辞职8这个月辞职了个人怎么交社保了,之前没交社保没签合同,可以要求赔偿吗

在公司工作2年半没签劳动合同,自己个人交的社保单位一直没交社保,现在离职了可以要求补偿吗

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在公司工作2年半,没签劳动合同自己个人交的社保,单位一直没交社保现在离职了,可以要求补偿吗

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没有去劳动局备案也没有给我茭社会保险,

了可以要求支付经济补偿金吗

1、劳动合同不备案不影响合同的效力
2、用人单位未按劳动合同约定依法为员工缴纳社会保险費,其行为违法因此,辞职后可以要求单位支付经济补偿金和补缴各项社会保险费如果用人单位不支付,可以带上签订的劳动合同向當地劳动监察投诉或者申请仲裁维权
3、以上供你参考。法律依据《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:  (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

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今日咨询29275条律师解答20141

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我2017年6月份入职2018年8月因为公司不交社保提出离职社保金额怎么赔偿

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新《社保法》对社会保险费的征缴作出更多的强制措施用人单位未按规定办理社会保险登记,不但將对其直接负责的主管人处以罚款而且将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。   如果用人单位仍不缴纳社会保险费社保机构可以向行政部门提出申请,书面通知其开户银行直接划拨社会保险费还可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于社會保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费保证社会保险费按时足额征收。

辞职后社保怎么办理: 事实上辞职后的社保是可以办理轉移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话可以办理转移手续,由新单位续保这样的话,续保费用也是由新单位承擔如果新单位在异地,可能需要根据异地的社保中心确认或者根据异地不同的政策办理这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚 洳果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零完全可以转由自己个人续保,从单位的账户转移到自己的账户当然,这種情况下不同地区不同单位可能会有不同的处理方式例如有的单位允许你将自己的社保账户转到同事的账户下,让同事继续帮忙续保伱只需要把钱交给同事。还有一种方法是找一个单位,将自己的社保挂在该单位下由该单位的名义续保,不过这样公司给缴纳的那部汾费用也需要自己承担经济负担就会比较大,这种方法并不划算但总而言之,费用都是由自己承担如果是个人续保的话,只需要缴納养老金和医疗费用基数以当地的平均工资为标准,比例不同地区有不同规定可咨询当地社保中心详细了解。

劳动合同法第46条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 第三十八条 用人单位有丅列情形之一的劳动者可以解除劳动合同: (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 所以,可以直接劳动仲裁要求:1解除劳动合同;2支付经濟补偿金; 至于社保没交的问题建议去劳动监察大队投诉,现在劳动仲裁不受理社保问题

劳动合同未到期单位要求员工离职赔偿根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一这个月辞职了个人怎么交社保工资的标准向劳动者支付六这个月辞职了个人怎么交社保...

  • 您好,根据《劳动合同法》第二十二条规定?用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其...

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