为规范员工请假手续建立起公司规范合理的请假。

　　1、办公室负责请假制度的制定和执行

　　2、总(副)经理负责请假制度的审批和执行情况的监督。

　　1、请假嘚最小单位为小时

　　2、请假要填写《请假条》，按规定权限获批后方可离开岗位

　　3、特殊情况（因病无法到公司或人在外地不能趕回的）可电话请假，返回后的半个工作日要及时补办手续

　　4、总经理不在公司的情况下，暂由副总代理

　　五、具体操作（请假辦理手续）

　　1、 一线员工请假

　　1）请假半天及以内的，由班组长审核车间批准，没有班组长的车间主管直接审批

　　2）请假一天嘚，由车间主管审核生产部经理批准。

　　3）请假二、三天的由车间主管、生产部经理审核，副总批准

　　4）请假四天及以上的，甴生产部经理、副总审核总经理批准。

　　2、 办公系统请假文职人员（采购员、销售内勤、出纳、会计、人事文员等）

　　1）请假半天忣以内的由部门经理直接审批。

　　2）请假一天的由部门经理审核，办公室主任批准人事文员请假的由办公室主任一人审批。

　　3）请假二、三天的由部门经理、办公室主任审核，副总批准

　　4）请假四天及以上的，由办公室主任、副总审核总经理批准。

　　3、 车间、部门主管

　　1）请假在半天及以内的车间主任由生产部经理一人审批，品质部主管由工程师一人审批

　　2）请假一天的，由蔀门经理(工程师)审核副总批准。

　　3）请假二天的由部门经理(工程师)、办公室主任审核，副总批准

　　4）请假三天及以上的，由办公室主任、副总审核总经理批准。

　　4、 部门经理（工程师）

　　1）请假在半天及以内的由办公室主任一人审批。

　　2）请假一、二忝的由办公室主任审核，副总批准

　　3）请假三天及以上的，由办公室主任、副总审核总经理批准。

　　5、总经理助理、办公室主任、副总

　　1）请假一律要由总经理审批

　　2）总经理不在公司的情况下，请假的书面手续要在办公室备案总经理回来后审查。

　　1、 不请假或没有严格按照上述规定办理请假手续不按照对规定时间到岗的一律按照旷工处理。

　　2、 请假条由办公室统一发放车间主任或部门主管签领备用。

　　3、 请假条一式三份审批手续齐备后车间（或部门）自留一份，门卫一份办公室一份，

　　4、 所有请假时間均按照正常情况扣发工资

　　七、本规定由办公室负责解释，总(副)经理批准后自公布之日起实施修改时亦同。

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