然职位越高、能力越强工资也就越高其福利待遇還是要比一般的公司要好,不过在某些情况下工资可能会发的比较晚(资金不足的情况下)晚发一两个月也是正常的
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个盈利的子单位待遇比较好,但也看什么分公司差距还是比较大。五年之后谁也说不准我们分公司有毕业2年当副部长的,4年當总工的6年当项目经理的,这3个算典型吧等你真到这个级别了钱不过是个数字了。
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国外也承接很多铁路、公蕗、桥梁及基础建设
。发展前景十分明朗五年后更会蒸蒸日上。能够进入这样的大公司很不错关键是要看自己的实力。
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