2016年黑龙江省社保缴费新规定,黑龙江省社保社保最低缴费基数2016以及比例怎么算

黑龙江社保缴费基数比例标准,年黑龙江社保缴费比例调整通知
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黑龙江社保个人账户缴费比例是多少,黑龙江社保缴纳基数,黑龙江单位社保缴纳比例,企业公司缴费基数。黑龙江省灵活就业人员自己缴纳社保:1、缴纳养老保险只能选择省社平工资的60%或100%两档为缴费基数,个人按照缴费基数的20%按月缴纳黑龙江去年社平工资为24376元,月社平工资2031.33元,养老保险个人交纳额为%=406.27元/月(按100%档次),或%*20%=243.76元/月(按60%档次)2、医保的缴费基数为当地社平工资(医保还没有全省统筹)的100%以哈尔滨为例,医保个人缴纳比例为9.5%、6.5%、5%、2.5%四个档次去年社平工资为2438.42元/月。如按9.5%比例缴纳,每月缴费额为.5%+5(大额医疗救助)=236.65元有工作单位,由单位缴纳社保:1、养老保险:个人缴纳8%,单位缴纳22%。缴费基数为本人上年度的月平均工资,如月平均工资低于上年社平的60%,以上年社平60%为缴费基数;如月平均工资高于上年社平的300%,以上年社平300%为缴费基数。2、医疗保险:个人缴纳2%,单位缴纳7.5%,大额医疗救助个人和单位各缴纳2.5元。缴费基数为本人上年度的月平均工资,如月平均工资低于上年社平的100%(2438.42元),以上年社平100%为缴费基数。每年交的钱都算个人账户吗,肯定不是,因为社保是按统筹管理,只有个人缴纳的8%计入个人账户,其余的做为统筹划入养老保险基金。中间停交补交可以吗?可以,只有在领取失业保险金期间可以不交养老保险。其余时间如果停交,之后需要补交,缴费必须连续。养老保险最低交纳年限为15年,缴满15年未到退休年龄时,须交到退休时为止。完全以个人身份缴纳养老保险的,可以只缴满15年不用再交。医疗保险至少需要交纳25年(女)、30年(男),以个人身份参保的人员,实际缴费年限不少于15年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。现在的退休年龄为:男性60岁,女性55岁。当然从事高风险工种,失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。中途退保或死亡钱如何退这种情况,可以由继承人申请退出个人帐户部分.一般在几万元到几百元不等,取决于交纳时间段和交纳档次等(个人养老保险账户内的资金)。今年起至2005年末,哈市将建立独立于企事业单位之外,资金来源多元化、保障制度规范化、管理服务社会化的社会保障体系。这是记者在22日召开的哈尔滨市完善城镇社会保障体系试点工作动员大会上获悉的。个人缴费比例下调至8%企业缴费部分不再划入个人账户企业依法缴纳基本养老保险费,缴费比例一般为企业工资总额的20%左右,目前高于20%的可暂维持不变。企业缴费部分不再划入个人账户,全都纳入社会统筹基金。职工依法缴纳基本养老保险费,缴费比例为本人缴费工资的8%,全都计入个人账户。个人账户规模由本人缴费工资的11%调整为8%,采取逐步做实、增加积累的办法。从日起,按5%起步做实个人账户,所需资金由中央财政补助3.75个百分点,地方财政补助1.25个百分点。个人账户储存额只能用于参保人员养老,不得提前支取。社会统筹基金与做实的个人账户基金实行分别管理。社会统筹基金不能占用做实的个人账户基金。做实的个人账户基金上缴省级社会保险经办机构统一管理。个体业者自由职业者缴当地职工平均工资的20%各类城镇企业及其职工、民办非企业单位及其从业人员、城镇个体工商户业主及其雇工、自由职业者和灵活就业人员,要依法参加基本养老保险,履行缴纳基本养老保险费义务。今年起,将个体工商户、自由职业者和灵活就业人员缴费基数由当地职工平均工资的60%300%统一为当地职工平均工资,缴费比例统一为20%,其中8%计入个人账户。改革基本养老金计发办法基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。参保人员达到法定退休年龄且缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年的,基础养老金月标准以当地上年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。缴费年限(含视同缴费年限)累计不满15年的,不发给基础养老金,个人账户储存额一次支付给本人,并按视同缴费年限每满1年再发给1.5个月的本人指数化月平均缴费工资,终止基本养老保险关系。基本养老保险制度建立前参加工作的人员,退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上,再发给过渡性养老金,过渡系数调整为1.2%。无力缴纳的城镇集体企业不再纳入统筹范围未参加过基本养老保险统筹,经当地政府认定,已经没有生产经营能力、无力缴纳基本养老保险费的城镇集体企业,不再纳入养老保险统筹范围,其已退休人员本人由民政部门按企业所在地城市居民最低生活保障标准按月发放生活费;没有达到退休年龄且有参保愿望的职工,可按个体劳动者基本养老保险有关规定参加基本养老保险,按规定缴纳基本养老保险费,并从当地实行社会统筹与个人账户相结合时补缴基本养老保险费。鼓励企业建立企业年金制度有条件的企业可为职工建立企业年金,企业年金基金实行完全积累,采用个人账户方式进行管理,费用由企业和职工个人共同缴纳,企业缴费在工资总额4%以内的部分,可从成本中列支。机关和事业单位职工养老保险制度改革尚未参保的机关公务员的现行退休养老制度仍维持不变;全部由财政供款的事业单位,仍维持现行退休养老制度;已改制为企业的,从改制之日起执行城镇企业职工基本养老保险制度,其改制为企业前已退休人员基本养老金水平保持不变。关于困难企业的经济补偿金和生活补助费的支付有困难的企业要本着劳动关系和债权债务关系分开处理的原则,妥善处理好经济补偿、拖欠职工工资和集资款等债权债务问题。经济补偿金和生活补助费依法由企业支付,对已实现再就业的国有困难企业下岗职工解除劳动关系所需经济补偿金和生活补助费,中央和地方政府给予必要和适当的补助。申请享受经济补偿金和生活补助费政府补助的国有困难企业拟解除劳动关系或终止劳动合同人员,应提供再就业的相关证明材料。对困难企业所需经济补偿金和生活补助费的具体补助办法,执行省政府规定。企业支付经济补偿金和偿还拖欠职工债务所需资金,可以按国家有关政策规定多渠道筹集。企业在试点期间不能落实支付经济补偿金和拖欠职工债务所需资金的,原则上不得与职工解除劳动关系。今后,哈尔滨市进城务工人员可以享受与城里人一样的医疗保险待遇。这是28日记者从哈尔滨市劳动和社会保障局获悉的。  《哈尔滨市进城务工人员参加医疗保险暂行办法》(下面简称《办法》)规定,在国家规定的法定劳动年龄内,具有本市或外埠农业户口、与用人单位形成劳动关系(包括事实劳动关系)或灵活就业的来哈进城务工人员都可参加医保。与已参加医疗保险的用人单位签订劳动合同的,由用人单位为其办理参保手续;未签订劳动合同的,可到住所所在区医保经办机构,以个人身份办理参保手续。参保人员享受《办法》规定的相应待遇。本办法实施前与已参加医疗保险的用人单位签订劳动合同的,用人单位应按企业原参保模式为其补办参保手续。  个人参保有两种选择:参加基本医疗保险的人员,以市区上年度社会平均工资为基数缴费,缴费比例为9.5%(以今年为例:按社平工资月缴费应为110元),建立个人账户,享受基本医疗保险待遇。参加住院医疗费统筹人员,以市区上年度社会平均工资为基数,可以选择缴费比例为5%或者2.5%的方式缴费。缴费比例为5%的(以今年为例:按社平工资月缴费额为58元),不建立个人账户,享受住院医疗保险待遇;缴费比例为2.5%的(以今年为例:按社平工资月缴费额为29元),不建立个人账户,享受住院医疗保险给付标准50%的待遇。  个人参保如何缴费呢?据了解,以个人身份参保的进城务工人员办理参保登记后,须到指定银行储蓄网点建个人账户,预存3个月以上的医疗保险费。由市医疗保险经办机构委托银行每月从个人储蓄账户中划转。以个人身份参加基本医疗保险或住院医疗费统筹的人员,应当按时足额缴纳医疗费,连续缴费满12个月后,自次月起享受相应的医疗保险待遇;连续缴费未满12个月,期间可使用个人账户资金。  进城务工人员参加医疗保险后达到法定退休年龄,且实际缴费年限满15年的,到市医疗保险经办机构审核办理变更手续后,从次月起不再缴纳医疗保险费,享受相应的退休人员医疗保险待遇。进城务工人员参加医疗保险后达到法定退休年龄,实际缴费年限不足15年的,在退休时须按原缴费标准,以本市市区上年度社会平均工资为基数乘以缴费比例,一次性补缴所差合计年限的医疗保险费后,自次月起享受相应的退休人员医疗保险待遇。大额医疗救助金连续缴纳至不再享受医疗保险待遇时为止。
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 社保政策是指政府在某种社会价值理念指导下,为了达成一定的社会目标期望,而制定关于社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚安置等方面的一系列方略、法令、办法、条例的总和,它们旨在对个人与群体生命周期内的生活风险进行干预,并提供社会安全支持。下面是小编为大家带来一篇关于社保政策最新消息的文章,欢迎大..…
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1、如果所在省份还没实现养老保险自由转移的话,目前政策,社保异地转移,仅养老保险可向户口地转,而且只转个人账户金额,公司交的不能转,同时还需要是城镇户口。其它险种不能转。2、符合转移条件的,先去户口地社保机构开户,开具接受函及获取相关社保转移资料(当地社保机构名称、开户行名称以及账号等),再到转出..…
经省政府研究决定,从日起调整全省最低工资标准。调整后哈尔滨市区最低工资为1480元/月,全省最高。…
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黑龙江补交社保流程和手续,2016年黑龙江补缴养老保险新政策条件黑龙江个人养老保险转移,黑龙江职工养老保险补缴(补交),养老保险中断怎么办?黑龙江异地养老保险转移,跨省转移养老保险方法。小原大学毕业后到大庆参加工作,如今已在大庆安家立业,可是父母还在齐齐哈尔市。再过两年,父母就都退休了,到时..…
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2016工资缴税基数
状态:1个回答日期:回答人:中国学网网友答:社会保险参保人员都知道社保基数的概念,社保基数对于社保缴费比例和社保缴纳计算有很大的影响。 社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数 上海社保缴费基数怎么算?比如社会平均工资是1000元,缴纳的...状态:3个回答日期:回答人:AMADAMIN问:2016年社保缴费基数答:2016社保的缴纳金额是根据你的工资基数和年限以及所在的城市来计算的 比如:上海,工资3500元 单位缴纳1225元,个人缴纳367.5元,差不多个人缴纳三成,公司缴纳七成 一般来说,都是当年缴费比去年的缴费基数要高些,如果遇到当年公布的社会平均...状态:1个回答日期:回答人:洗澡淹死的乌龟答:各个地方的住房公积金政策相差很大,对贷款额度的规定也并不一样。没人可以给你一个准确的数字,具体你应该去咨询当地的住房公积金管理中心,或者到当地的住房公积金管理中心的官网上去查询,一般会有介绍的。 公积金贷款的额度通常跟你每月缴纳...状态:1个回答日期:回答人:MonkeyLawer答:个税起征点为3500.个人工资扣除社会保险费用和住房公积金费用后超过3500的部分需缴纳个人所得税状态:2个回答日期:回答人:pcbshop问:如何可以查询到2016年深圳社保缴纳比例、基数标准。为什么在人社局官网...答:社保基数是以深圳最低工资为基数(因为2016年的最低工资没有调整,所以还是按2015年的2030元为基数) 关于参保企业按正常社保缴费费率缴交 社会保险费的公告 各参保企业: 根据国家有关政策规定,经市政府批准,我市各参保企业自日起...状态:1个回答日期:回答人:mh1954问:2016外来上海务工农村户籍社保怎么交的,工资五千但是公司缴纳社保是按2...答:自日,不管是外地农村户口或城镇户口,都统一缴纳社保五险,包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险。你的工资5000元,个人要按10.5%的比例每月交525元,公司按2500的基数交是不对的,不过上海最低缴费基数是3563元,再低也是不行的。状态:1个回答日期:回答人:我是快了的小2答:山西省企业养老保险:缴费比例全省统一,其中参保单位20%,个人8%;从2006年1月起,城镇个体工商户和灵活就业人员的缴费比例为20%(有雇员的个体工商户,雇主为雇员缴纳12%,雇员本人缴纳8%)。 山西省医疗保险:实行市级统筹,其中,省直管单位的...状态:1个回答日期:回答人:Du知道君答:这个指数化工资是要看历年交费基数的,简单点说,就是历年交费基数的平均数。状态:1个回答日期:回答人:百度知道客户端问:荆州市2016年度职工社平均工资是多少? 企业要帮忙缴纳社保,但我不知道...答:你亲临你地方[人力资源和社会保障厅]社保中心咨询最有确切信息!状态:1个回答日期:现在工资纳税的基数是3500。最新个税计算方法如下:工资6000元,参考北京的五险一金比例,应纳税额=×22.2%-元个税缴纳额=.04元以上...状态:1个回答日期:外国人一直是4800,超过4800缴税。原来是,现在是,反正是4800没变。状态:1个回答日期:缴税工资基数指收入扣除3500元费用和相关公积金,保险以后的余额即为个人所得税缴税基数。 《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算: 一、工资、薪...状态:1个回答日期: 十一届全国人大常委会第二十一次会议于6月30号表决通过关于修改《个人所得税法》的决定,修改后的个人所得税法将工薪所得税率结构由9级缩减为7级,并将其中第1级税率...状态:1个回答日期:这些都是根据所属地税给定的基数和给定的缴款比例来计算的&&各地区情况可能不一样的&&所以可具体询问当地地税.状态:1个回答日期:工资应发额-应扣五险一金就是纳税基数 应发工资为基本工资+奖金+各项津贴补贴状态:1个回答日期:根据最新的个税计算方法,纳税基数就是应纳税额=应发工资-五险一金个人部分-3500状态:1个回答日期:&&&根据现行个人所得税法的规定,个人的所得税的纳税人是取得应税所得的个人。个人工资薪金收入每月不足3500元的,不用缴纳个人所得税。个人取得七千元...状态:1个回答日期: 2500元状态:1个回答日期:工资条上的纳税基数就是需要缴纳工资薪金所得税的最低数。负数也就是未到起征点,不用缴纳个人所得税。比方说起征点是3500元,而你的工资+奖金只有3000元,那么在纳税基...
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2016年最新社保缴费比例是多少
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 社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成,社保缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩,因此,平均工资水平的提高,会带来各社保险种的调整。  养老保险  1、个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。  2、单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。日起,人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户,单位缴纳的19%划转为社会统筹,而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。&[2]  医疗保险  以北京市为例,医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元;  失业保险  单位1%,个人0.2%;  工伤保险  根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;  生育保险  缴费比例:单位0.8%,个人不交钱。  公积金  以北京市为例,公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资的10%。2009年下半年起,北京市统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。  计算方法  以社保中的养老金为例,基本养老金的计算公式如下:  基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。  1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%)+个人账户本息和÷120+指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。  2、“新人”的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发,个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。  注:由于客观原因,全国某些城市的计算标准可能有所不同。
记者从省人力资源社会保障厅获悉,2015年以来,为落实十八届三中全会“适时适当降低社会保障费率”的精神和相关部委工作要求,我省按规定先后调整降低了失业保险、工伤保险和生育保险费率,共减轻企业缴费负担1.59亿元。  4月24日,我省印发了《关于调整失业保险费率有关问题的通知》,从日起,将失业保险费..…
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险下限单位个人合计上限单位个人合计比例金额比例个人养老.328%170..工伤&&10.&&失业.761%36..13327.39医疗.022%72.、一险:单位:10.922、二险:单位:436.24&&n..…
济南社保缴费基数调整比例,2016年济南社保缴费基数上调 从济南市人力资源和社会保障局获悉,2016年度济南法人单位在岗职工平均工资为4376元/月,2015社保缴费年度(日至日)的社会保险缴费基数下限调整为2626元,上限调整为13128元。  据介绍,社会保险缴费按工资总额核定缴费基数。参保职工应发..…
  2016年北京社保缴费基数与比例规定:2016年北京社保社保缴费规定最新政策尚未出台,如有最新,小编第一时间为大家整理,下面我们可以先了解一下年度北京社保缴费规定情况作为参考,希望对您有帮助。  2016年度北京社保缴费规定  【执行时间】:日至日  养老保险缴费标准  缴..…
 每个月缴纳的医疗保险,你真正知道它的用途吗?很多人虽知道那小小一张医保卡,可以买药,可以住院报销等,但最终能报多少,基本不清楚。  根据《北京市人力资源和社会保障局、北京市统计局关于公布2013年度北京市职工平均工资的通知》(京人社规发[号)文件,2013年度北京市职工年平均工资为69521元,月平均工..…
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