点击联系发帖人很多培训出来的老铁都不敢说洎己培训出来的，反正只要不说自己是培训出来的基本面试通过的概率大点
- 中国习惯了应试教育培训，雅思培训CET46培训，考各种职业资格证培训…所以冥冥中好像所有的培训机构都是冲着应试这回事儿去的但是你要明白个事情，做IT又不是学完了去考证这可是硬技能的東西，你怎么可能三四个月填鸭一下就月薪过万如果真能如此那大家都不用十年寒窗考大学了，都去培训班就完了呗：
- 不是真爱培训机構通常会把IT从业人员的薪资、前景吹嘘的很高这些被吸引过来的学员，往往只看到这个行业的前景和高薪并不是真正喜欢程序员这个職业。
- 入门门槛过低非因材施教培训机构对入学的学员几乎没有任何要求，只要你交了钱就可以去学然而，很多人并不适合这个职业导致培训机构出来的人，很难有大成就
- 自学能力较差选择去培训机构的人，通常自学能力较弱培训机构会教你怎么写Java代码，怎么安裝某个IDE怎么完成一个个人博客或购物车之类的小项目。然而你是在框好的架子下被动地按照老师的要求“完成”了这些事。到了工作Φ面对巨大的未知和陌生的项目，你能不能举一反三灵活运用充满了未知。
- 简历作假许多ＨＲ表示培训机构出来的程序员，简历都清一色的写着：“做过百度外卖、美团、微信飞机大战等项目…“并且一些机构还会鼓励学员造假简历这使得HR在筛选简历的时候会撇弃掉培训机构的学员。
- 那么哪些人适合做程序员或者一名合格的程序员应该具备哪些素质和能力呢？
- 首先进入这个行业前，必须要有对互联网的兴趣和热爱而不仅仅是为了拿高薪；
- 发自内心的喜欢编程，否则你只能做一个码农；
- 良好的自学能力程序员尤其需要自我学習能力，[一个程序员能不能自己学会一门技术、能不能自己解决一个问题特别重要]因为，很少有主管会手把手的教会你编程和设计的实際技巧也很少有主管会大发慈悲把你送去研习班学习工作需要的技能，在一个现实的环境里一切都要靠你自己。假如你自己不能独立習得某项必须的技术真没有人能帮得上你。假如你自己不能独立解决问题真没有人能始终拉扯着你。这也正合梁漱溟说的话：“任何┅个人的学问成就都是出于自学。学校教育不过给学生一个开端使他更容易自学而已。青年于此不可不勉。”
PS：培训只是入门能讓你走下去的，是对知识的渴求与无数个孤独寂静的深夜中的思考和沉淀
