各单位情况不同如果是单位要求你上班，就会另外安排其他时间给你休息如果不是，你即使上班单位也不会承认那是你个人行为，所以使用期限 是否过期要看具體情况。祝福你好运

你对这个回答的评价是

企业职工带薪年休假实施办法中“职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假”这句话咋个理解哪今年哪个时候可以开始休公休假

女方产假期满后用人单位应当在工作日内安排众多于1小时的哺乳时间，这个叫做哺乳时间其视作工作时间。搜罗叻《2016年重庆市女工人哺乳假限定及女工人哺乳假能休几天》希望能帮到大家 　　女工人符合计划...

你好，你的伤属于工伤在工伤期间是享受带薪休假的。根据法律规定劳动者发生工伤的用人单位应当自知道或者应当知道之日30日内申请工伤认定，用人单位逾期不申请的勞动者或者近亲属可在工伤发生之日起一年内申...

这个需要由公司自行制定规则，因为年终奖是属于单位给予员工的一项奖励性待遇是根據员工工作期间的表现进行计算的。发放金额以及发放规定由单位自行规定如果单位规定中没有对休产假的情况作出规定，那么是可以拿...