我在宅急送快运有限公司上班，今天公司突然通知我去签劳动合同，叫什么第三方。不知道什么意思-宅急送 宅急送快递员真的好过分 _汇潮装饰网
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我在宅急送快运有限公司上班，今天公司突然通知我去签劳动合同，叫什么第三方。不知道什么意思
我在宅急送快运有限公司上班，今天公司突然通知我去签劳动合同，叫什么第三方。不知道什么意思
就是深圳那家公司派遣到宅急送来工作的，那我们以后还是宅急送的员工吗在我刚进公司的时候已经签过劳动合同了，是一家深圳的什么公司，合同写道如果我们签了，公司为什么要让我们签这个合同，有什么利弊吗？我们的劳资关系到底是哪家公司的，今天又让我们从新签劳动合同
第六十一条　劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，衷心希望你能学会依法维权！《劳动合同法》第五章第二节　劳务派遣第五十七条　劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立根据你所提供的信息来看，你签订的是一份劳动合同，但用人单位是这家劳务派遣公司，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按照用工单位所在地的标准执行。第六十二条　用工单位应当履行下列义务：（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护，你的劳资关系在这家劳务派遣公司，不得将连续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议，宅急送只是用工单位、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据工作岗位的实际需要与劳务派遣单位确定派遣期限、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外。被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的，用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位，劳务派遣单位依照本法有关规定。第六十五条　被派遣劳动者可以依照本法第三十六条，参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同；（二）告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬，可以与劳动者解除劳动合同。第六十六条　劳务派遣一般在临时性，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，由他来支付工资及办理各项保险及福利待遇等事项，这种做法会对宅急送的经营成本。第六十四条　被派遣劳动者有权在劳务派遣单位或者用工单位依法参加或者组织工会；（五）连续用工的，实行正常的工资调整机制。用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。第六十三条　被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。第五十九条　劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。用工单位无同类岗位劳动者的。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用、税费、公司评级等方面产生重要影响。以下提供劳动合同法关于劳动派遣的规定。第六十条　劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者，提供与工作岗位相关的福利待遇；（四）对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训；（三）支付加班费、绩效奖金，注册资本不得少于五十万元。第五十八条　劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，从法律上看。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬，维护自身的合法权益
如果和宅急送签合同，你和宅急送的关系是劳动关系。如果和第三方签合同在宅急送工作，那么你和宅急送的关系是劳务派遣关系。那么你的薪资福利，都是由第三方来负责，其中利弊，还需自己还衡量！
你好，按照你说的情况公司要你签的是劳务派遣合同，签订此合同之后你与劳务派遣公司构成劳动关系，与原来的单位就没有劳动关系了。劳务派遣合同对于劳动者的风险在于被派遣劳动者的工资和社保等待遇可能得不到保障。你公司的行为属于变更劳动合同，应当征得你的同意。
宅急送又搞什么东东啊，对员工有利的不采用一点，净搞些攒动人心的小动作，等哪天彻底把宅急送这把老骨头整散架了，那帮自以为是的家伙就不得瑟了，唉，宅急送的员工悲哀啊
不要重新签订合同。纵横法律网 韦锋律师
可能是你的地址被某个商家用来刷单了）
根据你所提供的信息来看,你签订的是一份劳动合同,但用人单位是这家劳务派遣公司,从法律上看,宅急送只是...）
有埃。。宅急送在08年以前很牛~~~ 10年以后一直走下坡路~~是直营的快递公司 老板很牛~~所以能...）
宅急送除了有快递,同样也是有物流货运的。。。 北京宅急送快运股份有限公司,日成立...）
有宅急送,小哥态度差）
这个是宅急送的,显示的是从北京朝阳营业所发过来的,会不会是你的朋友给你发的啊,是想给你个惊喜）
关键要看你在哪里???）
淘宝刷单现在为了真实都是那么搞的,你的地址被刷单了,你可以根据你收到的快递单号查询是什么地方寄过来的...）
宅急送日成立,宅急送商标源于陈平总裁的构想。猴子使人想到灵敏快捷一个跟头十万八千里...）
你这个应该打电话给宅急送的客服催催件了 有点慢了）应届毕业生到底签不签三方协议好？ - 知乎826被浏览535156分享邀请回答265163 条评论分享收藏感谢收起7013 条评论分享收藏感谢收起查看更多回答签约装修公司前应注意些什么？ - 知乎4348被浏览296294分享邀请回答59062 条评论分享收藏感谢收起6614 条评论分享收藏感谢收起查看更多回答去装饰公司上班好不好
应届大学生，深圳时代装饰股份有限公司值得去吗？面试一轮就说现场签三方？问题详情：本人普通一本毕业，昨天来了个公司，深圳那边的一个装饰公司，现场宣讲会之后HR找了我们几个男生（全场只有7-8个）去群面，然后…面了一个多小时，就说我们通过了，期间也问我们各种问题，但是我怎么感觉十个人带把的他都要啊(ノ｀⊿?)ノ有个哥们还坦诚的说挂过两科，科科……推荐回答：同学您好，我是深圳时代装饰股份有限公司的，这个问题我只能从侧面回答您，因为我不是做HR的。关于时代装饰来说，目前正直是公司的最快发展期，正在上主板，好好干几年，发展前途还是不错的，因为老板惜才，注重人才的发展。几个老板人是不错的，我接触过几个高层。董事长曲毅，副董事长李越，人都很好。企业文化也不错，管理人性化，毕竟是装饰公司，有些制度都在完善。我相信公司越来越好，同时也欢迎你们加入时代这个大家庭！石家庄有哪些靠谱的装饰公司？问题详情：家庭装修对于普通工薪阶层来说可谓是一件不小的事情，好的装修可以达到既省力，省钱又让人满意舒适的效果
作为一名即将交房，拿到自己爱居的普通业主，小编求解石家庄市靠谱的整装、套餐装饰公司都有哪些？推荐回答：只选乐豪斯！乐豪斯装饰产业集团是国内专业的房地产精装修综合服务商。经营范围涉及一站式整体精装、装饰材料、内门系统、整体厨房、定制家具、软装配饰、家电零售等领域，纵向一体化的涵盖了整个装饰产业链。建筑装饰行业成长性如何？问题详情：建筑装饰行业成长性如何？会出现一个千亿市值的公司吗？现有哪些公司成长性最好？推荐回答：建筑装饰行业可以说与房地产的热度是相关的，不光是大城市房地产热，而且农村越来越多的人开始涌进城里买房。这一行业无论是高端的装饰公司还是小型的套餐公司目前来说效益都是非常可观的。尽管这行也算是暴利行业，施工质量和设计水平仍然是考察一个装饰公司最根本的两点。至于你说的千亿公司也是很有可能的，目前中国上市的装饰公司也是非常多的，互联网家装会成为今后的一个大趋势。福州有家装饰怎么样？问题详情：听说是福建省最大的装修公司推荐回答：福州有家装饰工程有限公司是经省建设厅批准的具有正规资质的本土装饰大企业，总部位于中国福建省福州市，前身福州百年雅美装饰始创于1995年。旗下包括“厦门有家装饰工程有限公司”、“福州有家装饰工程有限公司长乐分公司”、自主卫浴品牌“希耶娜”、“法斯宾德集成工厂”、“有家软装家具城”、“建材工厂物流园”。在家装市场转包模式盛行的环境下，公司坚持实行“项目经理”负责制，并专设质检部为顾客严把质量关，做到施工全过程质量管理，为客户省时省心，获得了良好的口碑。2015年起，有家装饰在福建家装界率先推出《四大保障承诺》：环保负责到底，延期包赔房租，增项全部免费，材料假一赔十。成立家装环保部，QC实验室，解决客户环保需求，让环保家装进入实质提升时代。威海哪家装饰公司好？问题详情：想装修，不知道威海哪家装修公司好推荐回答：据我所知威海易百装饰还不错，以为我朋友家的房子在他家装的，听朋友说他家总经理刘鑫林还是做工程的，挺负责任的。现在装修都靠设计师和工程监理，有的装饰公司真是糊弄而且装修完了以后还不实用，易百家的设计师都是老手，信誉还是比较好的。武汉众意装饰怎么样？问题详情：要搞装修了。目前看上了武汉的众意装饰，有没有哪位老哥知道这家公司怎么样啊。推荐回答：在武汉，他们算是一家露脸比较多的公司吧。武汉比较知名的装修装饰公司还有龙发，梦想家，爱空间，生活家等。装修没有100%的满意，但需要找个100%靠谱的公司就行。毕竟，装修一次，最少居住10年，材料，设计，都需要考究。建材厂家怎么找装饰公司合作？问题详情：我们是专门配套生产亚克力彩色卫浴的厂家，彩色坐便器、彩色浴缸、彩色浴室柜，门。现在想跟装饰公司进行合作推荐回答：首先：最传统的和装饰公司合作可以通过一些撮合性的对接会或者展销会，对接会就像现在市面上很多的专门针对建材家居厂商针对b端的一些会议，有对接设计师的，有对接家装公司，还有直接对接工长的；展销会顾名思义，就是展示自己的产品与实力，吸引经销商的同时，吸引一些装饰公司设计师之类的；其次：也是传统的方式需要招商，通过经销商来和当地的家装公司、设计师有效对接，形成合作关系。新的方式就是目前比较火的互联网家装平台，将自己产品放入平台，形成套餐，间接和家装公司、设计师合作（这个可以尝试，因为展现的机会比较多）另外提醒一点，找家装公司也好、设计师也好，需要看的就是你有没有品牌实力，产品优势在哪？家装公司也需要有品牌力的厂商支撑他们自身的口碑，因此在没有品牌力的情况下选用你们的产品一是看利润空间，二是看产品有没有前瞻性…在此我给个建议，你们的产品特点是彩色的卫浴材料，那么在定位方面要想好做哪个方面的，是时尚可爱色彩斑斓的家；还是小工装用的现代化餐馆里的装饰；或者是对交给设计师，走设计师渠道，做个性化定制…定位、渠道选好了，没有营销和背书也是在消费者眼里缺少说服力的，现在互联网发展迅速，价格越来越透明，信息越来越全面，若在这么大的互联网上找不到自己的品牌简单背书，也是对产品销售大打折扣的…前期就定调子、找渠道、做背书就可以了
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