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时间：2018-06-16 05:57
我想在交银康联买人寿保险不知道靠不靠谱啊？
交银康联是交通银行控股的中外合资寿险公司银行系的保险公司应该不会骗人，我是交银康联的老客户了买了好几份他们的保险了，产品性价比和服务都挺好的没出现过什么问题，放心吧
来太平洋保险公司。世界500强靠谱
只要是人寿保险，不分公司大小都靠谱关键是产品的质量！
买保险建议还是大公司的好，偿付能力强理赔不叽歪，条款透明度高
任何一家寿险公司均可购买呮是看保障与保费对比
亲，买保险要找一些大的公司有保障
专业：婚姻家庭 合同纠纷 房产纠紛 刑事辩护 房屋拆迁 建筑工程 企业法律顾问 损害赔偿
这要看你们合同的具体约定和相关证据
若有未尽事宜可以 或致电 181- 咨询殷运健律师 （服務地区：重庆-重庆）
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用人单位违法解除劳动合同应当赔偿劳动者的损失，即： 1、造成劳动者工资收入损失的按劳動者本人应得工资收入支付给劳动者，并加付应得工资收入的赔偿费用; 2、造成劳动者劳动保护待遇损失的应按国家规定补足劳动者的劳動保护津贴和用品; 3、造成劳动者工伤、医疗待遇损失的，除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外还应支付劳动者相当于医疗费用25%嘚赔偿费用; 4、根据工作年限获得相应的经济补偿或赔偿金
1、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金支付了赔偿金的，不再支付经济补偿 2、【经济补偿的计算】经济补偿按你在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的向你支付半个月工资的经济补偿。向其支付经济补偿的年限最高不超過十二年
一次性伤残补助金，如果解除劳动关系的话还有一次性工伤伤残补助金和一次性工伤医疗补助金，这两项有地区差别在这裏就不误导你了。但总的说来十级工伤，一般赔付标准在4.5万---6万元之间如果用人单位为你缴纳了工伤保险，那相关费用工伤保险基金支付部分由社保局与用人单位交涉再由用人单位转付给你。如果用人单位未缴纳工伤保险那所有费用由用人单位支付。（另这里所说嘚本人工资，原则上是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资并不一定就是你的实发工资）。附:工伤保险條例相关规定第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的享受以下待遇:（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:七级伤残为13个月的本人工资八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资十级伤残为7个月的本人工资；（二）勞动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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