成都哪家餐饮管理培训做的比较好比较专业-教育文化-商讯中心
新锐网络视频媒体
& 教育文化 - 正文
成都哪家餐饮管理培训做的比较好比较专业
成都哪家餐饮管理培训做的比较好比较专业？
成都哪家餐饮管理培训做的比较好比较专业餐饮管理是一个比较复杂的管理，如果要做好连锁餐饮管理必须强调专业化连锁餐饮管理，具体餐饮管理培训课程有：1、餐饮餐品培训，2、餐饮现场管理培训，3、餐饮营销培训课程，4、餐饮成本控制培训课程，5、餐饮人力资源管理培训，6、如何做好一名优秀的管理者，7、领导力。
培训的意义：
餐饮业是一个竞争激烈、排他性较弱的行业。企业要在激烈的同业竞争中脱颖而出、扭转亏损，实现跨越式发展，就不得不打破旧有的游戏规则，及时转变经营观念，在变化中寻求企业的生存之道。
作为现代餐饮经营管理者，正确的市场把控是餐饮企业成功的前提；原材料成本与经营成本控制是餐 饮企业经营管理的核心内容；关注客户现实需求与潜在需求是餐饮企业生存与发展的基础；走标准化生存管理是餐饮企业发展壮大的必由之路，提升服务质量与做好人力资源管理是餐饮企业获得核心竞争能力的保障……
培训特点：
由于餐饮行业存在众多业态：中式快餐、西餐厅、咖啡厅、湘菜酒楼、粤菜酒楼、川菜酒楼、火锅店、料理店、茶餐厅、自助餐、酒店餐厅等等，而每种业态在管理模式和运营上存在较大差异，特别是连锁与非连锁，这些因素造成餐饮管理培训必须要有业态的针对性，尽量贴近参训者的管理事实，然而当前大多数涉及到餐饮管理培训的往往是针对酒店餐厅培训，假如一个开快餐店的老板参加这种培训虽然都是做餐饮，但管理上却格格不入。
当前市面上还出现很多把管理培训和技能培训混为一谈，大谈技能操作、服务流程，有的还教人炒菜做饭，甚至还把厨师的培训当成管理培训，进入了餐饮管理的培训误区。
从当前餐饮管理培训的特点来看，主要表现在：1.实操性。餐饮管理培训不是虚张声势，而是要针对餐饮管理的实际情况，强调严谨，注重实操，方便领会，马上能用；2.通俗性。餐饮员工普遍文化水平不高，能够成长为企业的管理人员非常不容易，他们接受能力较差，因此，开展餐饮管理培训必须要注重通俗性，能够让员工听得懂，用得上；3.急迫性。餐饮行业呈现出典型的大市场小企业状况，管理水平十分低下，因此，餐饮管理培训不可能采用按部就班的学院式教学方式开展，而要通过短训与日常工作结合的方式，对餐饮管理人员进行速成式培训，快速成才，快速提升企业的管理水平。成都味中美餐饮培训中心
拨打咨询电话
&官方微信号&
&拨打咨询电话&
&官方微信号&
&拨打咨询电话
热门项目推荐
[早餐早点系列]
想开一家面馆店，不会做，没有经验，味中美培训所有面条技术，经营经验，配方完全公开，口味免费品尝，实际操作培训，学会为
[早餐早点系列]
早餐是必须吃的，我们喜欢吃包子、油条、豆浆、豆花、花卷等，人流大的地方，店店火爆，排队购买，我们想开个早餐店，不会做
[早餐早点系列]
肥肠粉是四川传统的名小吃之一，其麻辣鲜爽色香味美，配上特色的拌肥肠及冒节子，深受广大消费者的喜爱。肥肠粉制作选用优质
[早餐早点系列]
冒菜源于四川、以其香辣可口、健康营养的特点深受广大消费者的青睐。近两年以不可阻挡之势迅速火遍大江南北，投资小，操作
&&|&&&&|&&&&|&&&&|&&
地址：成都市中心-金仙桥路9号(成都丝绸城对面）
味中美餐饮培训中心
电话：（办公室）&&（余经理）
联系邮箱：
（办公室）
（余经理）
（咨询部）
咨 询 QQ：
联系邮箱：
址：成都市中心-金仙桥路9号(成都丝绸城对面）培训课程第四期餐饮店长全能特训营开始报名了
推荐您关注本文作者：(号：zycy168)，
微儿网收录可以为作者带来可观的粉丝增长，如果作者不希望被收录,或想删除，
第四期餐饮店长全能特训营开始报名了地点：北京时间：11月17-21号 为了保证培训效果，从本期开始，培训后我们将根据需求派老师上企业进行为期2-3天的现场跟踪辅导！《店长全能特训营》2014年11月17-21号《厨师长特训营》-28号报名电话： 乔老师
开户行：中国建设银行北京西四支行账户：北京幸福小伙伴餐饮管理有限责任公司账号：00 第三期店长全能特训营部份学习日志：朱可军通过成本管控与营销课程，我学习到了厨房毛利率的控制办法，对厨房的核算有了更加清晰的概念，对费用，成本有了更加深刻的认识。通过营销课程，学习到了各种营销方式，有利于店内营销。张敏红学习感悟：1.学习营销目的是要我们在经营企业、经营客户中未雨绸缪、居安思危。
2.数据核算让经营者知道怎样合理的“算帐”、怎样省钱的问题。最深刻的是[月亮][饭]鲁仔叶随着时间的推移我们彼此之间消除隔阂，建立了信任，懂得了分享。同时我更加的懂得了沟通这门艺术！许梁艳：感悟！通过老师讲解的影响毛利的因素有哪些，了解到日常工作中的常常被大家忽略的各种因素,在此,许梁燕也希望大家按照老师讲的因素回去以后好好想想，规避浪费的地方！曹利军今天感悟：企业要做得强大做得长远就不能不做营销和平衡成本控制。营销就是营造人气把销售做起来，很赞同这个说法。好的营销是基于优质的产品，同时需要好的方式快速 的传达到客户那里。老师的讲解帮我们梳理好了各种关系，使我们更清楚企业里的各种关系，处理起事情来更轻松自信。郝丽：至职业餐饮网三期店长培训全体同学 首先感谢职业餐饮网的全体工作人员对这次培训班指导于服务，以及各位老师的辛苦指导！在这次培训期间让我本人感受非常深刻有以下几点:1:我以往的感性管理的错误性是非常严重的，通过培训感受到理性管理的必要性是非常的重要。2:当我是80后却没有认真考虑过已经引领消费主体的80、90的真正需要，通过这次培训我应该认真考虑以后得企业路线。3:有很多想说的话要讲怕大家看烦所以总结一句，我们所涉及的行业有着我们无法改变人力资源的文化程度不足，通过培训我们应该在以后的工作中投诉更大比例做人才培训，让后天来弥补我们的行业中的部分不足。
------分隔线----------------------------
下一篇：没有了
什么值得买？
登高吃酒久阑珊，开在篱头花又檀.霜降尖团肥正美，囊悭惟有画中看.又是一年霜降轮回时...
宏远百货小北街店 中秋佳节
莱芙.艾迪儿/月圆中秋，穿衣打扮看这里！八月十五月儿圆...
&*2014年9月刊食都文化杂志采访报道&揭秘之一：其实不神秘都是从基层干起与...
朋友们→添加朋友→搜号码→搜索"Birthday366days"&→关注成功...
　　　　很多朋友最近都在咨询我院专家关于鼻整形的问题，今天在这里小编我就统一给大...
相夫智慧课程的宗旨：要女性活的绽放活的开心!刘伟民老师指出女人是一切的根源，而男...
点击上方右侧&"雨言钢琴艺术中心"可关注我们相信很多弹奏过肖邦作品的朋友会遇到...
篮板球技术讲解篮板球的技术讲解分为 1 位置选择 2 起跳动作 3 争抢方式，今天将重点...
浩雅国际通讯社最新捷报：安阳站十全十美最新赢利模式分享会圆满成功，这是一场美业盛...
就在我国倡导着"让我安静做个美男子"的一片大好环境之下，腐国的猛男们不干了，凭什么...
假设你今天拥有一款高品质的私人订制款水杯，未来会给你的尊贵形象带来什么好处！假设...
七点自造\t&&&&"DIY"表达了&"DO&it&Youself"的...
Happy和大家分享一下我们打浦桥校区的万圣节party花絮哟！我们用一连串数字来说话，整...
&&&&&按照市政府关于加快推进阜新市城区有线电视数字化整体...
微诺亚&weinoah如您有意了解诺亚产品 100万元起 ，且暂无理财师服务，请微信回复...了解更多内容,请加个人微信:★前言：企业家是世界上最苦、最累、最孤独、最不容易的人，也是最不容易被员工与社会所理解的一个群体。老板每天操心操力、苦思冥想寻觅治企良方：如何管理，如何运营，如何生意兴隆？ ★中成伟业专家组经过多年实战研发验证，首倡餐饮酒店企业运营“餐饮酒店店长RTT管理实务”：从管理者应该具备能力着手，帮助企业培养一流的管理人才，最终解放老板，让总经理、厨师长、营销经理、前厅经理、人力总监、财务主管等主要岗位和部门摆脱“忙、盲、茫”，化消极为积极，化成本为利润，让工作不再无所适从，让管理不再职责不明，让效率不再低下无能。餐饮店长RTT管理实务，优化工作流程，强化节点控制、提升纯盈利3-5%。于连萍老师中成伟业酒店管理教育集团金牌讲师北京大学旅游战略课题组研究员店长RTT管理实务课题组长三效定格篇1.各管理岗位店总月度管理表、店总日周工作计划2.店总前厅工作解码及执行成长单月度 3.前厅经理工作解码及执行成长单月度 & 4.厨师长工作解码及执行成长单月度5.部长工作解码及执行成长单月度6.年度考核结果及每月对比表7.厨师长考核结果及每月对比表8.述职报告(1)前厅指标划分 年度楼层指标划分、月度营业额销售挑战、送客服务pk统计表、表扬信pk统计表、客户考勤表 (2)后厨指标分解 厨房各档口营业额统计表节流篇（1）月份水产单价对比一览表（2）月份冻货、干货及主食单价对比一览表（3）月份蔬菜单价对比一览表（4）周前后十位菜品排行分析表（5）厨房原材料和余料再利用责任明细表（6）档口调料领用日报表（7）厨房水、电、气统计表（8）原料采购对比表（9）前厅每日水电使用量统计表（10）各档口月总调料易耗品等统计表（11）月度易耗品领用排行表（12）台布实用及洗涤费用一览表（13）营业指标、成本指标、费用指标逐月汇总表（14）年度厨房档口创效分析对比表（15）经营财务分析表（16）餐具盘点表优质服务篇1.对客 （1）八个一回访（2）VIP会员的接待流程（3）感动服务（4）客户满意度2.对内 （1）相亲相爱表（2）对内优质服务表<section style="margin-right: margin-left: max-width: 100%; width: 8 height: 8 border-radius: 100%; color: rgb(255, 255, 238); box-sizing: border-box !imp百强餐饮研究中心(wangxiangnan6226)　
　文章为作者独立观点，不代表大不六文章网立场
的最新文章
优秀的餐厅服务员，都是餐厅管理者渴望拥有的。如何来让餐厅的服务员能够达到理想中的服务水平呢？其实服务中的看、优秀的餐厅服务员，都是餐厅管理者渴望拥有的。如何来让餐厅的服务员能够达到理想中的服务水平呢？其实服务中的看、了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:-24日 中国·武汉第九届“周礼记”中国好餐饮连锁项目对接大会暨餐饮酒店设备原材料展销大会了解更多内容,请加个人微信:Tips日，中成伟业将于吉林省和合会馆《中国好餐饮》扛起行业的大旗，以餐饮酒店行业的崛起与兴盛为己任，倾力打造贴身餐饮酒店经营管理的三个“0”距离了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:★前言：企业家是世界上最苦、最累、最孤独、最不容易的人，也了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:了解更多内容,请加个人微信:婚宴，对于店面稍微齐整的餐厅来说，都是应该争取的订单。无他，利润比较多而已。但是，做过婚宴的餐厅都知道，婚宴，对于店面稍微齐整的餐厅来说，都是应该争取的订单。无他，利润比较多而已。但是，做过婚宴的餐厅都知道，了解更多内容,请加小编微信:永安鱼庄董事长分享1永安鱼庄董事长分享2永安鱼庄董事长分享餐饮业有许多管理体系，目前最受关注的叫做“4D现场安全管理体系”。又称为卓越现场管理法。1、营造超级企业标了解更多内容,请加小编微信:永安鱼庄董事长分享1永安鱼庄董事长分享2永安鱼庄董事长分享wangxiangnan6226提供餐饮酒店管理相关专业课程培训、讲座，分享新鲜的业内资讯，组织同行名企考察等热门文章最新文章wangxiangnan6226提供餐饮酒店管理相关专业课程培训、讲座，分享新鲜的业内资讯，组织同行名企考察等}