我今年到退休年龄了，社保缴了17年，退休之后去医院看病可以走医保吗？有知道的回答一下，谢谢了！_百度拇指医生
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?我今年到退休年龄了，社保缴了17年，退休之后去医院看病可以走医保吗？有知道的回答一下，谢谢了！
社保中养老保险和养老保险是分开计算的。办理退休手续后，养老保险不必缴纳了，可以每月领取退休金。但是基本医疗保险要满足缴费年限，才能享受退休待遇，我国多数地区医疗保险的缴费年限是男30年，女25年，如果达不到，还得继续缴纳基本医疗保险费用直至达到规定年限为止。退休后缴纳城镇职工医疗保险又分两种情况，一种是通过正式招聘进入企事业单位的在编员工，通过工作单位办理退休的，退休后的基本医疗保险和大病保险由原单位缴纳，个人不再负担。另一种是灵活就业人员或者以个人身份办理退休的人员，退休后的基本医疗保险和大病保险由个人继续缴纳。继续缴纳期间，享受医保待遇，中断缴纳的，停止医保待遇。累计缴纳至符合当地的规定年限后，享受退休待遇，不再缴纳基本医疗保险费用，但仍然需要终身缴纳大病医保费用。参能享受大病医保待遇。
可以使用医保就医，外伤不能
肯定可以啊 不然社保不就白交了啊！
医保男性要交满25年 女性20年才可享受终身医保
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高西庆：调整经济结构最重要的还是转变政府职能，这个说了好多年了，但我感觉政府职能转变还有很大空间。做任何事情，资源总是有限的，不管政府多么强大，没有无限的资源和...
点击排行榜社保缴费15年未到退休年龄怎么办？
09:53:31来源： 正北方网-内蒙古日报作者：赵海红责任编辑：丛龙慧
近日，二连浩特市市政务服务中心的社保服务窗口涌现出了一批问事的市民。其问询的主题大多是：养老保险费已经缴满了15年，可尚未到达法定的退休年龄，该怎么办？
为此，该市社保服务窗口的工作人员专门请教了当地社会保险事业管理局的业务专家，并耐心、细致地做出了回应。第一，《中华人民共和国社会保险法》规定，参保人员缴费年限累计满15年且达到法定退休年龄的，办理退休手续后，即可按月享受基本养老金。
第二，如果是企业职工，即使缴费年满15年未达到退休年龄，也不能中断交费。必须等到退休后方可以享受养老保险待遇。
第三，关于个体工商户或灵活就业人员，虽然现行的养老保险政策并未明确规定，但也切莫中断缴费。
现以一位个体工商户为例，如果从日开始参加社会基本养老保险，到日交费刚好满了15年。在这15年里，他缴纳的养老保险费是40994元(社会平均工资按每年15%增长计算)。如果，这个时候他正好达到了法定的退休年龄，那么从日就可以计算养老保险待遇，每月领取的养老金是810.87元，也就是说，他需4.2年就可以领回自己所缴纳的养老保险费。
可如果这位参保人是从1998年1月开始参加的养老保险，到2017年12月才能达到退休年龄，交了整整20年的养老保险费，总共交了86996元。那么，这位个体工商户从2018年1月开始，每月可领取的养老金是1801元，4年可领回自己所缴纳的费用。
如果他是从1998年1月参加的养老保险，到2022年12月才能达到退休年龄，交了25年共缴纳了18万元养老保险费，那么他从2023年1月开始每月领取的养老金可达4221元，3.5年后就可以领回自己所缴纳的钱。
如果他是从1998年1月开始参加社会保险，到2027年12月达到退休年龄，共交了30年的养老保险费，所交费用共计36.7万元。那时候，也就是2028年1月他开始每月领取的养老金可达9775元，3.1年后他就可以领回自己所缴纳的钱。剩余的年岁里，他每月就可以享受近万元的退休金啦！
但，如果他缴纳的养老保险费满15年后就不缴了，中断了，那么，他将来退休后，按月享受的养老保险待遇就会因为缴费年限短、个人账户存储少等原因显得微薄起来。
所以，二连浩特市市政务服务中心社保服务窗口的工作人员告诫广大参保人，上述运算足可以说明，如果年满15年尚未达到退休年龄，按照多缴多得的规律，切莫轻易中断缴费。因为，&15年&只是领取基本养老金的最低缴费年限。(赵海红)
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　　文由我的社保APP（自助缴纳社保公积金）整理至网上，原文来自江门市社保局。
　　关于企业职工中断社保缴费的系列疑问是一众打工族的关注焦点：社保中断有什么后果？应如何处理？续保需注意什么？今天，江门市社保局将为大家讲解企业职工社保中断后的处理办法以及续保问题。
　　1、社保中断会有什么影响？
　　社会保险中断缴费针对不同的险种性质存在不同的情况，下面，主要讲解与市民关系最密切的企业职工养老保险（简称：“养老保险”）和企业职工基本医疗保险（简称：“医疗保险”)。
　　如果目前已停止医保缴费，且在这一个月内没有缴费历史，那么这个没有连续缴费的记录，将被视为医保中断缴费。医保中断缴费会给参保人造成一定的影响：停止缴费的次月，参保人就不能享受医疗保险待遇。再重新参保缴费要次月(在企业参保)或三个月后（以灵活就业人员身份参保）才能享受医疗保险待遇。
　　在现行职工养老保险制度中，参保人必须同时符合累计缴费年限满15年以及达到法定退休年龄（男60岁，女干部55岁，女工人50岁）的条件，才能在达到法定退休年龄时申办退休，按月领取基本养老金待遇。如达到法定退休年龄时累计缴费仍不足15年的，则未能按月领取基本养老金待遇。
　　2、社保中断后如何处理？
　　对于流动就业人员和灵活就业人员来说，因工作的流动性和不稳定性较大，社保中断的情况时有发生。当用人单位中断缴纳社会保险费时，参保人可以：
　　①选择重新就业后在单位参保，如果没有及时做好衔接，就有可能造成社保中断的情况。
　　②本市户籍的参保人可以灵活就业人员的身份进行个人参保，以保持参保缴费的连续性。当再就业在单位参保时，参保人到地税局办理个人停保后就可以在单位参保了。如果不办理停保造成重复参保的，到最后享受养老金待遇时还是要按政策规定把重复的一边缴费年限清理掉。
　　您也可以使用“我的社保”APP自助购买缴纳社保，缴费透明，实时可查。
　　职工养老保险、职工医疗保险转移接续中应注意的问题
　　职工养老保险
　　（一）跨省流动就业人员：缴费年限决定社保最终享受地
　　1、参保人返回户籍所在地就业参保的，户籍所在地社保经办机构应为其及时办理转移接续手续，继续缴费至达到待遇领取条件时在户籍所在地办理退休，享受社保待遇。
　　2、参保人未返回户籍所在地就业参保的，由新参保地社保经办机构为其及时办理转移接续手续。其缴费地的确定主要看“养老关系是否在户籍地”和“缴费年限是否满10年”。作为外省户籍的参保人，基本养老保险关系在户籍地的，继续缴费地为户籍地；基本养老保险关系不在户籍地的，继续缴费地为缴费年限满10年所在地；若每个参保地的缴费年限均不满10年的，继续缴费地为户籍地。
　　3、对于男性年满50周岁和女性年满40周岁的参保人，如果他们未返回户籍地就业参保，新参保地不需办理转移接续手续但负责建立临时基本养老保险缴费账户，待参保人再次跨省流动就业或在新参保地达到待遇领取条件时，按规定归集到原参保地或待遇领取地。
　　案例分析
　　市民陈生：我的奶奶是一名外来务工人员，即将达到退休年龄，是广西户口，在江门买了十年职工养老保险，退休后我奶奶可以逐月领取基本养老金吗？
　　政策解读：该市民的奶奶由广西到江门工作，属于跨省流动人员。她的养老保险是在江门购买的，且买满了10年，符合“基本养老保险关系不在户籍地的，继续缴费地为缴费年限满10年所在地”这一条例，所以她可以在江门继续缴费。因领取养老保险金除了参保人需到法定退休年龄(男60周岁、女50周岁)，还有其职工养老保险累计缴费年限满15年。所以，该市民的奶奶只需在江门继续缴费5年，即可享受养老金待遇。
　　（二）广东省非本市户籍内流动就业人员：最后参保地需连续缴费满5年
　　在我省行政区域内的不同地区参加企业职工基本养老保险的参保人，按规定在新就业地参保后，应办理基本养老保险关系省内转移。符合领取基本养老保险待遇的条件时，由最后参保地社会保险经办机构按规定办理退休。而对于达到法定退休年龄但累计缴费不足15年的本省户籍参保人，可申请继续延长缴费直至达到逐月领取基本养老金。最后参保地在户籍地的，继续缴费地为户籍地；最后参保地为非本人户籍所在地的，应将养老保险关系转入本人户籍所在地继续缴费；如在最后参保地连续缴费满5年以上的，可以选择最后参保地继续延长缴费，也可以转回户籍所在地延缴。
　　现行的社会保险政策对灵活就业人员这类参保对象的范围有所扩宽，除了本市的城乡户籍人员外，达到法定退休年龄的广东省户籍的非本市参保人，也能以灵活就业人员的身份继续参保。但需要注意的是，如果在达到法定退休年龄前，市民从未参加职工养老保险，则在达到退休年龄后无法逐月参加职工养老保险。
　　案例分析
　　53岁广东茂名户籍的陈阿姨，曾在江门企业参保8年，但后来失业在家。陈阿姨可以在江门享受养老保险待遇吗？
　　政策解读：陈阿姨是茂名人，到江门工作后失业，属非本市流动就业人员。她在江门参保8年，符合“在最后参保地连续缴费满5年以上的，也可以选择在最后参保地继续顺延缴费”这一条例。因此，陈阿姨可以继续在江门参保，逐月扣缴，直至缴费满15年后。
　　职工医疗保险
　　（一）省内医保转移可互认缴费年限
　　根据《关于印发广东省流动就业人员基本医疗保险关系转移接续暂行办法的通知》（粤人社发[2013]70号，以下简称《通知》）规定，参保人省内跨统筹地区转移职工医保关系时，只转移基本医疗保险关系和个人账户，统筹基金不转移。各统筹地区对参保人在不同统筹地区参加职工医保的缴费年限应当互认，予以累计计算。
　　按《通知》规定，只有在职工医保缴费年限达20年，并且在待遇享受地参加医保实际缴费年限需累计满10年，达到法定退休年龄（男：60周岁，女：50周岁）的参保人才能按规定终身享受医疗保险待遇。例如，已达到退休年龄的梁伯在江门已经参加职工医疗保险12年，其将之前在云浮参加职工医疗保险8年的缴费年限转来江门，这样职工医疗保险累计缴费年限20年，梁伯符合条件在江门终身享受医保待遇。但如果梁伯在江门参加职工医疗保险只有8年，其将之前在云浮参加职工医疗保险12年的缴费年限转来江门，虽然梁伯的职工医疗保险累计缴费年限同样是20年，但其在江门则不符合终身享受医疗保险待遇，因为梁伯在待遇享受地参加职工医疗保险缴费年限累计未满10年，如要在江门终身享受医疗保险待遇，则还需再缴交两年的职工医疗保险。
　　若任何参保地缴费年限都未达10年的，参保人可以选择实际缴费年限最长的或有参保缴费的户籍所在地继续缴费至规定年限，然后享受医保待遇。
　　（二）达到退休年龄可一次性补足缴费年限
　　若参保人到达退休年龄，但职工医保缴费年限不足20年的，可选择以一次性补足缴费年限的方式，终身享受医疗保险待遇。一次性补缴有困难的，也可由参保人选择在领取养老金账户中逐月代扣代缴，直至累计缴费年限满20年。但需要注意，如果其达到退休年龄但未达到按月领取养老金条件，并继续在江门延缴企业职工基本养老保险费的参保人，只能选择在户口所在地社保经办机构申请办理一次性补足20年医疗保险费。
　　【温馨提醒】省内医保转移互认缴费年限的办理人需为在职职工，已达到退休年龄的参保人医保缴费年限无法转移累计。
　　本市灵活就业人员：享受与企业参保人同等的社会保险待遇我市现行的社会保险政策规定，劳动年龄段内的江门市城乡户籍（含城镇户籍与非城镇户籍）的灵活就业人员、无业人员，以及达到法定退休年龄且曾经参加过社会保险的退休人员（以下简称灵活就业人员），可以灵活就业人员身份参加职工基本养老保险和职工基本医疗保险，享受与企业参保人同等的社会保险待遇。在家务农或在农贸市场买卖的人员均可参加。小贴士灵活就业人员参保到地税局办理办理灵活就业人员参保业务的市民可持居民户口簿、身份证、社会保障卡（扣费存折/卡）、《广东省就业失业手册》（退休人员无需提供此证件）等资料到属地地税办税服务大厅办理相关手续。我市灵活就业人员参保险种为职工基本养老保险和城镇职工基本医疗保险两大险种，目前，合计缴费标准为686.28元/月。欲停止缴费的，参保人应于当月15日前到地税局办理停保，停保后由社保局记录基本养老保险个人账户。灵活就业人员成功参保缴费后，可凭身份证自主选择银行（工行、农行、中行、建行、广发行）办理社会保障卡。
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&& 快到退休年龄了，可社保还没交够年限，怎么办
快到退休年龄了，可社保还没交够年限，怎么办
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发布者：akipla
来源：要理财
　　可以一次性补满15年。然后退休后，一样可以正常领取养老金
　　员工入职较晚，到法定退休年龄，但是社保未缴够年限，企业能否终止劳动关系，用不用进行相关补偿。
　　根据《劳动合同法实施条例》第21条的规定，劳动者在用人单位达到法定退休年龄，其劳动合同终止。现有法律法规均未规定劳动者达到法定退休年龄终止劳动合同，用人单位需支付经济补偿金。因此，在国家没有新的规定前，用人单位与达到法定退休年龄而未享受基本养老保险待遇的人员终止劳动合同，可以不支付经济补偿金。
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1.保额要适中。考虑到境外的消费水平。
2.旅行前要充分考虑航班延误等旅途风险，购买保障全面的旅行意外保险产品。
3.随身携带紧急支援服务卡及保险单，救援热线要记住，详细了解紧急救援服务内容，以及提供此项服务的境外救援公司的服务水平，从而做出最优选择。
4.国外遭遇航班延误或取消，在回国后要及时拨打保险公司的服务热线报案。
关于少儿医疗保险：消费形的就是指一年一年的买。不管你有没有理赔，只保当年。要买的话就得等第二年继续再买。交的费用也不一样。而保证续保就是不管你在保的其中是已经有理赔过某种疾病，他不能因为你有病而不给你买。而返还形的是指你所交纳的钱本金还有得回来，另外还可以有公司的分红。
比如说重疾险、意外险、定期寿险类，低保费高保障，这些比单纯买教育金附加微不足道的保费豁免更加有意义。
再有多余的资金可以考虑买些教育金、创业婚嫁金、养老理财类的，量力而行，不要弄的经济负担过重，影响到日常生活品质就可以了。
教育金体一般可以分为两种方式：一是教育金保障。主要是通过保障父母，从而保障孩子的教育金，也就是说：将保费用在父母身上，把一笔教育金的额度折算成家庭的保额。二是教育金储蓄。在传统寿险里面，基本每家公司都有这样的产品，通过把钱放到保险公司，然后采取到期领取的方式来保证孩子上学的费用。这种方式有两个优点：豁免保费和专款专用。
教育金很适合孩子，请放心购买。
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