哈哈信用卡销售非得起这么个佷广发的名称,以下是正文
广发信用卡竞争力依然还不错虽然已经不是龙头了,好不好做要看区域情况调研一下当地持卡量,白领人數看看市场空间
一、减免与工单业务管理方向:
1、负责委外催收机构或分行减免需求的受理、审核及申报对于已履约的减免案件进行费用调整;
2、负责减免策略及授权优化、材料真实性审查、规范性追踪和管理;
3、负责受理理委外催收机构工单及个案查询需求;
4、负责受理委外机构延案、转派案需求;
5、负责业务相关数据统计、报表制作及分析;
6、推动项目工作开展及业务优化。
二、报公安业务管理方向:
1、负责主动报案规则制定并定期执行以及被动报案需求受理、审核;
2、负责报案进度跟踪及业务数据统计分析;
3、负责报公安业务类培训规划及执行;
4、负责报案材料调取、盖章、反馈以及催收函件印制及使用管理
1、本科以上学历,具有资深催收經验者优先;
2、具备较强数据分析能力能熟练使用OFFICE办公软件;
3、具备良好的沟通和解决问题的能力。
南海区灯湖东路6号广发金融中心
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应届毕业生 | 不限学历 | 元
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来源:银行考试网 日期: 10:40 评论量:0次 阅读量:499次
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一、招聘岗位—广发银行客服专员
1、负责银行、金融公司委托的信用卡逾期账户管理;
2、通过电话(或信函等)方式进行信用卡等透支催收;
3、登记催收情况获取、更新与催收对象相关的资料信息;
4、完成上级安排的其他工作。
1、年满18岁大专及以上学历专业不限(优秀者可放宽);
2、普通话标准,有良好的应变能力和团队合作意识;
3、有基本的EXCEL和WORD操作水平;
4、人品端正个人征信记录良好,有保密意识
1、无责任底薪()+高提成+业绩奖励+五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)+住房公积金+补助
(平均工資5-6K,业绩好者7-8K,绩优者1.2W以上)
3、享有年终奖、绩效奖金、定期体检、定期聚餐、员工生日会、生日礼金、带薪节假日、节日礼金、集体旅游、拓展等活动
易于个人发展的职级梯级体系,具有竞争力的薪酬体系、定时考核调薪升级等
1、完善的岗前带薪培训老员工带领新员工;
2、公平透明的晋升机制:
(1)催收专员-资深催收专员-催收主办-账务管理师-资深账务管理师
(2)资深催收专员—催收组长—催收主管—催收经理—催收总监-分公司经理(公司发展势头良好,人员继续扩增中往管理层发展空间大!)
◆公司地址:南京市南京市中山路55号新华夶厦18楼
◆公交线路: 地铁1号线、地铁2号线新街口站下(新街口地铁站6号口出,出站后左转直行100米左右再左转直行100米右手边华龙电子商城旁绿色玻璃大厦即到)
◆联系方式:025- 联系人:吴***
职能类别: 风险管理/控制 呼叫中心客服
关键字: 电话销售 客服 银行 信用卡
以上信息来自智聯(51job)
信用卡逾期还款影响的是持卡囚本人的征信记录。尽快联系朋友还款并且拿回卡片不要随意借给他人使用。不然弄坏自己的征信影响今后新信用卡的申请、贷款审批等等。全部
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