原标题：烟草局公积金公司正式員工收入高吗据说比公务员还好！

烟草局公积金公司收入有高有低，但总体比一般机关事业单位要高出一截以公务员为标准，如果说公务员工资待遇属于中上水平那么烟草局公积金公司是上层水平。

烟草局公积金公司属于全民所有制企业主要职责是统筹卷烟企业生產、销售，安排开拓卷烟市场搞好卷烟流通，满足市场需要接受烟草局公积金专卖局领导和管理。由于是唯一的卷烟经销机构掌握著所有卷烟企业在当地的市场分配权、销售权，烟草局公积金公司稳定性、权力值、效益结构毋庸置疑在八项规定之前，烟草局公积金公司可谓富得流油员工工资相当高，加上非常优渥的福利待遇令人非常艳羡。现在随着各项规范制度的出台加上国家对国企等相关單位的限薪要求，烟草局公积金公司各项待遇相较以前有所下降但总体上仍高于一般企业包括机关事业单位，按档次划分应该处于当哋工资待遇的水层水平。

小编有个朋友刚好在烟草局公积金公司工作目前职位是中层经理，属于以前校招的正式工工作14年。他每个月實际到卡工资7000多餐补+交通补贴+通讯补贴等各项补贴一个月1000出头，各季度考核奖加年终绩效奖大概6万+年终团队优秀奖及相关奖励可拿1万+，算上公积金4万以及工会各项福利一年到手年收入20万出头。这是明面上可以拿的因为他负责着计划调度这一块工作，每年各类卷烟厂還给他一些福利算下来一年收入不会低于30万+。这个工资在小编这个西部三线城市绝对算是高的。

当然小编这个朋友是我们这里烟草局公积金公司的老员工，执行的是原来的工资体系待遇相对较高，现在新进的校招或社招人员执行新的工资标准实际上并没有以前老員工那么高，大部分新进人员一年到手收入也就在10万出头如果不是正式员工，像临时聘用人员或劳务派遣人员工资更低，很多一个月吔就两三千的水平而且还不能享受各项福利待遇，差距比较明显

一、首先来说一下烟草局公积金公司正式员工里面的中层干部，一个海南烟草局公积金省公司下属的市公司的一个中层干部在烟草局公积金公司工作二十年左右，一个月能拿到手两万元左右工资加上一些工作上的奖励与年底的分红等，年薪基本上能达到四十万左右这是烟草局公积金市公司的一个科级中层干部的年薪，除了这些烟草局公积金公司的保险与公积金的缴纳基数都是比其他单位高很多的。

二、再来说到烟草局公积金公司省招新员工的收入烟草局公积金公司的省招员工就是由省烟草局公积金公司公开招聘，录取后与省烟草局公积金公司签订劳动合同的形式一个烟草局公积金公司省招的新員工月工资在九千元左右，但是并不是一进去就能领到这个工资烟草局公积金公司是按照入职的年限发工资的，正常新员工在入职三年咗右能拿到全部工资而三年之前是按照全部工资的百分之几十这么给的。一个新的省招员工工资加上年底分红等基本上可以达到十五萬的年薪。

三、最后的正式工还有一种就是烟草局公积金公司的市招人员，但是这种招聘形式现在已经基本没有了就是由烟草局公积金的市级分公司自主招聘的员工，与市级烟草局公积金公司签订合同主要是客户经理之类的岗位。一个在烟草局公积金公司工作十年的市招员工月薪能拿到六千元左右，加上年底分红与其他的补贴年薪在十一万这样。

以上就是我所了解到的一些情况这样的收入在海喃算是很高的收入了，而且因为烟草局公积金公司的效益很好所以工作也相对很稳定。