（通政办发〔2015〕36号）北京市通州区人民政府办公室关于建立政府职能部门安全生产专职安全员队伍的通知
通政办发〔2015〕36号
& 北京市通州区人民政府办公室关于建立政府职能部门安全生产专职安全员队伍的通知 区政府有关委、办、局：为贯彻落实《国务院办公厅关于加强安全生产监管执法的通知》（国办发〔2015〕20号）和《北京市人民政府办公厅关于建立区县职能部门安全生产专职安全员队伍的通知》（京政办发〔2015〕45号）精神，进一步充实我区职能部门安全生产监管工作力量，健全完善安全生产监管体系，提高相关行业领域的安全生产监管工作效能，结合我区实际，决定建立通州区政府职能部门安全生产专职安全员（以下简称部门专职安全员）队伍。现将有关事项通知如下：一、建立政府职能部门安全生产专职安全员队伍的目的意义在区政府职能部门组建专职安全员队伍，是贯彻落实上级党委、政府关于完善和加强政府工作部门安全监管（管理）职责、落实&管行业必须管安全&要求的重要措施，是妥善解决当前繁重安全监管任务与行业监管力量严重不足矛盾的重要举措，是健全完善安全生产监管责任体系、构建&纵向到底、横向到边&安全监管网络的必要手段，是保障北京市行政副中心建设安全稳定的有效方式。各职能部门要认真贯彻落实《北京市通州区人民政府印发关于调整通州区各相关工作部门安全监管(管理)职责的通知》（通政发〔2010〕24号）以及《北京市通州区人民政府关于进一步完善和加强区政府工作部门安全监管（管理）职责的通知》（通政发〔2015〕19号）精神，全面落实行业监管责任，强化行业监管职责范围内的安全生产工作，提升安全监管水平。二、配备部门及数量根据京政办发〔2015〕45号文件精神，并结合通州区实际，确定在区发展改革委、区教委、区经济信息化委、区住房城乡建设委、区市政市容委、区商务委、区文化委、区卫生计生委、区旅游委、区国资委、区安全监管局、区民政局、区交通局、区水务局、区体育局、区园林绿化局、区民防局、区农业局（区农机中心）、区城管执法局、区食品药品监管局、区质监局和通州公路分局等22个部门配备专职安全员。根据各行业内生产经营单位情况和所负担的安全生产监管工作任务量，确定在区住房城乡建设委、区商务委、区经济信息化委、区交通局、区民防局等5个部门各配备15名专职安全员；在区教委、区市政市容委、区文化委、区卫生计生委、区旅游委、区安全监管局、区园林绿化局、区水务局等8个部门各配备10名专职安全员；在区发展改革委、区农业局（区农机中心）、区民政局、区食品药品监管局、区质监局等5个部门各配备8名专职安全员；区国资委、区体育局、区城管执法局、通州公路分局等4个部门各配备6名专职安全员。部门专职安全员队伍组建将根据各职能部门的实际条件和具体工作情况逐步配备。三、组建方式及要求按照全市统一部署和&公开、平等、竞争、择优&的原则，我区对部门专职安全员采取统一标准、统一程序、统一考试，择优聘用。专职安全员招录工作由区安全生产委员会办公室会同区人力社保局制定并发布招聘公告，各职能部门负责配合做好宣传发动、报名和资格初审等工作。（一）招聘条件。部门专职安全员应满足以下招聘条件：1.思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策，具有坚定正确的政治方向和全心全意为人民服务的宗旨意识；2.事业心责任感强，热爱基层安全生产管理工作，具有吃苦耐劳、无私奉献的精神和一定的组织协调能力，勤奋敬业、乐于奉献；3.遵纪守法，服从安排，具有较强的组织纪律观念；4.具有全日制大专及以上学历，专业方面应符合各职能部门提出的具体专业要求；5.年龄在18-35周岁之间；6.身体健康，具有北京市户口。（二）工资收入和社会保险待遇。部门专职安全员的工资收入和社会保险待遇与现有乡镇、街道（园区）安全生产专职安全员保持一致，参照京政办发〔2014〕31号文件有关规定并结合我区实际执行，即部门专职安全员的工资收入水平按照2013年度本市职工平均工资的85%确定。部门专职安全员工资水平将与现有乡镇、街道（园区）安全生产专职安全员的工资水平适时一并调整。部门专职安全员的工资由区财政担负，列入区年度财政预算予以保障。部门专职安全员的工资由区安全生产委员会办公室审核发放。四、基本职责部门专职安全员主要协助各职能部门对本行业内生产经营单位安全生产情况开展督查检查工作。具体职责为：（一）负责宣传安全生产法律法规、方针政策及相关要求，督促行业内的生产经营单位建立健全并落实安全生产责任制。（二）协助开展行业内安全生产专项整治和安全隐患排查治理工作。（三）协助采集本行业生产经营单位安全生产基础信息数据，建立健全安全生产台账。（四）协助做好本行业安全生产应急救援、生产安全事故现场保护、人员和财产抢救、事故调查和善后处理等工作。五、组织管理制度（一）日常管理制度。区安全生产委员会办公室负责本辖区部门专职安全员的统一调配使用，建立健全部门专职安全员的工作档案，建立数据库。各职能部门负责本部门专职安全员队伍的日常管理，建立健全专职安全员内部管理的各项制度，明确岗位职责、权利和义务，规范约束专职安全员行为。各职能部门要为专职安全员设立必要的办公场所，配备和补充必要的办公用品和防护服等个体防护装备，不断改善部门专职安全员的工作条件。（二）劳动合同制度。部门专职安全员采用劳动合同制的用工方式，根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规，区安委会办公室通过购买服务方式，依托合法经营且信誉良好的劳务派遣企业与所招聘的专职安全员签订劳动合同。（三）定期培训制度。对部门专职安全员队伍的培训工作由区安委会办公室和各职能部门共同承担，区安全生产委员会办公室每年定期组织集中培训，同时，各职能部门要负责起对部门专职安全员队伍的主要培训工作，通过多种培训方式，保证培训内容的针对性，不断提升队伍的专业知识水平和业务能力。（四）考核评议制度。区安全生产委员会办公室与各职能部门共同实施对部门专职安全员的考核评议，区安全生产委员会办公室要会同各职能部门，制定部门专职安全员考核评议办法。考核采取月考核同年考核相结合的机制，考核结果分成优秀、合格、基本合格、不合格四个等次，由区安全生产委员会办公室确定考核各等次的指标分配，各职能部门按月度提交相应考核等次人员名单，报区安全生产委员会办公室备案并执行相应的奖励，每月以绩效工资方式发放。由各职能部门对部门专职安全员完成年度工作任务情况进行年度考核，年度考核结果将作为部门专职安全员续聘的重要依据。（五）退出制度。对年度考核不称职或年度考核基本称职累计2次以上的，或违反廉洁自律有关规定、严重违反工作纪律要求的，可以责令其退出部门专职安全员队伍。部门专职安全员退出由各职能部门提出意见报区安全生产委员会办公室审核批准。六、工作要求（一）统一思想、提高认识。各职能部门要切实增强对组建部门专职安全员队伍工作的责任感和紧迫感，将抓好本部门专职安全员队伍的建设与履行好本部门行业监管职责结合起来，认真做好本部门专职安全员队伍的组建工作。各有关职能部门行政一把手要亲自抓，明确分管领导和责任科室，提前统筹安排好部门专职安全员办公场所、装备配备等工作，做到&四到位&，即责任到位、人员到位、资金到位、办公场所和设施装备到位。分管领导要集中精力抓，切实负起责任。（二）严格标准、狠抓落实。区安全生产委员会办公室和区人力社保局要认真做好部门专职安全员队伍的招聘工作，要严格选拔标准，严格聘用程序，确保公平、公正、公开，确保部门专职安全员的选拔质量。各有关职能部门要认真研究本部门专职安全员队伍的岗位设置、招聘条件和专业需求，按照区安全生产委员会办公室和区人力社保局要求，认真做好本部门专职安全员队伍组建工作。（三）规范管理、加强监管。各职能部门要结合本通知精神，明确、细化本部门专职安全员队伍的基本职责，明确工作程序和工作要求，组织本部门专职安全员队伍协助对本行业内的生产经营单位安全生产情况开展督促检查，督促企业落实主体责任。同时，要精心研究制定本部门专职安全员各项管理制度，强化教育培训，不断提高专职安全员的业务素质和能力，确保最大限度地发挥部门专职安全员队伍在本部门行业监管工作中的作用。
北京市通州区人民政府办公室2015年12月29日安全生产费用实际使用确认表(2015年5月)_百度文库
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安全生产费用实际使用确认表(2015年5月)
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2015年河源市江东新区招聘专职安全员公告
& &　　根据《河源市人民政府转发广东省安全生产委员会关于建立健全专职安全生产监督检查员队伍加强镇(街)园区安全监管工作意见的通知》(河府函〔号)要求，经江东新区管委会研究，决定向社会公开招聘一批专职安全员。具体事项如下： 　　一、招聘人数 　　此次共招聘专职安全员城东办事处筹建办2人、临江镇4人、古竹镇4人，共10人。 　　二、招聘条件 　　(一)基本条件 　　1、思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策，热爱基层安全生产管理工作; 　　2、遵纪守法，具有较强的组织纪律观念，无违法违纪记录; 　　3、事业心、责任感强，具有吃苦耐劳、无私奉献的精神; 　　4、身体健康，具有正常履行职责的身体条件; 　　5、年龄一般在40周岁以下。 　　(二)岗位条件 　　1、一般应具有大专以上学历，具备一定的化学、电气、机械、建筑、矿业、安全工程、工业卫生、船舶等相关专业知识; 　　2、对具有3年以上安全生产管理实际工作经验者优先聘用; 　　3、具有安全工程专业技术资格、注册安全工程师执业资格、安全评价师资格、在企业从事安全管理工作3年以上者优先聘用。 　　三、福利待遇 　　(一)工资待遇每人每月3000元(含&五险&个人负担部分)。取得安全工程技术初级、中级、高级职称或相应水平专业技术资质的，分别增加月工资100元、200元、300元。节假日补助参照新区其他临聘人员执行。 　　(二)用工实行政府购买服务，聘用后签订劳动合同，合同期3年。 　　四、招聘程序 　　(一)报名 　　1、报名时间：日至12月5日。 　　2、报名方式：采取网上报名，不接受现场报名。报名人员请登录河源市人民政府网站政府公告栏(网址：)下载报名表。报名者通过电子邮件形式将下列材料电子版发送至江东新区组织人事局邮箱()。 　　(1)填写好的报名表; 　　(2)近期白色背景彩色证件照; 　　(3)本人身份证; 　　(4)毕业证; 　　(5)职称(或职业资格证)证件; 　　(6)安全生产管理工作经验者需提供所在单位出具的相关证明材料，证明材料须加盖所在单位公章。 　　(二)资格初审 　　对网上提交的材料进行资格初审。通过资格初审的人员，通知其本人提交如下材料： 　　1、填写好的报名表一式两份; 　　2、近期白色背景彩色二寸标准证件照4张; 　　3、本人身份证原件及复印件; 　　4、毕业证原件及复印件; 　　5、户口本原件及复印件; 　　6、有职称(或职业资格证)需提供职称证(或职业资格证)原件及复印件; 　　7、有安全生产管理工作经验者，需提供所在单位出具的相关证明材料原件，证明材料须加盖所在单位公章。 　　(三)面试 　　围绕安全生产管理或相关专业知识进行面试。由经济促进局会同组织人社局负责。 　　(四)资格复审、政审和体检 　　对通过面试的人员再次进行材料审查、调查其有无违法违纪记录等。由经济促进局会同组织人社局负责。 　　1、对通过面试的人员进行资格复审和政审。若出现资格复审和政审不合格、或提供虚假材料的，一律不予录取。 　　2、资格复审和政审通过者，统一到指定医疗机构进行体检。体检不合格的，不予聘用。 　　3、资格复审、政审和体检均合格的人员确定为拟聘用对象。 　　(五)签订合同 　　由新区经济促进局与聘用人员签订劳动合同。 　　(六)岗前培训 　　1、签订劳动合同之后，将对招录的专职安全员进行10天(80学时)的岗前业务培训，并参加市安监局统一组织的业务知识、业务能力专业考试。 　　2、岗前专业考试合格的，正式上岗。 　　3、若岗前专业考试不合格，则不具备上岗资格，将自动解除劳动合同。 　　(七)其他要求 　　签订聘用合同后，专职安全员必须服从工作岗位调配。 　　附：江东新区招聘镇街园区专职安全员报名表 　　日 　　附：
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相关事业单位招聘信息2015北京朝阳区招聘安全生产专职安全员342人公告
13:51:49 来源：朝阳区人事考试中心 浏览次数：
为进一步加强朝阳区安全生产基础工作，根据《北京市人民政府办公厅关于建立乡镇、街道(园区)安全生产专职安全员队伍的意见》(京政办发〔2014〕31号)的精神，经区政府研究决定面向社会公开招聘街道、地区办事处(园区)安全生产专职安全员。现公告如下：
一、招聘人数
全区共招聘专职安全员：342名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1、思想政治素质好，事业心责任感强，热爱基层安全生产工作;
2、遵纪守法，具有较强的组织纪律观念，无违法违纪记录。
3、具有正常履行职责的身体条件;
4、仅限朝阳区户籍人口;
5、适应艰苦条件下工作，满足经常加班需求;
6、工作中服从岗位调剂;
7、不提供住宿。
(二)专职安全员岗位条件
(1)专业：专业不限。具有法律、安全工程、电气、机械、土木建筑、行政管理、新闻、中文、计算机专业，在同等条件下，优先考虑。
(2)学历：大专及以上学历。持有电工、焊工、有限空间监护证特种作业证，学历可以放宽至中等专业学校。
(3)年龄：男45周岁以下(日以后出生)、女40周岁以下(日以后出生);持有注册安全工程师、助理注册安全工程师、建造师证的年龄男可放宽48周岁以下(日以后出生);女可放宽45周岁以下(日以后出生);学历可以放宽到中专。
三、工资待遇
人均工资水平按照2013年度北京市职工平均工资85%的比例确定，并按规定参加社会保险，享受独生子女费和住房公积金。获得安全生产相关资质证书的，给予一定的职称补贴。用工实行劳务派遣，合同制。
四、招聘程序
本次报名采取网络报名方式。
日(09:00)&8月3日(09:00)，报考者可以登陆北京市朝阳区人事考试中心网站(http://www./)，自行注册后进行网上报名。在规定的报名时间内根据系统提示完整、如实填写相关信息，上传本人二寸免冠证件近照，网上报名成功后打印报名表，报考者须在报名表的&个人诚信声明&栏&本人签名&处手签本人姓名，代签无效。如果个人网上填写的信息与实际不符，后果自负。
注意：报名与考试使用的身份证必须一致。
(二)资格初审
日(09:00)& 8月7日(16:00)，朝阳区安监局对报考者基本信息进行网上初审。
(三)打印准考证
日&8月30日上午9:00，经初审合格的报考者，登陆北京市朝阳区人事考试中心网站(http://www./)打印准考证。
本次笔试试题主要考察报考者掌握安全生产法律法规知识、公共基础知识等方面的能力水平和知识面，复习大纲内容参见北京市安全生产监督管理局门户网站(www.bjsafety.gov.vn)。请报考者于日持准考证、身份证明等相关材料参加笔试。考试时间、地点、考试所需材料及注意事项详见准考证。
(五)划定合格分数线和入围人选
根据考试整体情况划定笔试成绩合格线，笔试成绩通过合格线的报考者，从高到低分数顺序按1:2比例进入面试。如果通过合格线人数达不到规定比例的，按实际通过合格线人数确定面试人选。
(六)笔试成绩查询
报考者可于日登陆北京市朝阳区人事考试中心网站(http://www./)查询笔试成绩、合格分数线及入围情况。
(七)资格复查通知
通过笔试入围的报考者参加资格复查。
请于日&9月30日登陆北京市朝阳区人事考试中心网站(http://www./)查看资格复查的时间、地点及携带相关材料信息。
通过资格复查的报考者参加面试。
请于日-日在北京市朝阳区人事考试中心网站(http://www./)上查看具体面试时间、地点等相关信息。
(九)发布面试成绩和拟招聘名单
请报考者于日登陆北京市朝阳区人事考试中心网站(http://www./)查询本次面试成绩以及根据招聘规则，确定拟招聘人员名单。考试总成绩计算权重为笔试、面试成绩分别占40%、60%。
对拟确定招聘人员统一组织拟录用人员的体检，具体事宜请查看本网站有关体检通知。体检项目及标准：按照《公务员录用体检通用标准》执行，体检费用由被体检者自理。
体检在指定医疗卫生机构进行。拟应聘人员对体检结果有疑问的，本人可申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次，体检结果以复检结论为准。
(十一)政审
1、招聘单位对体检合格的报考者进行政审。
2、每名被政审者需提交两份政审材料，一份应由被考察者的就读学校或工作单位、居住地社区、村民委员会出具;一份由被政审者户籍所在地派出所或具有户籍管理职能的公安分局出具。
3、每个拟确定招聘的专职安全员于11月6日前上交政审材料。
(十二)业务培训及公示
11月20日前完成对体检合格人员的业务集中培训，11月28日由市安监局统一组织业务知识、业务能力专项考试，对考试合格者颁发安全员证件，进行聘用，并将聘用结果通过北京市朝阳区安全生产监督管理局网站向社会公示，公示时间为7天。公示期间有异议的，按照有关规定处理。
(十三)合同签订
12月20日前，由劳务派遣公司与拟聘用人员完成用工合同的签订工作，日正式上岗。专职安全员按规定实行三个月试用期。试用期内或期满考核不合格、发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用资格。
五、注意事项
(一)报考者须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消报考资格，并承担相应的法律责任。
(二)考试中有作弊、扰乱现场秩序等行为的考生一律取消考试资格。
(三)本次报名不收取任何费用。
(四)如时间有变化，另行通知。
网上报名技术咨询电话：
网上报名业务咨询电话：
招考监督电话：
咨询时间：上午(9:00-11:00)，下午(14:00-17:00)
原标题：朝阳区2015年面向社会公开招聘安全生产专职安全员公告
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