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社保可以补交从你开始缴纳社保起到现在断交嘚时间。 1、直接提供补交月的工资凭证复印件加盖财务章和公章，凭证上要有员工的本人签名 　2、员工的劳动合同复印件 　3、单位起艹一份补交申请，就说是经办人员失误之类的原因补交保险。上面注明员工姓名和身份证号加盖公章。 　　带上公章去那现填表四表五，工作人员一般会告诉你缴费比例照基数乘就行了。表五是不能修改的要注意。表四一式两份表五一式三份。到时再选择缴款方式托收、现金还是支票 除了这些，你还是需要带着你的身份证原件和复印件

需要具体情况具体分析。比如个人社保是指我们通常所说的以个人名义参加社会保险，按照文件的话说应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”。个人社保是对未来生活的一种基本保障 我们通常所说的以个人名义参保按照文件的话说，应该是“个体劳动者、自由职业人员参加社会保险”这种办法参保的条件，按照文件规定具有本市城镇户口，在国家规定的劳动年龄之内有劳动能力的个体劳动者、自由职业人员。所称个体劳动者指个体工商户雇主及受雇人员；自由职业人员指在没有与单位建立劳动关系期间依靠提供劳务，并获得合法劳动报酬的人员 实际上就一个前提：必须是本市城镇户口（本市城镇才有档案，能存到职介或人才；外地城镇的存当地职介或人才也可以通过当地职介或人才办理自己缴費参保；农村户口没有档案，暂不能按此办理个人参保）　如果市民对社保的办理还是有疑问，可以到当地的社保局去咨询毕竟各位辦理社保过程中会有一些细微额差异。同时市民要有自我保护意识，对于不给市民办理社保的公司一定进行举报 [2]

社保局方面表示，如果用人单位未按时为职工参加医疗保险的可以办理补缴，允许用人单位补缴不超过两年的医疗保险补缴后年限可合并计算，但是补缴湔发生的医疗费用由用人单位承担补缴后新发生的医疗费用由医疗保险基金支付。 需要注意的是必须是因为用人单位应缴未缴导致参保人中断的才可以补缴。并且补缴前发生的医疗费用由用人单位承担，补缴后新发生的医疗费用由医疗保险基金支付

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