企业付1元 职工只能拿到6角 钱去哪儿了？交社保了；新华社四问社保费率何时下调(图),中国社保缴费费率世界第一,去世退休职工社保返还,2015年国企下岗职工社保缴费补贴,企业未给员工缴纳社保,社保行业费率是什么企业付1元 职工只能拿到6角 钱去哪儿了？交社保了；新华社四问社保费率何时下调(图)时间：日14:13来源：都市时报原标题：企业付1元 职工只能拿到6角 钱去哪儿了？交社保了；新华社四问社保费率何时下调(图)
　　社保缴费率已超过40%；企业付出1块钱，职工只能拿到6角；社保已成为企业的沉重负担；只降失业保险费率还远远不够……政府工作报告中提出降低失业保险、工伤保险等缴费率。参加两会的多位代表委员高度认同，认为是进一步降低社保费率的时候了。　　那么，社保费率将如何下调？记者从人社部获悉，在今年失业保险费率由3%下调至2%后，工伤保险和生育保险费率年内也将下调。与此同时，对于占社保绝对“大头”的养老保险，人社部部长尹蔚民在回答记者提问时说：“综合考虑，养老费率今年不会降低。”　　1　　问　　社保费率太高　　企业压力大怎么办？　　“职工税前工资3000元，实际到手2550元，而企业实际付出的是3800元。”全国人大代表、TCL集团董事长李东生给出的关于工资的“三个数”引起了其他代表的疑问。原来，企业付出的超出税前工资的那800元都是缴纳了“五险一金”，而职工个人的缴费也达到400多元。如此算来，“企业每付出一块钱，职工只能拿到6角。”　　根据目前我国社保政策的相关规定，社保五项—养老、医疗、失业、工伤、生育的缴费比例，企业为29.5%至30%；个人累计达11%左右，整体已超过40%。　　全国政协委员、清华大学经管学院副院长白重恩引述一项学术研究结果也表明：中国五项社会保险法定缴费之和相当于工资水平的40%，有的地区甚至达到50%。社保缴费水平是全世界最高的国家之一，约为“金砖四国”其他三国平均水平的2倍，是G7国家的2.8倍，是东亚邻国的4.6倍。　　来自广东、浙江企业界的全国人大代表黄建平和张天任，也分别在代表团小组讨论会上反映，企业社保缴费压力大，影响企业的再投入，也影响职工的直接收入，呼吁降低社保费率。“偏高的养老保险费率迫使企业将相当一部分利润转移到为员工缴费中，而直接分配给员工作为工资收入的利润空间大大压缩，这将抑制社会消费能力。”张天任说。　　面对企业的呼声，一些地方出台了一些“临时性措施”。浙江省2014年底连续2个月临时性下调中小企业养老保险缴费费率。　　2　　问　　今年年内　　社保缴费能否降？　　2月25日，国务院常务会议决定，将失业保险费率由3%下调至2%。据此测算，一年可减少企业和员工社保负担400多亿元。“400多亿元相对于数万亿元的社保金"总盘子"，还只是"小菜一碟"。”李东生说。　　除了失业保险，其他社保项目也会下调缴费费率吗？记者从人社部获悉，工伤保险费率和生育保险费率年内都会有所下降。而对于占社保绝对“大头”的养老保险，尹蔚民在回答记者提问时说：“综合考虑，养老费率今年不会降低。”　　此前，不同企业和单位养老金缴费比例从10%到20%甚至更高。对此，有的省份已开始对养老金缴费率进行统筹。如浙江已统一调整为14%，广东此前单位平均缴费率13.19%，今年统一调整为13%－15%。　　3　　问　　养老金入市　　会否进一步扩大？　　尹蔚民说，2014年，我国企业职工养老保险的总收入是2.33万亿元，总支出是1.98万亿元，当期结余是3458亿元，累计结余3.06万亿元。但按照目前的规定，只能够买国债、存银行，没有实现保值增值的目的。　　全国人大代表、浙江省人力资源和社会保障厅厅长吴顺江披露，浙江是参保人数比较多的省份，也是社保基金结余大省。截至目前，结余各类社保基金超过3000多亿元。“但这些结余基金存储在上级部门指定的银行里，基本上是贬值。近四五年来，放在银行的社保结余资金平均收益率是2.5%，而同期的CPI平均约为3.4%。”　　在地方上，自2012年广东首先启动养老金入市试点以来，全国已有13个省份参与试点，取得了远高于按规定存银行的收益。　　尹蔚民表示，根据十八届三中全会决定要求，以及社会保险法相关规定，养老保险基金投资运营方面，经过多年的努力，现在已经形成了基本的方案，有望于2015年下半年按程序报请审定。　　尹蔚民说，投资运营将采取多元化的投资方向。除了继续购买国债、存银行以外，还会选择一些效益比较好的、有升值前景的项目进行投资，同时注意规避风险。　　4　　问　　多省养老金当期收不抵支　　缺口谁来承担？　　社保费缴费率居国际高水平的另一面，却是部分地方支付压力大，甚至入不敷出。根据中国社科院世界社保研究中心的报告，2013年，如果不考虑财政补助，黑龙江、辽宁、湖南等全国19个省级统筹单位当期养老金收不抵支，缺口超1781亿元。　　人口老龄化对养老保险基金收支平衡影响巨大。尹蔚民说，据测算，我国目前60岁以上的老年人口已经达到了14.9%，到2050年将达到38.6%。此外，随着养老并轨“靴子落地”，约4000万机关事业单位职工告别“免缴费”时代。一些专家认为，若这约4000万人未缴部分视同缴纳，将是一个数万亿元的“缺口”，给已经“紧绷”的养老金总盘子带来更大压力。　　2014年全国社会保险基金预算显示，企业职工基本养老保险征缴收入17554亿元，财政补贴3038亿元。如果费率降低1个百分点，就将减收600－800亿元。　　人社部副部长胡晓义说，有人呼吁降低费率，还有很多人在呼吁解决养老保险基金收不抵支、解决长期平衡的问题。“这是一个问题的两个方面，要平衡考虑。”　　延迟退休被认为是解决养老金缺口的“一剂灵药”。据清华大学就业与社会保障中心主任杨燕绥介绍，研究显示，退休年龄每延迟一年，养老统筹基金可增加40亿元，减支160亿元，减缓基金缺口200亿元。　　有代表委员认为，结余资金数以万亿计，通过更好的投资运营办法实现保值增值、做大盘子，也不失为解决缺口的办法。　　白重恩教授还建议，国家财政应加大对社保基金尤其养老基金的投入，用中央财政预算列支，包括部分央企上缴利润和出售国有股权收入，以补充资金缺口。“用国企分红补贴社保基金可以一举多得。一方面，可以推动国企改革，遏制盲目投资，改善经济结构；另一方面，留给消费者更多的收入，可支配收入增加了，消费也会随之增加。”　　议政录　　王尔乘代表　　从源头严把代表选举关　　全国人大代表、中组部副部长王尔乘10日在北京代表团全体会议上建议，要从严审定人大代表资格，从源头把好代表选举关，以保证人大代表质量，切实履行好人大职责，严控代表选举工作中可能出现的贪腐行为。　　王尔乘表示，近两年内，不少代表因违纪违法而被终止了代表资格，意味着这并非某个地区的个别现象，比如备受社会关注的衡阳贿选案等。在这些案件中，存在着代表结构失衡、代表身份失真等问题，如个别地方企业负责人占了提名代表总数近一半，基层工人农民代表难以得到提名。　　王尔乘建议，在人大代表选举工作中，各级党组织应发挥好领导核心作用，组织、纪检、人大等相关部门要切实负起责任，严把人大代表的提名关，“不能降低标准，不能只作为荣誉性安排，不能搞利益交换。”　　周其凤代表　　建议取消博士后管理制度　　全国人大代表、中国科学院院士周其凤建议取消博士后管理制度，放权给相关科研机构、高校及企业，让其根据自身需要选择博士人才并开展研究。　　周其凤说，在他与南开大学教授、中科院院士周其林等代表联合提交的建议中指出，目前的博士后管理过于僵硬，出站时有评优、任职资格认定等做法，不利于在宽松的环境下探索研究；管理成本大，耗费太多精力在评审等环节，而非创新研究上；博士后期限一律两年，不够灵活。　　王宇燕代表　　村官“双重身份”犯罪“受理难”　　全国人大代表、济源市市长王宇燕呼吁，当前，依法打击农村干部的职务犯罪亟需从法律上破解农村干部因为具有“双重身份”而导致的犯罪案件“受理难”。　　按照《宪法》《村民委员会组织法》和《中华人民共和国刑法》的规定，农村基层组织人员不仅负责管理本村公共事务，而且要协助人民政府从事行政管理。“这就导致农村干部因为从事职务性质的不同而产生"国家工作人员"和"非国家工作人员"两种身份”，王宇燕说，根据法律规定的基本管辖原则，主体身份为国家工作人员的职务犯罪，应当由检察机关侦查，而非国家工作人员应当由公安机关侦查，“但涉及农村干部犯罪时，村干部的身份属性却很难分清”。　　本版稿件均据新华社来源都市时报)
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退休参加社保或缴费企业退休人员参加医疗保险缴费补充说明参加
18:19:20 来源:
退休参加社保或缴费企业退休人员参加医疗保险缴费补充说明参加基本养老保险到退休年龄 不满15年可延长缴费财政部部长撰文透露退休人员参加社保或缴费
　　1月1日讯 2016年第一期《求是》杂志发表财政部部长楼继伟的文章《中国经济最大潜力在于改革》。文章提出，要深化社保制度改革，改革医疗保险制度，建立合理分担、可持续的医保筹资机制，研究实行职工医保退休人员缴费政策，建立与筹资水平相适应的医保待遇调整机制，全面实施城乡居民大病保险制度，改革医保支付方式，整合基本医疗保险制度，推进公立医院去行政化改革，结合新型城镇化，办好乡、村医院，真正建立有序分级诊疗格局。
　　据资料显示，根据现行规定，退休人员参加城镇职工基本医疗保险，个人不缴纳基本医疗保险费。制度的初衷，是社会医疗保险要体现互助共济。退休职工一般患病较多，而退休后收入低医疗负担较重，考虑到退休人员在以前的工作期间，已经为社会做出了贡献因而不需缴费。同时，这一设计也可以均衡企业负担， 为企业提供公平竞争的机会。
　　以下为《中国经济最大潜力在于改革》全文：
　　进入新常态以来，我国经济发展长期向好的基本面没有变，经济韧性好、潜力足、回旋余地大的基本特征没有变，经济持续增长的良好支撑基础和条件没有变，经济 结构调整优化的前进态势没有变。但经济下行压力仍然较大，潜在风险不容忽视，从上中等收入国家迈进高收入国家行列任务艰巨。
　　无论任何国家，生产要素总量是相对有限的，资源环境和社会承载能力也是有限的，受要素边际效率递减规律制约，依靠增加要素投入数量推动经济增长总会遭遇瓶 颈，经济增长、人均收入和财富水平提高最终要依赖全要素生产率的提高，特别是进入后工业化阶段经济增长将会更多依靠全要素生产率提升。
　　在&三期叠加&阶段，针对劳动力成本不断上升、资本边际效率下降、杠杆率较高等结构性问题，我国正在持续推进去产能、去库存、去杠杆、降成本、补短板的供给侧结构性改革。
　　当前和今后一个时期，要全面贯彻落实党的十八届五中全会精神，加快结构性改革激发经济增长潜力，使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用，加快 推进国企改革，积极推进财税金融改革，深化社保制度改革，提高劳动力流动性和劳动力素质，加快科技体制改革，加快土地制度改革，加快新型城镇化和农业现代 化发展。
　　党的十八届五中全会审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》，对今后五年我国经济社会发展的目标任务、基本理 念、重大举措作出了战略部署，明确提出以提高发展质量和效益为中心，加快形成引领经济发展新常态的体制机制和发展方式。我们要切实贯彻落实党的十八届五中 全会精神，大力推进结构性改革，化解经济发展中突出的结构性问题，着力推进制度创新，以提高全要素生产率重构经济增长新动力，促进经济持续健康发展，确保 如期全面建成小康社会。企业职工之前未买社保，如现在办理到退休年龄交费年限又不只十五年 - 相关问题 - 110网法律咨询
企业职工之前未买社保，如现在办理到退休年龄交费年限又不只十五年，怎么办好
我是破产企业职工单位没交社保现在到了退休年龄扑交社保可以退休吗？
你好，请问我现在已经到了退休年龄，但是社保还没满足十五年，但厂里要求退休，我现在该怎么办？谢谢，麻烦帮帮我，急急急
我妈妈是水厂里面的职工到了退休年龄但未办退休申请表，现在要改制了 也不发工资 社保也还差1年没交 ，应该怎么办
你好，我爸现在到了退休年龄，但社保未缴够，之前在当地大队做过几年镇府帮买一点自己也出一点，但之后几年不在大队工作了，就去镇上问社保费怎么缴费还问有没有跟他买，问他们（有关部门）那些人如果没有帮买就自己买，但他们的答复是：现在不用理，到退休时再來问，到退休了再问，他们的答复说要交两万多一次补够才行，但当时我家拿不出这么多钱就放下了，今年向亲戚借了些凑够了，再去问，他们又话今年四月份开始不行了，要一个月一个月买够才行，这样那不是玩人吗，请问这种情...
律师您好：我爸爸是原江西省浮梁县粮食局基层职工，2007年已经退休，粮食系统在2010年改制，当时，已经死亡的职工的遗属都一次性领取了补贴，计算到75岁，与企业脱离关系。而对于我爸爸这种已经退休但还健在的人员都在企业强制要求下签订了一份脱离关系协议，因为不签就拿不到医保卡，当时因为我爸爸要住院，在不得已的情况下只能签订了协议，现在我爸爸因突发心脏病死亡，找到企业要求为我妈妈办理遗属补助，因为我妈妈是农村家庭妇女，无生活来源，但企业缺以当初已经签订协议脱...
我是一名下岗职工，下岗前企业有买社保，改制了企业又帮我买到退休年龄。后来我到外地工作了，公司又帮我买社保，我要退休了我把异地的社保已经转移到原籍企业地方去了。请问领取退休有什么区别呢？（工资是外地为准还是原籍企业为准））
1995年4月起，某科研院所（事业单位）职工孟某因无辜旷工且无法联系，已不存在事实劳动关系，停发孟某工资待遇，但未做除名处理。1996年，单位根据《劳动法》和上级规定，全面实施全员劳动合同制管理，未与孟某签订劳动合同，1998年，基于孟某已不在单位职工名册之列，天津市相关社保经办机构未接收孟某基本养老保险关系由行业统筹转移至天津地方养老保险系统统筹。2014年，孟某达退休年龄，回单位要求办理退休，在此之前，孟某未曾与单位联络，单位与社保和劳动局协调后，不合要求...
我是一名集体企业下岗女工，1981年开始在乡镇企业工作，1992年转成大集体工人，1997年企业改制关闭从此下岗至今，已经52岁了，没有土地和稳定的工作，在外地靠打工维持生活，如今年岁已高，不知以后的生活该怎么过？？？？?？
企业固定工'八四年四月参加工作,九九年上半年因父心脏病住院单位不能按时发工资外出打工超15天单位除名,现续交社保说九九年前视同缴费年限不计算'有这样的轨定吗?
律师好，我单位已经8年停止运转，无人上班，2013年初县政府出台了有关改制方案，而我日到了法定退休年龄，要求办理退休手续，应如何办理？非常一般人
非常一般人
企业可以安排适合你的工作岗位或按企业内部退养领取生活费至退休年龄--企业都不存在了，如何安排岗位？
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你好，也是按照劳动合同来处理的。
我的建议是：
该单位不能是缴不起费为由拒绝为你缴纳社会保险或者要求你赠送关承诺。
你可以按以下步骤办理：
1、书面请求该单位为你补缴社会保险（其中要说明需...
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