离职中航光电员工离职住房公积金公积金好取吗

根据2015年住房公积金新政策,员工离职后可以把住房公积金取出来吗?_百度知道
根据2015年住房公积金新政策,员工离职后可以把住房公积金取出来吗?
  根据北京住房公积金的提取政策:(1)进城务工人员,与单位解除劳动关系的,可以提取您的住房公积金。(2)进城务工人员指的是农业户口的职工。如果是城镇户口的职工,单纯因为离职是不能提取住房公积金的。(3)如果您属于城镇户口的职工,在办理离职手续时,需要贵公司的住房公积金经办人员给您办理账户转移手续,则您的账户余额会转移到新公司为您开立的住房公积金账户内。如果您暂时不能办理账户转移手续,也不会影响您在其它公司开立住房公积金账户的。(4)您可以微信关注北京公积金公众号(公积金达人),微信号:bjgjjgzh 里面有您所需要的信息!也可在公众号内提问,很方便的!我就是从里面了解到的! 希望可以帮助到您!
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出门在外也不愁离职的员工提取公积金的提取原因是哪一项_百度知道
离职的员工提取公积金的提取原因是哪一项
一、公积金提取条件1、购买、建造、翻建或大修具有所有权的自住住房的;2、偿还购房贷款本息的;3、租房自住的;4、离休、退休(或达到法定退休年龄)的;5、完全丧失劳动能力,并与所在单位终止劳动关系的;6、出境定居的;7、非本市户口职工与单位终止劳动关系的;8、户口迁出本市,并与所在单位终止劳动关系的;9、下岗、失业人员,男性45岁(含45岁)、女性40岁(含40岁)以上,且连续下岗、失业12个月以上的;10、职工死亡或被宣告死亡,其继承人、受遗赠人申请提取职工住房公积金账户内存储余额的。依照上述1~3项提取的,提取金额保留到十位整数;依照4~10项提取的,需同时注销职工住房公积金账户。 二、离职员工提取公积金所需材料按上述提取公积金的条件来看,外地员工离职后1、7、8项任意一项满足的,都可凭有效证件提取公积金。1、租房自住。提取公积金,租房是最方便的一个选择。提供租房合同+发票+身份证+银行卡就可以办理提取,但提取后不可以销户。2、非本市户口解除劳动合同并且户籍离开当地的,则要携带本人身份证、公积金储存卡、户口簿以及与单位解除劳动关系的证明原件、复印件到公积金中心服务窗口办理提取手续。如果是当地户籍,仅仅是与单位解除劳动关系,暂时不能提取。而且还有一点要注意的是,必须等正式离职手续办理后,公司将你公积金账户办理冻结后方可依据相关支取流程支取。
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出门在外也不愁员工离职单位如何取消员工公积金_百度知道
员工离职单位如何取消员工公积金
无须取消,只要断交,公积金账号就被封存起来了。员工到了新单位可以补缴就可以解封。一、 职工因下列情形之一致使住房公积金缴存中断,其住房公积金帐户无法转移且职工又不符合提取住房公积金条件时,中断缴存的住房公积金帐户应予封存;封存的住房公积金帐户为封存户:1. 单位变更或终止时,无法办理职工住房公积金帐户转移手续的。2. 职工合同期满,不再延期或合同期内被解聘,未在其他单位就业的。3. 职工辞职或被单位辞退、除名,未在其他单位就业的。4. 职工被判刑、劳教的。5. 职工与单位协议保留社会保障关系的,但本人自愿通过原单位继续缴存的除外。 6. 职工进再就业中心,原单位已关闭或停产的。7. 职工停薪留职,但本人自愿通过原单位继续缴存的除外。8. 职工因其他情况中断工资收入的,经本人申请,其住房公积金帐户予以封存。前款第1—4项所列系与单位终止劳动关系的封存户,第5—8项所列系未与单位终止劳动关系的封存户。二、 住房公积金封存户实行集中管理与分散管理相结合的原则。与单位终止劳动关系的封存帐户由市公积金管理中心封存户管理办公室(以下简称封管办)集中管理,未与单位终止劳动关系的帐户由原单位管理。职工按封存管理方式区分,前者称入管集中封存职工,后者称单位封存职工。 三、 职工住房公积金帐户封存和封存户提取实行审批制度。与单位终止劳动关系的由封管办审核,未与单位终止劳动关系的暂委托建设银行经办行审核,经审核同意后分别由封管办和职工所在单位进行封存管理。 四、符合本办法第二条1—4项规定情形的,单位应当在终止劳动关系后三十个工作日内向封管办提出封存申请。单位应填写“上海市住房公积金封存户集中管理入管清册”和“上海市住房公积金封存户集中管理入管清册汇总表”,并提供有关封存原因的证明材料,到封管办办理职工住房公积金帐户封存审核手续。
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