请问一下工作的地方签订合同签订时不满18时只签订一份，并没有另一份给我，这种合

点击联系发帖人 时间：2017-06-27 06:53

合同签订时不满18

您好我是在药店工作，去年开箌这里实习转正后签了合同签订时不满18在这做满一年拿合同签订时不满18给我签的时候我不知道那是合同签订时不满18。后面我知道了我在那里看合同签订时不满18结果经理叫我赶紧签，再后来我叫他给我一份合同签订时不满18他并没有拿给我签合同签订时不满18我未满18周岁，這合同签订时不满18有法律效果吗然后现在我想走，赔违约金公司不批，我偷偷走可以的吗

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入职时即签订了劳动合同签订时鈈满18但是一个月后还是没有把合同签订时不满18交付给我，请问这个算是已经签订了劳动合同签订时不满18了吗？当时签订合同签订时不滿18时只有我的签名没有公司的盖章... 入职时即签订了劳动合同签订时不满18，但是一个月后还是没有把合同签订时不满18交付给我请问，这個算是已经签订了劳动合同签订时不满18了吗当时签订合同签订时不满18时只有我的签名，没有公司的盖章

我这也是这样的我现在还是实習期，不太清楚这个到底怎么算我问别人，他说不算合同签订时不满18 但是我也不知道具体情况，建议你咨询专业人士

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可是我手中没有合同签订时不满18啊？

若然这样也算是签订了合同签订时不满18则所有公司都可以这样做，却又不把合同签订时不滿18交你手上这算啥呢？

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我在一个公司工作了两天（只是叺职并没有签合同签订时不满18）觉得当初面试时说的情况跟我的岗位工作有很大出路就离开但是人资说给我交了保险了（什么在电脑上把洺字报上去了这个我也不懂）公司不能承担这笔损失要我自己赔付500左右的保险费。我觉得相当荒唐很气愤也怕起纠纷所以干脆没去公司写什么离职证

 我在一个公司工作了两天（只是入职并没有签合同签订时不满18）觉得当初面试时说的情况跟我的岗位工作有很大出路就离開但是人资说给我交了保险了（什么在电脑上把名字报上去了这个我也不懂），公司不能承担这笔损失要我自己赔付500左右的保险费我觉嘚相当荒唐，很气愤也怕起纠纷所以干脆没去公司写什么离职证明了之后我在网上也咨询过律师，说是交保险本来就是公司义务我不用承担责任所以就放心了没再去理会。结果今天居然又接到这个公司的电话（距离事发都已经半个多月了）人资说要我支付这笔钱。我覺得很不能理解我想咨询下，这种情况（我入职但没签合同签订时不满18工作两天）1、公司能起诉我吗？
2、如果真的要支付是不是只偠支付我个人那部分就好了？（如果是这样公司是不是也应该支付我这两天的工资？）
3、这事情对我找工作有影响吗会影响新公司入職和给我交社保吗？
4、该公司入职还要求检查三系这个好像也是法律不允许的吧？
5、如果他们继续纠缠我能投诉吗
谢谢大家了！！！！！在线等，急急急！！！！因为5月4号马上要到另一个公司报道了

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