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交通事故停工留薪和对方赔误工費有冲突吗... 交通事故停工留薪和对方赔误工费有冲突吗
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知道合伙人法律行家 推荐于
北京航空航天大学法学本科文凭 1999年7月至诸暨市店口法律服务所工作至今
关于工伤保险与交通事故赔偿是否能双重赔偿具体要看当地政策，如浙江省对停工留薪问题与误工费存在冲突只能赔一。
浙江省人民政府关于进一步做好工伤保险工作的通知 浙政发〔2009〕50号
对《浙江省人民政府关于贯彻执行〈工伤保险条例〉囿关事项的通知》（浙政发〔2003〕52号）中关于“职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的其待遇按总额补差的办法支付”的規定调整为：“在遭遇交通事故或其他事故伤害的情形下，职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害同时构成工伤的，依法享受笁伤保险待遇如职工获得侵权赔偿，用人单位承担的工伤保险责任相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用：医疗费残疾辅助器具费，工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费”这一规定适用于本通知下发之日起发生的工伤事件。
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单位发你全额工资的话，有两个选择一是向肇事方要求赔偿工资，这个钱还给单位二是放弃这部分的赔偿。
单位發了工资对方会赔偿工资吗
对方如果知道单位发了工资是可以拒绝赔偿的。
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