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企业为员工购买意外险是否交纳印花税(中税网)
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你可能喜欢公司给员工买意外保险好些还是团体险好些？_问吧_向日葵保险网
共10个回答
(^_^|朋友：您好！ && & 从公司的利益来看，首先要投保雇主责任险，因为一旦有事故发生，这个险可以确保雇主的责任由保险公司来承担。& & 如果从员工的利益最大化考虑，可以和员工共同购买意外险（各付一半或员工全付），这个保费低廉但保额高，一旦事故发生，保险公司的2笔赔付可以免除雇主责任，同时也保障员工的最大利益，要是伤残了，也能保证后半辈子的生活有了基本保障。要是身故了，其家庭也有较好的保障。这个意外险，可买团体的或个人的均可，人均保费在400-500之间/人，保额达到20万/人，医疗在3万元/人。& & 需要解释的是，如果公司没有投保雇主责任险，那么意外发生后，即使公司为员工投保了个人意外，也是无法免除雇主责任的。也就是说一旦事故发生了，受害人家属在享有保险公司的给付外，依然有权利追偿雇主责任的，而不管意外的保费是谁负担的。& & 如果我的回答对您有所帮助，期待您的支持与评价。也期望有机会为您服务。& & 谢谢您的咨询。如果还有问题，欢迎您继续提问。& & & & & & & &中国平安余有明呈
您好！选择意外险的团险是非常明智的，金额低保障高。可选择泰康人寿团险。
您好！选择意外险的团险是非常明智的，金额低保障高。可选择泰康人寿团险。年110至200多，可根据公司要求调控。
您好！选择意外险的团险是非常明智的，金额低保障高。可选择泰康人寿团险。年110至200多，可根据公司要求调控。
您好！拨打太平客服95589咨询一下团体意外险就可以了!
Ta的精选方案
你好，这要看你怎么保，团体险的费用要低一些。
您好，除了雇主责任险外，您还可以为他们购买意外卡，根据职业不同100至150都有，保障也高，可以与我了解详情。希望我的回答能给予您帮助。
你好，中国人寿团体人身意外伤害险，10人起，中间人员可调换！
Ta的精选方案
您好！建议给员工办团体意外险，因为销售人员有流动性的存在，团体险可以更换名单，并且可以添加及变更比较方便。具体价格需要了解您需要给员工要的保险保额多少，才可以定价格，竭诚为您服务！
您好！就买中国平安的《平安福》，平安又幸福！1.意外风险是最为常见的风险因素，因此首先要购买意外险。此种保险不需要太多费用，适用于所有人群。2.健康风险是在意外风险之外所要重视的另一方面。在意外险的基础上可以增加重大疾病和住院医疗保险产品。3.在以上两方面的基础上，可以做一些储蓄理财方便的保障，为未来做准备。可先选择储蓄分红型的保险以及养老保险。
Ta的精选方案
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好评成功！想给公司员工上意外险，应该怎样办理，大概每人多少钱。_问吧_向日葵保险网
共22个回答
您好，您公司的员工投保意外险，给您个建议您看看
国家法定节日意外身故保额翻倍，达20万
交通意外伤害
包括航空、火车、轮船及营运汽车　
100元免赔额，100％赔付
意外住院津贴
220元每个人
非常详细，赞同。
& 办理一年期意外险比较简单，需提供员工身份证号码，100元就有意外人身保障和意外高残保障，还有意外医疗，也可办理团体意外保险，具体可详细了解。
你好，你可以根据你的预算，具体情况我们可以面谈。给你一份计划书你做个考虑。
&&&& 团体意外险比较简单，花费也比较少，也可以根据您的要求特别定制。
&您好，很高兴认识您。一年大概需要平均在170到200元一位的意外险就能基本全面的囊括，根据您工作的性质，可能主要是考虑意外伤害和意外医疗两方面吧。有疑问可以点我QQ或者给我致电，
团体意外险8人以上就可以投保的；
根据从事职业的类别来计算保费，比如，一般职业意外一年每人在105元左右；
团体险投保后可以随时增加或减少人数，对于企业来说很灵活。
您可以直接点击我的头像联系我，我将竭诚为您服务。
祝：工作愉快！
能够看得出您一定是睿智的企业家，懂得利用保险来规避风险。相投意外险主要取决您的工种，人数还有就是您准备为员工保多少，意外医疗费用保多少。另外需要您注意的是您的员工流动性大吗?如果经常换人建议您考虑我们公司的盈动力套餐
你好：如果是2类职业每年是120元、如果是3类职业每年是193元。
如有需要请联系我。
建议您投保团体意外保险，费用相对低，且人员可以进行更换，人性化，能为企业节约成本。
团体意外险，根据职业风险以及保障额度高低，会直接影响费用多少。
您的员工，从事数控机床操作，在平安是归到5类职业里面，一年的费用，最低是248元起保。
包含意外伤害及意外医疗的保障，只是额度较低。保的越多，费用越多，一般企业通常选择人均400-500元的，这样真的发生事情，也能起到一定作用，帮助企业转嫁风险。
具体内容，您可以向我咨询。温馨提示：企业团体险，不可只追求费用的多少，关键要看保障项目，理赔金额以及后期理赔是否能够到位。争取用有限的资金，换取各方面利益最大化。
希望我之前服务企业客户的一些经验能够真正帮助到您。
Ta的精选方案
1，您可以投保团体意外险，中途如果有员工离职，只更换姓名就可以了，很方便。这样比给每个员工单独投保要省事。
2，数控机床操作，属于五类职业，人均年保费200元以上。套餐有几种，也要看您的需求。
3，投保团体意外需要员工名单+身份证号码，以及您公司营业执等复印件盖公章。
4，您可以点击头像直接联系我。希望能帮上您。
这种属于团险，每人需要花费200-300元，看您需要多少的保额
您好很高兴为您服务； 您可以购买团体意外伤害保险，保险期间一年，可以随时换人，每人多少钱要根据您想投保的额度来确定。
具体情况您可以加我QQ或是电话咨询我。
你好，做团体意外险，保险期限就一年。并且费用也不是很高。您的这种职业风险还比较低，一般费用在200--300之间。再有就是看您需要为您的人员保多少了，如果保的高费用自己就在高一些。希望可以帮助你，如有需要其您与我联系，期待与您合作。
祝您平安！！
& & & 你们的员工属于4类职业，每人每年151元，门诊和住院保额共1万元，
& & &100免赔额100报销，意外残疾，死亡3万。（人保报价）
& & & 每年110元，意外医疗1万，意外残疾，死亡3万，没有免赔100%报销
& & & （太平洋保险报价）
& & & &没有免赔，100%报销 年缴保费165元意外残疾 &死亡2万 & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & &意外医疗1万。（中国人寿报价）
& & & & 可以换人，需要身份证号码，企业代码。
& & & 你们的员工属于4类职业，每人每年151元，门诊和住院保额共1万元，
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& & 每年110元，意外医疗1万，意外残疾，死亡3万，没有免赔100%报销（太平洋保险报价）
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疾2万，意外医疗1万。（中国人寿报价）可以换人，需要
身份证号码，企业代码。
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