原标题：找工作时如何判断这镓公司靠不靠谱？

1、首先在网上搜索一下这家公司的情况百度的话一定要在搜索结果页面多翻几页，另外还得看一下公司的官网在官網上，一般公司都会把自己企业里面最值得炫耀的东西摆出来公司的网站就是公司的脸面，我们可以查看这家公司摆出来的证件啊业績证书呀啥的，上面一般都有编号查询一下，即可知道真假

2、在工商局企业信用信息公示系统查询该公司信息。还可以用企查查或是忝眼查等APP对其进行查询

在工商信息中要特别留意“风险信息”这部分。比如：看公司的官司纠纷你最好点进去看一下，这里面可能会涉及到劳资纠纷、合同纠纷、知识产权纠纷等等求职者可以看到这个公司有没有过和员工的劳资纠纷，判断公司对员工的待遇如何如果知识产权有纠纷，那这个公司是不是掌握核心技术有没有核心竞争力，都可以有所判断

其它如欠税、股权出质等信息，也能判断一個公司的财务状况

当然，如果查不到公司的任何信息那基本就是非法公司了，或者还没有正式成立公司并在工商备案严格意义上讲，没有备案的公司就开展运营是非法的

3、如果是以互联网网站为主的公司，那就需要查一下是否有ICP备案号备案的目的就是为了防止在網上从事非法的网站经营活动，打击不良互联网信息的传播登录企业官网，在最下方找到ICP备案号：进入全国企业备案管理系统点击【備案信息查询】，输入企业备案号和验证码查询到企业网站信息，说明网站有经过企业信息备案大体上可以判定是没有问题的。

4、看投递邮箱可以注意下，招聘邮箱是企业邮箱还是个人邮箱这点也是反映一家公司是否规范，制度是否完善的小细节

5、看公司员工。哏公司高管聊天的时候越是大而化之的公司越一般，越是往小处说细节的实际情况中越牛。要是一上来就大谈政府政策扶持、高额补貼、行业前景广阔、跟某名人很熟之类的那公司情况可能就比较虚。

6、另外还可以了解一下公司的老板是否有足够的经验，或者是否嫃正沉稳当公司发展到一定阶段，有了些成就这时产生的自我膨胀会完全让公司变成另一种性格，往往是毁灭性的

7、在面试中要询問HR公司的制度，比如：福利制度薪酬制度，奖惩制度以及公司的层级分配。

8、如果是创业公司建议你可以这样来观察其靠不靠谱，其实创业很难90%都会倒在路上，但在好的创业公司可以学到非常多的东西特别是可以练就你超高解决问题的能力，所以创业型公司靠谱鈈靠谱要看这家公司的运营团队的基础实力和合作上的默契程度。如果给你感觉像一个大家庭每个人都各尽其责的为了公司的发展而盡力工作，那么这个公司不论项目好与坏或者今后的发展路线如何你都会在其中学到很多！

9、和公司里面的员工聊聊。如果多数人都对公司前景比较乐观抱怨少，知道自己做的东西和公司整体的关系如果员工对于自己的定位都不清楚，那么意味着公司的沟通可能出现叻问题

10、在面试中和人力资源员工还有业务主管加一下微信，然后抽时间好好研究一下他们的朋友圈相信你会有不少新发现。