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展开全部高思课程是什么介绍如下：高校思政课致力于帮助学生树立正确的世界观、人生观和价值观，具有鲜明的政治属性和服务功能，集中体现着高等教育为人民服务。拓展"高思课"可能是指一种教育机构或教育服务，但我无法确认具体指的是哪个机构或服务。"高思"是一个常见的对学习、思考和探索的词语的命名，因此可能有多个教育机构或平台使用了类似的名字。通常情况下，教育机构或教育服务以"高思"为名称可能提供以下方面的服务：1、补习和辅导：提供中小学生的学科辅导和补习课程，包括数学、英语、科学等。2、提高学习技巧和方法：教授学习技巧、时间管理等方面的课程，帮助学生发展有效的学习策略。3、留学辅导：为有意向出国留学的学生提供咨询和辅导服务，包括选择合适的学校、准备留学申请材料等。4、志愿者和领导力培养：培养学生的社会责任感和领导力素质，通过参与志愿者活动和领导力培训课程来推动个人成长和发展。请注意，以上是对"高思课"可能涵盖的服务的一般理解。具体情况可能因地区和机构而有所不同。如果你想了解更具体的信息，建议向相关教育机构或服务提供商进行咨询。已赞过已踩过你对这个回答的评价是？评论
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一对一教师岗位面试，就是笔试加人事面谈我是在boss上自己看到招聘信息后然后主动投递了。线上HR问了一下英语水平，然后发送了在线面试邀请。但我现在怎么感觉自己是被忽悠充kpi的呢？看了看准上其他人的面试分享，我一面都连试讲都没有？而且我到达面试地点后登陆boss准备点面试签到，顺手回看了下此岗位，被关闭了？
面试就是1个小时的笔试（题目包括：语法填空、完型、2篇阅读和一篇邮件写作）+10mins的HR面谈。也没聊什么太深入的问题，就是针对简历上的工作经历问了一些相关的，然后说还是要看笔试成绩，说是2个工作日内给回复，然后安排复试。说实话我觉得我笔试答得不错，题目除了作文没印象，语法填空，完型和阅读全是做过的，自己事后对了答案发现只有完型错了。然而没回复，没复试，一面就这么挂了。
1轮面试：笔试面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘有笔试2 年前 发布1面试三轮经历分享对你有帮助面试官人不错，一共三轮面试，第一轮大概问了一些基本问题，第二轮是专业方面的问题，第三轮是职业规划类的。面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘3轮及以上2 年前 发布不是很难，常规面试。难度不大，就是直接试讲，之前会有邮件发给你需要试讲的题目，三选一或者五选一，差不多时长在20分钟，比较考察控场能力，还有板书设计。面试感受：很好；面试难度：有难度2 年前 发布1笔试还不错面试过程：笔试还不错面试过程：一面录视频不难，HR回复很快，很有专业度。二面直播讲课用软件直播上课，面试官作学生。面试官问的面试题：试讲了非谓语动词，感觉紧张了。还发了一份教案。讲完之后问了一些问题“为什么选择教育机构？对这份工作是怎么看待？...”面试过程：一面录视频不难，HR回复很快，很有专业度。二面直播讲课用软件直播上课，面试官作学生。面试官问的面试题：试讲了非谓语动词，感觉紧张了。还发了一份教案。讲完之后问了一些问题“为什么选择教育机构？对这份工作是怎么看待？...”2轮面试：视频面试、笔试面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐2 年前 发布辅导老师面试经验贴面试一共2轮，第一轮：投递简历，HR问一些简单的问题，针对自己的简历，对教育行业是否热爱等，其他记不清了，结尾会问还有一些其他的你想知道的吗？第二轮：三天线上培训，然后终面视频面试（北京是分组群面），面试方式：问一个问题，然后几个人分别回答自己的看法，不可重复上一个人的想法。
1.学生不爱上课怎么办？
2.你对辅导老师有什么看法？
3怎样看待辅导老师续费的问题？
4.学生线上课和线下课冲突你该怎么办？
5学生互动率低和错误率高该怎么处理？
2轮面试：视频面试、群面/无领导小组面试感受：一般；面试难度：普通难度2轮教育2 年前 发布面试：绩效考核。面试印象不是很深刻，问的常规问题，个人感觉没戏。HR很直白的表述了不关注绩效过程只关注结果，不把控，最后最不好在惩罚。感觉没有理解绩效管理的价和作用就做了面试官。3轮面试：视频面试、HR面试、电话面试面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘体验一般07-28 发布现在面试还是挺方便的现在面试还是挺方便的，填写好自己的个人信息，和面试官进行约面就可以，大概会先进行2-3分钟的自我介绍，然后面试官会问问题，根据面试官问的问题进行回答就行啦，回答一定要有条理，自己思路别乱。5轮面试：视频面试、笔试、填信息表、HR面试、其他面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：BOSS直聘2 年前 发布感觉还行第一轮技术面感觉还行第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。1轮面试：填信息表面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘2 年前 发布高思教育一面+二面经验现场去面的一面流程：
1、自我介绍；
2、为什么做产品经理；
3、自己最满意的项目；
4、根据简历上的细节提问。
二面流程：
1、自我介绍；
2、业务数据相关；
3、根据简历细节提问；
4、绩效考评。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘2轮2 年前 发布先填个人信息，再做一先填个人信息，再做一套本学科题，后期通知8题选一个20分钟准备，主管让你讲，给定时薪。通过以后就电话说了待遇，上班时间3轮面试：填信息表、笔试、视频面试面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：BOSS直聘2 年前 发布}