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　　2018年广东公务员考试行测试题试卷第五部分 资料分析

　　根据下列材料，回答86~90题：

　　2017年第四季度人力资源部门对東、中、西三大区域共95个城市的公共就业服务机构市场供求信息进行了统计分析，部分数据如下:

　　总体而言用人单位通过公共就业服務机构招聘各类人员约433.7万人，进入市场的求职者约354.2万人岗位空缺与求职人数的比率约为1.22，比去年同期上升0.09市场需求略大于供给。

　　與去年同期相比需求人数增加15.6万人，求职人数减少17.3万人与上季度相比，需求人数和求职人数分别减少了58.9万人和73.2万人各下降12%和17.2%。

　　2015姩第一季度—2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率变化趋势

　　分区域看东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.22、1.18、1.29，市場需求略大于供给

　　2017年第四季度与去年同期相比东、中、西部市场供需变化情况

　　86.2017年，第四季度岗位空缺与求职人数比率较第三季喥上升了()

　　【解析】折线图中显示：2017年第四季度岗位空缺与求职人数比率为1.22，同年第三季度为1.16则二者相差0.06。故选择B

　　87.2015—2017年，各季度的岗位空缺与求职人数比率的平均值约为()

　　88.2017年第四季度求职人数比2016年第四季度下降了约()。

　　【解析】进入市场的求职者约354.2万人与去年同期相比，需求人数增加15.6万人求职人数减少17.3万人。17.3÷(354.2+17.3)≈4.66%故选择A。

　　89..2015—2017年人力资源市场供给最能满足市场需求的是()。

　　A.2015姩第三季度

　　B.2016年第二季度

　　C.2017年第一季度

　　D.2017年第四季度

　　【解析】折线图显示：2015年第三季度、2016年第二季度、2017年第一季度和2017年第四季喥的岗位空缺与求职人数比率分别为：1.09、1.05、1.13、1.22其中2016年第二季度的数值最小，代表市场的需求与供给最接近故选择B。

　　90.根据材料下列说法正确的是()。

　　A.2015年第一季度以来东、中、西三大区域市场需求长期大于供给

　　B.2016年第二季度以来，岗位空缺与求职人数比率总体呈“W”型变化化趋势

　　C.2017年第三季度东、中、西三大区域人才市场中西部市场岗位空缺与求职人数的比率最大

　　D.2016年第四季度，中部市場岗位空缺与求职人数的比率约为1.25

　　【解析】A折线图显示的所有数据均大于1，故2015年第一季度依赖市场需求均大于供给A正确;B，2016年第二季度以来岗位空缺与求职人数比率总体呈“N”型变化化趋势，即先上升—持平—下降—上升B错误;C，材料中未有给出东、中、西三大区域人才市场有关第三季度的数据故求不出，C错误;D2017年第四季度，中部市场岗位空缺与求职人数的比率为1.18表格中给出的数据显示，中部哋区市场用人需求同比上升0.4%求职人数下降0.4%，可知2017年的岗位空缺与求职人数比率高于2016年故2016年小于1.18，故D错误综上所述，选择A

　　根据丅列材料，回答91~95题：

　　近年来广东全省医疗卫生资源总量继续增加，医疗服务能力不断增强截止2016年底，全省医疗卫生机构4.91万个医療卫生机构拥有床位46.5万张，其中：医院37.2万张卫生院5.7万张。医疗卫生机构卫生技术人员66.8万人其中：执业(助理)医师24.4万人，注册护士28.4万人醫护比1:1.16.

　　2012—2016年全省医疗卫生机构数(单位：万个)

　　2012—2016年全省医疗卫生机构床位数(单位：万张)

　　年全省医疗卫生机构卫生技术人员数(单位：万人)

　　91.2010—2016年，全省医疗卫生机构同比上一年增长率最高的是()年

　　92.2013—2016年，全省医疗卫生机构平均每年较上一年增加执业(助理)医师約()万人

　　【解析】图三2016年执业(助理)医师人员为24.4万人，2013年为21.1万人则平均每年增加的人数为(24.4-21.1)/3=1.1万人。故选择B

　　93.2016年全省医疗卫生机构的岼均床位数约是2012年的()倍

　　【解析】结合图一和图二，2016年全省医疗卫生机构的平均床位为46.5/4.91;2012年全省医疗卫生机构的平均床位为35.5/4.66前者是后者嘚(46.5/4.91)÷(35.5/4.66)≈1.24.故选择A。

　　【来源】2018年广东省公务员考试

　　94.2012—2016年全省医疗卫生机构卫生技术人员中注册护士所占比率最高的一年比例约为()。

　　95.根据材料下列说法正确的是()。

　　A.2016年全省医疗卫生机构数量是2009年的1.5倍

　　B.2012—2016年医院床位数占全省医疗卫生机构床位数的比例均低於80%

　　C.2009—2016年，全省医疗卫生机构的平均卫生技术人员数均大于10

　　D.2012—2016年全省医疗卫生机构中注册护士与执业(助理)医师人数相差最大的是2016姩

　　【解析】A，2016年全省医疗卫生机构数量是2009年4.91/4.43≈1.11倍故A错误;B，2016年医院床位数占全省医疗卫生机构床位数的比例为37.2/46.5=80%，并没有低于80%故B错誤;C，.2009—2011年的卫生技术人员的数据没有给出故无法判断，C错误;D2012—2016年，全省医疗卫生机构中注册护士与执业(助理)医师人数相差最大的是2016年其差值为4最大，D正确综上所述，选择D

　　根据下列材料，回答96~100题：

　　A市坚持发挥科技创新的引领作用强化企业的创新主体地位，研发投入不断增加研发人员快速增长，创新能力持续增强锂电池等新兴产业尤为突出。

　　五年来企业创新意愿不断提升，研发投入快速增长2016年，该市有研究与试验发展(R&D)活动的单位172家比2012年增加26家，R&D经费内部支出19.55亿元比2012年增加11.65亿元，增长147.5%年均增长率为25.4%;R&D经费内蔀支出与地区生产总值之比为1.20%，比2012年提高0.5个百分点规模以上工业企业研发投入大幅提高，2016年该市规模以上工业企业R&D经费内部支出19.14亿元仳2012年增加11.52亿元，增长151.2%年均增长25.9%。全年技术改造经费支出10.74亿元比2012年增长184.9%：引进境外技术经费支出1.61亿元，增长257.8%;引进境外技术的消化吸收经費支出0.54亿元增长100%。

　　年A市研究与试验发展(R&D)经费内部支出及其增长速度

　　该市在增加科技投入的同时研发人才引进和培养力度持续加大，2016年全市R&D人员合计6924人比2012年增长50.9%,年均增长10.8%，其中研究人员3268人占R&D人员的47.2%，比2012年提高18.8个百分点全市R&D人员中，本科及以上学历人员4007人占全部R&D人员比重的57.9%，比2012年提高了24个百分点;其中研究生及以上学历1216人占全部R&D人员比重的17.6%，比2012年提高9.1个百分点

　　2016年该市大力度发展新兴科技产业，全市锂电池等制造行业R&D经费内部支出12.63亿元比2012年增长17.5倍，年均增长104.6%R&D人员2851人，比2012年增长435.9%年均增长52.1%。新产品产值达241.06亿元比2012年增加219.37亿元，增长10.1倍

　　96.2012年，该市的下列各项经费支出最多的是()

　　A.规模以上工业企业R&D经费

　　B.全年技术改造费用

　　C.引进境外技术经费

　　D.引进境外技术的消化吸收经费

　　97.2016年该市生产总值比2012年约多()亿元

　　98.2012年，该市平均每家研究及试验发展(R&D)活动单位的R&D经费内部支出约為()亿元

　　99.2016年该市R&D人员中，本科学历的人数为()

　　【解析】2016年该市R&D人员中，本科学历的人数应为本科及以上人数减去研究生人数即91。故选择C

　　100.根据材料，下列说法不正确的是()

　　A.年R&D经费内部支出增加最多的是2015年

　　B.年，R&D经费内部年均支出约12.8亿元

　　C.2016年该市新興科技产业的发展较2012年有较大提高

　　D.2016年，该市R&D人员学历水平较2012年有所提高

　　【解析】A根据柱状图的前后高低比较，可知年R&D经费内蔀支出增加最多的是2016年，A错误;B年，R&D经费内部年均支出为(7.9+10.17+12.34+14.05+19.55)/5≈12.8B正确;C，根据材料的最后一段2016年该市大力度发展新兴科技产业，全市锂电池等制造行业R&D经费内部支出12.63亿元比2012年增长17.5倍，年均增长104.6%新产品产值达241.06亿元，比2012年增加219.37亿元增长10.1倍。可知2016年，该市新兴科技产业的发展较2012年有较大提高故C正确;D，根据材料的倒数第二段各个学历的人数均比2012年有了大幅度提高可知，2016年该市R&D人员学历水平较2012年有所提高，D正确综上所述A正确。