私营企业破产后员工应得到哪些补偿？ - 相关问题 - 110网法律咨询
我们在这家私营企业工作了13年，现在面临破请问：企业破产后我们能得到哪些补偿？
您好！我岳父在重庆璧山一家私营鞋企业上班，现在公司正在办理破产员工补偿，（我岳父在这家企业工作2-3年了，但是该企业去年5月份才开始为员工办理社保，由于该企业规模在当地算是比较大的，地方政府对该企业剥削工人的违法行为一直表示默认，该企业现今破产倒闭，我想知道按照法律规定我岳父应该得到哪些补偿？谢谢！
企业合同到期解散签了1年的合同未到应该得到哪些补偿
1、工资已经有三个月没法了。
2、本人进工厂已经两年了，养老保险只买了五个月，医保，社保等都脱保。
现在企业的补偿就是工作一年补一个月工资，补交个人工作年限的养老保险。其他没有了，请问合理吗？还可以要求补偿些什么。比如失业保险什么的。
老板也没有提前告知大家企业要破产了,债主通过法院封了企业,员工才知道,企业要破产了,大家要失业了,问工作十年以上的人会不会有什么赔偿,这十年之内并没有给任何一个员工上养老保险。单位现在还欠大家一个月的工资,单位名头是有限公司。大家有没有什么赔偿呢?
我在公司干了十年现在由于企业效益不好就把我裁了，请问我该得到哪些补偿
公司于14年1月17日放假至2月8日，在1月21日接到第三方电话通知，公司解散，合同截止1月31日。我的合同是2015年10月到期。
我可以得到公司的哪些经济补偿。一月的工资是不是要发给我全月工资包括各种的补贴和全勤奖金。我的工资是月工资。不是绩效工资。
由于企业破产之后，补偿的事一直未解决，距今已有十多年了。请问一下，赔偿还能得到吗？
我公司员工上千人，现已停产数年，但是一直没有宣布破产。现存在以下问题待解决：
1、补偿问题：一些员工在未违犯劳动合同的情况下，被强制解除劳动合同，一分钱补偿未支付，未解除合同的员工无工可上，也不发放基本生活费用。
2、保险问题：所有员工的保险停交数年，部分员工面临即将退休年龄，不知道怎么办，公司也没个说法。
3、借款问题：曾向员工多次非法募集资金，未按时归还，后退还了部分，但是仍有员工没有退还，更别说是当初承诺的利息。
4、股份问题：当初公司强制...
如果企业不帮员工交企业养老保险退休后可以得到什么补偿私营企业倒闭员工赔偿_百度知道
私营企业倒闭员工赔偿
可能面临着倒闭，工作了20年老板患重病，可以拿到什么样的经济补偿~~公司会安排另外的工作吗，在这样的私营企业倒闭后
我有更好的答案
私企这是,主要是看老板的人品.
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出门在外也不愁民营企业破产员工有遣散费么？怎么算_百度知道
民营企业破产员工有遣散费么？怎么算
提问者采纳
原则上标准是参看企业与员工提前终止劳动合同的标准，然后计算应发放多少，根据比例以及应发放的金额进行计算。但在实际执行中有遣散费，应当首先看企业还有多少米米能用于发放员工工资，要么按比例减少，要么足额发放。而且应当优先于公司管理层发放
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单位违法解除应当支付补偿。 纵横法律网-四川高扬律师事务所-喻远军律师
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