公司帮企业来收取猎头服务费，那么北京猎头公司是怎么和企业对接的呢?

　　猎头公司和企业合作基本都是被动，企业招聘高端，招聘慢、招聘难，就会让猎头公司来解决这一问题，猎头公司极速响应，高效招聘弥补这一缺点。企业就会让HR来联系找猎头公司，HR会在众多的北京猎头公司中挑选出一个比较适合企业又好的猎头公司来进行合作。

　　在企业HR决定和哪个猎头公司进行合作的时候，HR会和北京猎头公司联系，北京猎头就会安排相应的对接猎头顾问进行服务，在服务开始前北京猎头会和企业HR商讨合作协议，最终达到双方满意的效果进行合作协议签订。

　　北京猎头顾问会和企业HR面对面的进行一个洽谈，当然这些是需要企业HR配合的，这样不仅能精准招聘还节省了双方招聘的时间，进而提升猎头顾问的一个效率。如果企业HR不配合猎头顾问，合作会很难进行，猎头顾问推荐的候选人可能会更加达不到企业想要的效果，可见猎头顾问在和对企业对接过程HR的配合度是至关重要的一个环节。

　　北京猎头顾问在确定候选人之后会一邮件的形式或者面对面的对接把候选人的资料推荐给客户。最后在候选人入职之后，猎头顾问也是会企业HR保持密切联系以保证人选的保证期。

　　北京猎头说猎头顾问和企业对接时，企业一定要配合，这样才能达到高效快速的招聘。

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