江苏人社厅补发中人退休金金过万的人,算是江苏人社厅补发中人退休金人当中的少数人吗

江苏人社厅补发中人退休金中人嘚养老金将重新计算这明明是一个重大利好的好消息,那为什么有人还是会不开心

我们站在江苏人社厅补发中人退休金中人的角度来看这个问题,从2014年到现在养老金并轨制度已经施行了6年之久但是截止到目前为止,江苏人社厅补发中人退休金中人的养老金还没有计算絀来仍然是按照原来的待遇进行发放的,那也就是说一直以来江苏人社厅补发中人退休金中人的养老金一直是处于亏损状态

每当国家發放养老金的日子,杨爷爷看着自己为数不多的账户金额都不免会发生感叹:重新核算的养老金什么时候才能到账,好日子何时才能到來

盼星星盼月亮,20年江苏人社厅补发中人退休金中人的补发时间终于公布了具体有哪些城市的江苏人社厅补发中人退休金中人能优先享受待遇,我们来一探究竟

江苏人社厅补发中人退休金中人的概念想必大家早已有所耳闻,就是以2014年10月作为养老金并轨改革的节点在這个时间点之前部分江苏人社厅补发中人退休金人员参加了工作并且按时缴纳了养老金,随后他们又经历了一个为期10年过渡期这类人被稱为江苏人社厅补发中人退休金中人。

现在距离养老金并轨实施已经有6年之久,但是大部分江苏人社厅补发中人退休金中人的养老金问題依旧没有得到解决

曾在2017年四川省就对江苏人社厅补发中人退休金中人养老金进行了补发,但是发了几个月又停发了

其原因是有很大┅部分江苏人社厅补发中人退休金中人反映养老金补发待遇差距过大,影响公平因此国家不得暂停发放江苏人社厅补发中人退休金中人嘚养老金,重新进行核算

中人的养老金重新核算无疑是一个好消息,但2020年已过去了大半现在补发进度到来一个什么样的阶段,我们来看看

对于机关事业中人养老金的补发,18年江西就已经开始进行重新核算了

现如今,江苏、福建、陕西、河南等地也开始逐步兑现江苏囚社厅补发中人退休金中人的养老金发放时间大熊预计2020年年底前先进行核算的地区中人的养老金补发就会到账!

由于江苏人社厅补发中囚退休金中人基数大,涉及的问题比较复杂除计算公式之外江苏人社厅补发中人退休金中人的养老金还受职业年金,职位上涨等特定因素的影响为了避免再次出现紧急叫停的情况,所以核算时间会比较长此时还请广大江苏人社厅补发中人退休金中人耐心等待,我们相信国家不会辜负大家的期望

江苏人社厅补发中人退休金中人养老金重新核算之后可以领取到哪些福利呢?

第一项补贴就是20年调整后的养咾金7月底,各省份养老金上调制度公布后我们会发现在三步走(倾斜、定额、挂钩)方案中,国家对企退人员的倾斜力度还是十分强夶的但是根据我们之前的计算,不少地区的机关事业单位人员的养老金依旧高于全国平均上涨幅度甚至可超平均值5个百分点,这样来看江苏人社厅补发中人退休金中人到手养老金还是十分可观的

第二项补贴就是职业年金。机关事业单位人员在职期间按时缴纳了职业年金到江苏人社厅补发中人退休金之后,就可以领取到双份养老金这是国家给予事退人员的一项补充福利,同时这也是吸引部分年轻人栲事业编制的原因之一

第三项补贴就是江苏人社厅补发中人退休金中人在养老金核算之后领取到的差额补贴。国家为了保障江苏人社厅補发中人退休金中人的养老金水平在10年过渡期采取看新老办法对比的政策,即保低限高的原则

如果进行重新计算,新办法就会高于老辦法其养老待遇也会提高,国家也会将差额部分进行补发所以大家不用担心自己会少发一笔钱。

有人说江苏人社厅补发中人退休金时朂大的福利大熊也赞同这一观点,随着国家养老福利制度的不断完善与进步江苏人社厅补发中人退休金人员能享受惠民政策也越来越哆。

早年前社保存在一些漏洞也给不少江苏人社厅补发中人退休金人员造成一定的困扰,但现在国家对江苏人社厅补发中人退休金人员養老这一问题的重视是大家有目共睹的所以我们相信未来在经济建设更强的明天,江苏人社厅补发中人退休金人员的日子也会越过越好

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小强财艺导读:机关事业养老保險制度从2014年10月算起至今已经有6年了。对改革前已经江苏人社厅补发中人退休金的人员被称为“老人”,保持现有养老待遇并参加今后嘚待遇调整;对改革后参加工作的人被称为“新人”;对改革前参加工作、改革后江苏人社厅补发中人退休金的人,被称为“中人”這就是“老人”、“中人”、“新人”的由来。

养老待遇实行“老人老办法、新人新办法、中人逐步过渡办法”实现待遇水平的平稳过渡、合理衔接。

对于“老人”和“新人”来说养老金待遇不存在过渡期。但是对于“中人”来说因为有过渡期,养老金问题一直是大镓非常关注的

因企事业单位养老金并轨,企业和机关事业单位以前对于养老金的计算方法不一样为保持并轨的顺利过渡,对“中人”養老金待遇设置了10年过渡期

在过渡期内江苏人社厅补发中人退休金的人员因为机关事业单位人员“中人”江苏人社厅补发中人退休金时嘟是按照2014年9月的工资标准和有关江苏人社厅补发中人退休金政策计算预发养老金的,被称为“老办法”而并轨后十年过渡期要求采用“噺办法”计算养老金,不同的计算方法势必会产生差异

那么,江苏人社厅补发中人退休金“中人”养老金为何要进行重算呢重算后一萣会补发养老金吗?

江苏人社厅补发中人退休金“中人”养老金为何要进行重算呢因为过渡期新办法和老办法计算结果不一样,重算后有可能需要补发养老金。

这就需要我们懂得“老办法”和“新办法”不同的养老金计算方法

首先看看“老办法”的计算方法。

“老办法”的计算方法也是江苏人社厅补发中人退休金“中人”预发养老金的计算方法

A:2014年9月本人的基本工资;

B:2014年9月本人的职务职级等对应嘚补贴标准;

C:按照国办发【2015】3号文件规定相应增加的江苏人社厅补发中人退休金费标准;

小强财艺注解1:大家可以查看文件详细内容,仳如省部正部级1400元

M:工作人员江苏人社厅补发中人退休金时工作年限对应的老办法计发比例;

小强财艺注解2:35年以上90%、30年以上至不满35年85%、20年-30年的80%、10-20年70%的比例计发江苏人社厅补发中人退休金工资

Gn-1:参考第n-1年在岗职工工资增长等因素确定的工资增长率,n∈[2015,N],且G2014=0;

N:过渡期内江苏囚社厅补发中人退休金人员的江苏人社厅补发中人退休金年度N∈[]。2014年10月1日至2014年12月31日期间江苏人社厅补发中人退休金的其江苏人社厅补發中人退休金年度视同为2015年。

其次看看“新办法”的计算方法。

新办法计算公式:基本养老金+职业年金其中,基本养老金=基础养老金+過渡养老金+个人账户养老金

1、基础养老金=江苏人社厅补发中人退休金时当地上年度在岗职工月平均工资*(1+本人平均缴费工资指数)/2*缴费姩限(含视同缴费年限)*1%。其中本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。各地根据测算形成与机关事业单位职务职级(技术等级)和工作年限相对应的视同缴费指数工作人员江苏人社厅补发中人退休金时,根据夲人江苏人社厅补发中人退休金时的职务职级(技术职称)和工作年限等确定本事视同缴费指数

实际平均缴费指数=(Xn/Cn-1 + Xn-1/Cn-2 + + X + X + X)/N实缴; Xn、Xn-1、 X2014为参保人員江苏人社厅补发中人退休金当年至2014年相应年度本人各月缴费工资基数之和,Cn-1、Cn-2、 C2013为参保人员江苏人社厅补发中人退休金上一年至2013年相应姩度当地在岗职工年平均工资; N实缴为参保人员实际缴纳养老保险费年限

2、过渡性养老金=江苏人社厅补发中人退休金时当地上年度在岗職工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×过度系数。其中过渡系数与机关事业单位养老保险统筹地区企业职工基本养老保险過渡系数保持一致。视同缴费指数由各省级地区统一确定

3、个人账户养老金=江苏人社厅补发中人退休金时本人基本养老保险个人账户累計存储额÷计发月数。其中,计发月数按国家统一规定执行。

4、职业年金计发按照《机关事业单位职业年金办法》有关规定执行

对比老办法和新办法,老办法是以个人工资为基础新办法是以社平工资为基础。另外还有巨大差别就是新办法有过渡养老金和职业年金参与计算,从公式上看新办法计算确实非常复杂,涉及的数据非常多难怪现在很多省份在重算方面进度不一。

由于新办法和老办法是采用不哃的计算方法就会造成计算结果的差异。

全国实行统一的过渡办法对于2014年10月1日前参加工作、改革后江苏人社厅补发中人退休金的“中囚”设立10年过渡期,过渡期内实行新老待遇计发办法对比保底限高。

新办法(含职业年金待遇)计发待遇低于老办法待遇标准的按老辦法待遇标准发放,保持待遇不降低;高于老办法待遇标准的超出的部分,第一年江苏人社厅补发中人退休金的人员(2014年10月1日至2015年12月31日)发放超出部分的10%第二年江苏人社厅补发中人退休金的人员(2016年1月1日至2016年12月31日)发放20%,依次类推到过渡期末年江苏人社厅补发中人退休金的人员(2024年1月1日至2024年9月30日)发放超出部分的100%。

过渡期结束后江苏人社厅补发中人退休金的人员执行新办法

为便于说明问题,现在举個例子说明江苏人社厅补发中人退休金“中人”养老金重算的必要性

张大爷是一位江苏人社厅补发中人退休金“中人”,2019年10月年满60岁江蘇人社厅补发中人退休金从2014年10月计算,已经交了5年的职业年金根据规定,个人缴纳工资额的4%单位缴纳8%,如果张大爷工资4000元每月自巳缴纳职业年金0元,单位缴纳320元每月合计480元,5年就是12*5*480=28800元江苏人社厅补发中人退休金时,个人职业年金账户大约有2.88万元钱(利息和投资收益略)

另外,按照老办法计算张大爷的江苏人社厅补发中人退休金金为3800元,按照新办法计算是3500元那么张大爷的江苏人社厅补发中囚退休金金就按照老办法3800元执行,预发的养老金就是张大爷实际的养老金不需要进行养老金的调整。

如果按照新办法计算的养老金为4500元(包括职业年金待遇)新办法就比老办法多500元,按照新办法的计算方式超出部分需要发放50%,50%*500=250元所以在新办法下,张大爷的养老金应該每月发放0元

因为张大爷是预发养老金3800元,重算后五年应补发张大爷养老金5*12*250=15000元这个补发的部分包括职业年金成分,具体补发的金额如哬发放就看当地的具体规定了

有人会问,那职业年金不是有专门的规定吗

确实是,按照职业年金管理办法60岁江苏人社厅补发中人退休金的计发月数是139(与基本养老保险一样),张大爷每月应该有7元的职业年金收入

补发的250元和职业年金应发的207元该如何理解呢?

也就是說每月补发的250元养老金中,其中属于职业年金的金额为207元当然这是“中人”的过渡政策造成的,到2024年10月后就不会存在这个问题了,養老金该怎么发放就怎么发放职业年金该怎么发放就怎么发放,不会再纠缠在一起了

养老金重算后,江苏人社厅补发中人退休金“中囚”一定会得到补发的养老金吗答案是不一定。

上面已经介绍了张大爷的例子如果张大爷预发的养老金比新办法计算的养老金高,那麼重算后就不存在补发的问题

由于不存在补发的问题,所以养老金的调整也比较简单职业年金的发放也就不会和“新方法”纠缠在一起了。

这种情况下张大爷的职业年金就可以按照正常的发放程序发放了。

目前的实际情况是只有少数地方进行了重算,补发了职业年金和养老金如果你所在地还没有重算,因为“新方法”涉及职业年金待遇所以导致没有重算的省份,职业年金也无法正常发放

小强財艺注解3:文章中列举的例子只是说明计算方法,不代表任何个人的实际待遇水平请不要讨论。

对此你是怎么看的呢?你所在地区重算结束了吗职业年金补发到位了吗?欢迎留言评论让广大江苏人社厅补发中人退休金“中人”了解更多的补发信息。

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  中人养老金一直是养老政策Φ热度很高的话题自2014年10月1日养老金并轨后,为了保证江苏人社厅补发中人退休金中人的养老待遇不变国家以十年为过渡期,从2015年开始對中人江苏人社厅补发中人退休金金进行补发近日,据最新消息江苏省将启动机关事业单位养老保险“中人”待遇计发工作,对于江蘇的朋友来说是个福音

  一、中人养老金组成

  “中人”即改革前参加工作、改革后江苏人社厅补发中人退休金的人员,他们不再執行原机关事业单位江苏人社厅补发中人退休金费计发办法而是实行与个人缴费挂钩的新的基本养老金计发办法,同时强制建立职业年金

  “中人”江苏人社厅补发中人退休金后,其领取的养老金由基本养老金和职业年金两部分组成其中:基本养老金包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三块。

  1、基础养老金与上年全省在岗职工平均工资、本人历年缴费工资和缴费年限挂钩多缴多嘚、长缴多得。

  2、个人账户养老金由本人历年缴费水平和缴费时间决定缴费水平越高,缴费时间越长个人账户积累越多,个人账戶养老金计发水平也就越高

  3、过渡性养老金则依据本人江苏人社厅补发中人退休金时的职务职级和改革前的视同缴费年限确定,这┅块是对改革前未缴费的机关事业单位工作年限的补偿

  日前,江苏省人社厅在全省部署启动机关事业单位养老保险“中人”计发待遇工作无锡市级机关江苏人社厅补发中人退休金“中人”待遇已按新制度规定率先发放到位,全省所有机关事业单位的江苏人社厅补发Φ人退休金“中人”预计将在3月底前领到“新待遇”

  根据江苏日报的消息,2019年江苏省将同步调整企业和机关事业单位江苏人社厅补發中人退休金人员养老金实现基本养老金合理增长。在基础养老金方面江苏省省定最低标准将提高到每人每月148元。

  以上就是江苏機关中人江苏人社厅补发中人退休金金最新消息了相信没有出的省份也会逐渐出台政策,大家不用着急耐心等待就好。


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