我是09年8月进的在10年9月份的时候開始有了年假，在9月份到12份之间年假5天已休完现在我想知道11年1月开始是不有了新的年假？？还是要等到11年9月份才有？

• 根据中共中央、国务院《关于职工休假问题的通知》的规定：职工累计工作已满1年不满10年的年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的年休假15天。同时条例还规定：国家法定休假日、休息日不计入年休假假期。

• 原先的职工休假制度工作满1年不到5年的按照规定休息3天《职工帶薪年休假条例》于2008年1月1日正式实施，其中第三条规定：职工累计工作已满1年不满10年的年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年嘚年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期
  年休假一般在本年度休完。
  不同的公司有不同的规定有些黑心公司根本僦不理会国家政策，不给你年假
  有些公司会比国家规定的还多！但是你的公司有年假，所以你最好问一下你们单位的行政部门，再和伱的部门负责人申请！ 
  

• 工作满一年 不满5年的 按照阳历在1月1日到12月30日之间随时休假 过时不候

• 参加工作满一年，不满5年的每个可休5天

• 年假，指给职工一年一次的假期即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，凡连续工作1年以上的均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假2008年1月1日《职工带薪年休假条例》正式实施，《条例》还指出带薪年假不包括国家法定节日等相关规定

• 职工新进用人单位且符合享受当年带薪年休假条件的，當年度年休假天数按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假具体折算办法为(当年度在本单位剩余日历天數÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。