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与单一、呆板的一次性收费相比，分段收费无疑从制度设…版权所有 利泰驾校 Copyright& & 技术支持：驾校中国咨询电话：0库尔勒利泰纺织拖不拖欠工资_百度知道
库尔勒利泰纺织拖不拖欠工资
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1、用人单位存在拖欠员工工资，，员工可以拨打12333向当地劳动部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。
　　2、依据《工资支付暂行条例》
　　第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
　　第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
　　第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
　　第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
　　（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；
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你，是在旧格局的破碎边缘踌躇徘徊，还是站在改变者的舞台重塑未来？如果你是一个梦想家，加入我们，一起用心改变，共同谱写历史新篇章！
金昇是一家以高端装备制造为主的多元化产业集团，业务领域涉及机械制造、纺织工程、建筑房产、生物工程等产业。集团总部位于中国江苏省金坛市，下设卓郎纺织机械、埃马克机床、利泰纺织、科普福齿轮、金昇置业等主要战略业务单元，在全球拥有77处生产工厂和分支机构，业务遍及132个国家和地区，现有员工约1万人，其中5000人为外籍员工
始建于1905年的利泰纺织，是金昇集团旗下的百年纺织名企，是中国民族纺织工业的先驱，中国最主要的纱线供应商之一。利泰纺织现辖太仓利泰纺织厂有限公司、金坛华茂金昇科技发展有限公司、江苏金虹纺织有限公司三家法人单位，年营业额20多亿元，现有员工2000余人。
2015年金昇集团携利泰纺织抢抓国家“一带一路”发展机遇，布局新疆库尔勒，成立新疆利泰丝路投资有限公司。投资160亿元建设面积逾5000亩、600万锭的纱线生产基地。库尔勒首期100万纱锭将于日建成投产。新工厂将配备行业最先进的纺织机械设备，运用互联网思维的创新运营理念，引领人本、智能、循环、绿色和共赢的纺织行业发展新格局。
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招聘岗位空缺（工作地点：库尔勒开发区/奎屯开发区）
各岗位的工序有：清梳联、并条、精梳、粗纱、细纱、络筒。
主要工作职责
操作管理员
本科、 高职高专
本科、 高职高专
负责本工序运转操作法执行情况的检查；各班的生产、质量、现场管理的检查考核，对产品质量的分析和追溯及操作法的改进工作等。
生产管理员
熟练掌握本工序操作法并严格执行，保证个人质量和生产指标的完成。
负责本班运转操作的测定及操作法的执行情况，负责运转人员上岗、转岗培训、做好并保存相关的质量记录、负责产品质量的把关、守关工作。
成品实验员
严格按操作规程和试验周期进行试验，不允许有错检、漏验等现象。检试验结果超出控制范围时，应及时通知生产单位进行检修。
半制品试验员
严格按试验规程进行半制品重量、条干、回潮等各项试验工作。
实验室检测员
协助试验室主任做好所在分厂产品工艺设计、对质量问题提出改进措施与合理化建议，保证工艺上车。
设备检测 技术员
本科、 高职高专
确保各工序设备运转正常，提升设备运转效率。
各岗位其他要求：性别不限、年龄28周岁以下。
工资福利待遇
月度基本工资
年度奖金基数
顶岗实习期
一个月月基本工资
月基本工资的80%
一个月月基本工资
月基本工资的80%
全面保险保障 关爱员工健康
? 缴纳五险一金(含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和地方规定的住房公积金)
? 购买附加商业保险，包括人身意外和附加门急诊医疗保险。
? 每年为工作满一年的员工组织健康体检，400元内实报实销。
? 提供劳保用品
拎包入住后顾无忧 工作十年住房免费送
? 统一安排住宿，提供供暖、空调、电视、网络和床上用品等
? 住宿为2室一厅 卫生间 厨房,3室一厅 卫生间 厨房，每个房间住一人。
? 每人每月水电供暖费限额内实报实销
? 在新疆工厂连续工作满10年，公司将会提供不低于单人30平米，双职工60平米住房一套
探亲假、年休假，入职探亲费用报销 注重人本关怀
? 根据工作年限，享受最高15天的带薪探亲假和年休假；
? 员工年度可报销往返探亲补贴一次，家庭住址为自治区内限额500元/年，自治区外（西北五省）限额1,000元/年，限额内实报实销。
? 未婚员工的直系亲属(限父母)；已婚员工的直系亲属(限配偶、子女)可享有前往探望员工的福利，家庭住址为自治区内限额500元/年/直系亲属，自治区外限额1,000元/年/直系亲属，限额内实报实销。
? 若符合规定的直系亲属前往探望，每个员工家庭每年可享受3次探亲补贴，每自然天补贴生活费30元，每次最多30天，员工自行申报天数。
? 已婚并生育子女的员工，子女年龄在0-3周岁的，直系亲属的父母也可每年往返3次，家庭住址为自治区内补贴限额500元/年/直系亲属，自治区外限额1,000元/年/直系亲属，限额内实报实销。
? 入职交通费用报销,自治区内限额500元/年，自治区外限额1,000元/年，限额内实报实销。
? 每年春节回家，员工年度可报销往返交通费用，家庭住址为自治区内限额500元/年，自治区外限额1,000元/年，限额内实报实销。
? 免费提供工作餐
? 公司每年年初将提取一定的福利基金，用于举办各种公司活动以及组织运动、文体协会的预算，以增进员工之间的沟通和了解，营造良好的公司文化。
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利泰投入30亿元到新疆库尔勒建全球先进纺织厂
核心提示：5月22日，在第十九届中国东西部合作与投资贸易洽谈会暨丝绸之路国际博览会开幕式上，江苏代表团与西部代表团集中签约21个投资1000万元以上的重大项目，苏州市利泰醒狮（太仓）控股有限公司与新疆巴州库尔勒经济开发区签订的新疆利泰丝绸之路投资项目，以30亿元的总投资位居这21个项目规模的第二位。
5月22日，在第十九届中国东西部合作与投资贸易洽谈会暨丝绸之路国际博览会开幕式上，江苏代表团与西部代表团集中签约21个投资1000万元以上的重大项目，苏州市利泰醒狮（太仓）控股有限公司与新疆巴州库尔勒经济开发区签订的新疆利泰丝绸之路投资项目，以30亿元的总投资位居这21个项目规模的第二位。这表明中国民族纺织工业的先驱&&拥有110年历史的利泰纺织厂正式踏上&丝绸之路&。
苏州市利泰醒狮（太仓）控股有限公司由利泰纺织厂注册设立。利泰纺织厂创办于1905年，于2008年引入战略投资者&&江苏金昇实业股份有限公司，成为金昇机械、纺织、房地产和生物医药四大板块中的一个重要板块以来，利泰纺织厂吐故纳新，嵌入金昇文化，对接高端客户，加快产品结构调整，投入上亿元资金改造原有生产线，使生产线100%达到国内先进水平，近一半达到国际先进水平，进而提高有机棉、长绒棉、紧密纺、赛络纺等高端产品比例，以及包芯纱、竹节纱、天丝等差异化和新型纤维混纺品种比例。在纺织市场持续萧条的困境下，利泰纺织厂的纱、布销售价格整体跑赢市场，部分坯布直接出口欧洲，与比利时康米泰合作的成品供给ZARA、优衣库等高端客户，企业应收账款、库存产品大幅下降。
随着国家&一带一路&战略的实施，百年利泰青春焕发，到古丝绸之路发掘商机。&受棉价波动、劳动力成本上涨、融资难等因素影响，东部地区的纺织企业成本优势减弱，摆脱困境的重要途径之一就是策应国家&一带一路&战略，加快到西部地区开发的步伐。&金昇纺织常务副总经理李祥华刚从西洽会现场归来，他说，新疆是全国乃至世界最大的棉花种植基地，而且电价较低。在这里建厂，可以降低运输成本、生产成本和销售成本，实现企业优化升级。基于这一构想，利泰纺织厂踏上古丝绸之路，成立苏州市利泰醒狮（太仓）控股有限公司，加快建设新疆利泰丝绸之路投资项目，紧锣密鼓地筹建乌兹别克斯坦项目。
新疆利泰丝绸之路投资项目最终规模要大于西洽会上的签约规模，实施进度也快于预期。风尘仆仆的李祥华说，这一项目总体规模是600万纱锭，厂房占地面积5000亩，总投资约160亿元，西洽会上签约的是这一项目的一期工程。一期工程投资规模100万纱锭，包含环锭纺48万锭和相当于60万锭环锭纺的转杯纺6万头，固定资产总投资30亿元，48万锭环锭纺已于日开工建设，计划于日安装结束，达产后年产值可达30亿元。
&新疆项目将利用全球最先进的纺纱设备生产高端产品，万锭用工人数仅有20人左右。&李祥华对于蓝图的实现信心满满，依托新型销售模式的高端产品将会赢得越来越多的国内外大型面料制造商青睐。
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