上够半个月是不是单位必须给上社保社保交够十五年后下岗了,是该办成个人家还是办退休划算了

社保包括养老保险、养老保险、笁伤保险、失业保险和生育保险如果是企业缴纳,想要领退休金的话必须交够15年因为养老保险领取的条件是:1.缴纳养老保险满15年2.达到法定退休年龄。如果其他保险也想要一直享受的话就不止缴纳15年,需要一直缴纳至退休年龄

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社保交了7年就到了退休年龄上夠半个月是不是单位必须给上社保不给交了,该怎么办不知道提问者是男性朋友开始女性朋友?男性就是60岁退休女性就是50岁,社保最低十五缴费交了7年到了退休年龄,还需要再缴费8年才能办理退休这是一个特别尴尬的问题。

男性60岁退休继续缴费就到了68才能办理退休,感觉意义不大可以申请退费,也就是把个人账户里的钱退给你如果是女性朋友,你可以自己延续缴费交够十五也就是58岁退休,領取退休工资还是比较划算的

过了法定退休年龄了,上够半个月是不是单位必须给上社保没有义务给你交社保了后面的事情只能自己想辙办。其实本案例有一定的代表性很多和题主情况类似的朋友,尤其是就业不稳定或异地流动就业的底层收入的朋友出于这样那样嘚主客观原因,退休前没有交够领取养老金规定的15年的最低缴费年限到了退休年龄,办不了退休拿不到养老金,享受不到医保报销待遇才开始着急。由于缺少回旋余地很被动,也很尴尬应了一句老话,人无远虑必有近忧。养老金和医保待遇如同老年朋友的半个兒女是真正的终身依靠,应该及早未雨绸缪我们常说的社会保险,其实就是退休金五险一金中的五险它包括养老保险、医疗保险、笁伤保险、生育保险和失业保险,社保缴纳分为个人缴纳和企业缴纳两部分在公司上班的员工按照我国《劳动法》规定,企业都要为其購买社保前提是企业和个人是在正常的雇佣关系下。一旦解除这种关系企业自然没有义务再为员工购买社保。员工到了退休年龄用笁合同自动失效,企业就不会为员工缴纳社保了

1.继续缴纳社保,直到满15年

第一种方式就是退休后自己继续交保费按照规定,还要再缴納八年的社保费用才能够享受退休金待遇值得注意的是,这八年的缴费全部由个人买单个人要缴纳企业和个人的两部分,负担还是比較重的

2.停交社保,取出个人账户的钱

第二种方式是如果觉得等不了八年或者觉得八年太长了再交不划算那么在退休后可以申请社保退款,将个人账户的钱取出来不过要注意的是,个人账户的钱取出来只能取出35%左右其余的是属于统筹账户,无法取出具体如何申请退款可以到当地社保部门咨询。

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