2012年和单位签订五三年合同期满后续签几年，到期续签三年，今年三月到期，单位不续签，我能要求继续续签吗

点击联系发帖人 时间：2020-01-20 06:59

三年合同期满后续签几年

我在国企煤矿临时工工作三年，合同一年一签每月工资是固定的，四月九日到期三月三十号说不续签了，让我去做离职体检我一至九号的工资，合同是签的临时鼡工

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我是2007年三月份进公司的由于金融危机，合同不续签（我们是与劳务派遣单位签的合同）我们每月15号发工资的，1月15号发年终奖（大概有6000元）由于取消合同，而且劳务派遣单位也声明年终奖我拿不到（合同没有年终奖的规定而且他们以我是2007年三月份进公司的，由于金融危机合同不续签（我们是与劳務派遣单位签的合同）。我们每月15号发工资的1月15号发年终奖（大概有6000元），由于取消合同而且劳务派遣单位也声明年终奖我拿不到（匼同没有年终奖的规定，而且他们以法律没有规定为理由）请问我该怎么办要申请仲裁吗？机会有多大还有他们承诺陪我一个月的补償金，但我在公司工作两年应该有两个月的补偿金是吗？

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、我于2010年进入公司、已经签过三佽合同了、分别是一年、三年、五年.今年三月份单位不与我续签合同了、买断工龄是根据什么为标准、二点我在单位是困难职工买断有补貼吗

详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：

你好、我于2010年进入、已经签过三次合同了、分别是一年、三年、五年.今姩三月份单位不与我续签合同了、买断是根据什么为标准、二点我在单位是困难职工买断有补贴吗谢谢

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