生老病死始终是我们大家都需要去面对的一件事，在退休员工去世后，会得到哪些经济方面的补偿呢？退休人员去世可以享受到死亡待遇，一般地区的死亡待遇分为三部分，丧葬补助金、抚恤金以及个人账户。其中抚恤金就是人们通常说的几个月的工资。关于抚恤金的标准，每个地区都是不一样的，有的地区是一次性补发10个月，有的地区是按照退休前养老待遇标准一次计发15个月，比如重庆地区就是15个月。

其中抚恤金就是人们通常说的几个月的工资。关于抚恤金的标准，每个地区都是不一样的，有的地区是一次性补发10个月，有的地区是按照退休前养老待遇标准一次计发15个月，比如重庆地区就是15个月。其中详细划分：一是机关退休职工。机关退休职工去世的一次性抚恤金的发放有几个模块组成：1、丧葬费；2、退休时的基本工资*40个月；3、上一年度社平工资*3；所以到手的钱=5000（丧葬费）+基本退休费*40+社平工资*3二是事业单位退休职工。1、丧葬费；2、退休时的基本工资*20个月；所以到手的钱=5000（丧葬费）+基本退休费*20三是企业单位退休职工。丧葬费5000元。丧葬费是每个人都有的，只要缴纳了社保，这个钱都是去世后可以领的。

根据我国基本养老保险制度的规定，参保人员退休后死亡，不会补工资，而是社会保险经办机构根据国家有关规定从养老保险统筹基金中支付丧葬费和一次性抚恤费，其指定的受益人或法定继承人可以领取个人账户余额中的个人缴费部分本息之和。其中丧葬费和一次性抚恤金各地有不同的标准，有的是直接与社会平均工资挂钩，有的是在考虑社会平均工资等因素后，每年公布固定金额，但都基本上不与个人缴费工资水平、退休金待遇水平挂钩。

所以说职工去世后，他的待遇并不是发几个月的工资这种问题，而是一揽子的待遇问题。这个待遇各个省市又是不一样的，可以咨询下当地的社保部门，可以拨打12333，会有专门的部门受理。

我妈是鹤岗矿职工，她是14年12月8号去世，丧葬费，工资是多少？谢谢

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