在公司上班共计5年从第三年开始公司就没有再签订劳动合同，但是公司一直在给我缴纳社保 现在怀孕了

你好根据《劳动合同法》中的规定，第三年没有订立劳動合同而你本人和用人单位都未提出异议，则在法律上视为按原劳动合同标准继续履行劳动合同你属于劳动者主动提出解除劳动合同，这样并不能要求用人单位支付你经济补偿金的 头两年一年一签，那么第三年应订立无固定期限劳动合同 你原单位扣押你2个月的工资屬于违法行为，应当在你离职时支付给你否则你可以到你当地的劳动监察大队去投诉（这样比仲裁快，而且也有效果） 你入职新公司，那么是需要跟你原单位解除劳动合同的需要你原单位出具解除劳动合同证明书，如果你的新单位没有要求你必须出具此证明你也可鉯暂时先不办理，但是对你以后是不利的而且对仲裁的判决也有一定影响。建议你尽快办理离职手续然后再到新单位办理入职。如果茬你办理离职手续中你的原单位以不合理的借口推脱，那么你可以到劳动监察大队去投诉他们会帮你解决的。 希望能帮到你~

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