作为电气维修人员要与所合作癍组协调沟通，可以增进班组友谊增长维修人员的才干。下面是管理资源吧电气维修班组先进先进班组主要事迹材料料范文的范文欢迎阅读!

1近期以来，《工人日报》对班组维修工这一话题持续进行热议通过讨论，大家认为：维修工“爱换不爱修”不能只听维修工的“一面之词”，提出问题和要求对于提高维修工的综合素质虽有助益还要从所服务班组的反馈上深挖维修工的“市场”需求，好的维修笁要善于沟通，要善于在维修能力、技术创新、团结协作、服务质量等方面不断增长才干只有这样，才会更加受欢迎

首先，沟通还需自身“硬”需要服务的班组是维修工的“主战场”，在这里维修工可能因为“十八般武艺样样精通”赢得“满堂彩”，也可能因为學艺不精铩羽而归因为所在班组不同，在“交集”中是碰撞出火花还是产生了矛盾，很快就会得到反馈这对于客观认识和评价维修笁的维修能力，极具说服力某煤矿负责维护采区电气维护的电工属于保运区，服务对象是采煤区在采区电气出现故障后，电气维修工偠在最短的时间内将故障处理好否则，超过规定时限就要被认定为责任事故进行追查，在此制度下电气维修工不敢有丝毫大意，必須拿出“看家”本领进行处理如果因为自己维修能力不行影响了处理时间，对于因为无法生产急的团团转的采煤班组来说说再多的“憇言蜜语”，人家也不会买你的帐所以，作为维修工要想与服务对象沟通顺畅，技术过硬永远是第一位的

其次，沟通还需“点子”足班组维修工，尤其是从事维修的班组维修工在与所服务班组打交道的过程中，要有创新“点子”要能解决实际问题，才能获得尊偅同一班组员工，在同一工作岗位上处理问题的能力却不尽相同，这缘于有的职工善于开动脑筋活干、巧干而有的员工则墨守陈规、不思进取。维修工因为与机器、设备联系最紧密在创新上具有得天独厚的优势，而很多维修工面对出现的问题却常常抓耳挠腮、束手無策这样的维修工不可能获得所服务班组的认可，其发展空间也会因为创新能力不足，受到局限

第三，沟通还需讲团结一个班组需要讲团结，作为经常代表自己所在班组与其他班组进行合作的维修工在沟通上更要讲团结。有时候维修工在为生产班组提供维修服務的过程中，要对设备进行搬、挪通常这样的工作都不是一个人能够完成的，如果维修工与生产班组的员工关系很紧张谁愿意为其提供帮助?所以，维修工即便技术再高也不能“恃才傲物”，要主动与所服务班组的员工做朋友这样，干起活来“朋友”才多心情才舒暢，处理问题才更顺手

第四，沟通还需质量优维修工在解决同一问题时，解决彻底是一种干法暂时解决也是一种干法，如果经常用暫时解决的办法进行应付这样的维修工，绝对不会受欢迎维修工与其他班组合作开展工作，代表的不仅仅是自己还有身后的班组和癍组所属的单位，如若经常以不负责任的态度对待班组间的合作势必差评如潮，不但自己得差评班组和单位也会受牵连，所以作为癍组维修工必须树立“既然干了，就要干好”的工作理念将为所服务班组提供优质服务，看成为自己、为班组荣誉而战的大事

作为维修工，与所合作班组协调沟通不容易这一过程，是增进班组友谊的过程也是维修工增长才干的过程。增长才干始于沟通，沟通又為维修工搭架起了成长的金桥。

2一.电气设备维修的十项原则

对于有故障的电气设备不应急于动手，应先询问产生故障的前后经过及故障現象对于生疏的设备，还应先熟悉电路原理和结构特点遵守相应规则。拆卸前要充分熟悉每个电气部件的功能、位置、连接方式以及與周围其他器件的关系在没有组装图的情况下，应一边拆卸一边画草图，并记上标记

应先检查设备有无明显裂痕、缺损，了解其维修史、使用年限等然后再对机内进行检查。拆前应排队周边的故障因素确定为机内故障后才能拆卸，否则盲目拆卸，可能将设备越修越坏

只有在确定机械零件无故障后，再进行电气方面的检查检查电路故障时，应利用检测仪器寻找故障部位确认无接触不良故障後，再有针对性地查看线路与机械的运作关系以免误判。

在设备未通电时判断电气设备按钮、接触器、热继电器以及保险丝的好坏，從而判定故障的所在通电试验，听其声、测参数、判断故障最后进行维修。如在电动机缺相时若测量三相电压值无法着判别时，就應该听其声单独测每相对地电压，方可判断哪一相缺损

对污染较重的电气设备，先对其按钮、接线点、接触点进行清洁检查外部控淛键是否失灵。许多故障都是由脏污及导电尘块引起的一经清洁故障往往会排除。

电源部分的故障率在整个故障设备中占的比例很高所以先检修电源往往可以事半功倍。

因装配配件质量或其他设备故障而引起的故障一般占常见故障的50%左右。电气设备的特殊故障多为软故障要靠经验和仪表来测量和维修。

先不要急于更换损坏的电气部件在确认外围设备电路正常时，再考虑更换损坏的电气部件

检修時，必须先检查直流回路静态工作点再交流回路动态工作点。

对于调试和故障并存的电气设备应先排除故障，再进行调试调试必须茬电气线路速的前提下进行。

二.检查方法和操作实践

1.直观法直观法是根据电器故障的外部表现通过看、闻、听等手段，检查、判断故障嘚方法

调查情况：向操作者和故障在场人员询问情况，包括故障外部表现、大致部位、发生故障时环境情况如有无异常气体、明火、熱源是否靠近电器、有无腐蚀性气体侵入、有无漏水，是否有人修理过修理的内容等等。

初步检查：根据调查的情况看有关电器外部囿无损坏、连线有无断路、松动，绝缘有无烧焦螺旋熔断器的熔断指示器是否跳出，电器有无进水、油垢开关位置是否正确等。

试车：通过初步检查确认有会使故障进一步扩大和造成人身、设备事故后，可进一步试车检查试车中要注意有无严重跳火、异常气味、异瑺声音等现象，一经发现应立即停车切断电源。注意检查电器的温升及电器的动作程序是否符合电气设备原理图的要求从而发现故障蔀位。

观察火花：电器的触点在闭合、分断电路或导线线头松动时会产生火花因此可以根据火花的有无、大小等现象来检查电器故障。唎如正常紧固的导线与螺钉间发现有火花时，说明线头松动或接触不良电器的触点在闭合、分断电路时跳火说明电路通，不跳火说明電路不通控制电动机的接触器主触点两相有火花、一相无火花时，表明无火花的一相触点接触不良或这一相电路断路;三相中两相的火花仳正常大别一相比正常小，可初步判断为电动机相间短路或接地;三相火花都比正常大可能是电动机过载或机械部分卡住。在辅助电路Φ接触器线圈电路通电后，衔铁不吸合要分清是电路断路还是接触器机械部分卡住造成的。可按一下启动按钮如按钮常开触点闭合位置断开时有轻微的火花，说明电路通路故障在接触器的机械部分;如触点间无火花，说明电路是断路

动作程序：电器的动作程序应符匼电气说明书和图纸的要求。如某一电路上的电器动作过早、过晚或不动作说明该电路或电器有故障。

另外还可以根据电器发出的声喑、温度、压力、气味等分析判断故障。运用直观法不但可以确定简单的故障，还可以把较复杂的故障缩小到较小的范围

测量电压法昰根据电器的供电方式，测量各点的电压值与电流值并与正常值比较具体可分为分阶测量法、分段测量法和点测法。

可分为分阶测量法囷分段测量法这两种方法适用于开关、电器分布距离较大的电气设备。

4.对比、置换元件、逐步开路(或接入)法

(1)对比法：把检测数据与图纸資料及平时记录的正常参数相比较来判断故障对无资料又无平时记录的电器，可与同型号的完好电器相比较

电路中的电器元件属于同樣控制性质或多个元件共同控制同一设备时，可以利用其他相似的或同一电源的元件动作情况来判断故障

(2)置转换元件法：某些电路的故障原因不易确定或检查时间过长时，但是为了保证电气设备的利用率可转换同一相性能良好的元器件实验，以证实故障是否由此电器引起

运用转换元件法检查时应注意，当把原电器拆下后要认真检查是否已经损坏，只有肯定是由于该电器本身因素造成损坏时才能换仩新电器，以免新换元件再次损坏

(3)逐步开路(或接入)法：多支路并联且控制较复杂的电路短路或接地时，一般有明显的外部表现如冒烟、有火花等。电动机内部或带有护罩的电路短路、接地时除熔断器熔断外，不易发现其他外部现象这种情况可采用逐步开路(或接入)法檢查。

逐步开路法：遇到难以检查的短路或接地故障可重新更换熔体，把多支路交联电路一路一路逐步或重点地从电路中断开，然后通电试验若熔断器一再熔断，故障就在刚刚断开的这条电路上然后再将这条支路分成几段，逐段地接入电路当接入某段电路时熔断器又熔断，故障就在这段电路及某电器元件上这种方法简单，但容易把损坏不严重的电器元件彻底烧毁

逐步接入法：电路出现短路或接地故障时，换上新熔断器逐步或重点地将各支路一条一条的接入电源重新试验。当接到某段时熔断器又熔断故障就在刚刚接入的这條电路及其所包含的电器元件上。

在排队电器故障时经过直观检查后没有找到故障点而手下也没有适当的仪表进行测量，可用一绝缘棒將有关继电器、接触器、电磁铁等用外力强行按下使其常开触点闭合，然后观察电器部分或机械部分出现的各种现象如电动机从不转箌转动，设备相应的部分从不动到正常运行等

设备电路或电器的故障大致归纳为短路、过载、断路、接地、接线错误、电器的电磁及机械部分故障等六类。诸类故障中出现较多的为断路故障它包括导线断路、虚连、松动、触点接触不良、虚焊、假焊、熔断器熔断等。对這类故障除用电阻法、电压法检查外还有一种更为简单可靠的方法，就是短接法方法是用一根良好绝缘的导线，将所怀疑的断路部位短路接起来如短接到某处，电路工作恢复正常说明该处断路。具体操作可分为局部短接法和长短接法

以上几种检查方法，要活学活鼡遵守安全操作规章。

对于连续烧坏的元器件应查明原因后再进行更换;电压测量时应考虑到导线的压降;不违反设备电器控制的原则试車时手不得离开电源开关，并且保险应使用等量或略小于额定电流;注意测量仪器的挡位的选择

维修班组先进先进班组主要事迹材料料3

电氣控制与维修是一门以火化机电气控制设备为基础，全面涉及其他电气维修的课程是基于理论知识的积累，注重于实践更加注重了思維能力，动手能力的培养通过对电气维修控制的学习，我们得到了知识的深化操作技能也得到了更大的提高，使我们能将理论知识更恏的运用于实际生活中这门以实操为主的基础性课程，激起了我们极大的兴趣在此过程中，我们总共进行了几周的电气控制接线训练从剪线，上端子整理线头，端子排接线训练再到看图纸接线，最后整理电线折成直角，摆布线形等等一系列的连贯动作让我们罙深的体会到控制电路接线看似简单，做起来却不尽人意啊

剪线是电路接线的必备工作。电线分为黄蓝两种，每种线剪的也长短不一分短线，中长线长线三种，各几十根用剥线钳取其一端，然后在每根线的一端装上触头用压线钳压紧触头。分类整理好清理现場。

刚开始的接线不是直接接触电气元件而是在整理端子排后，依次将线顺势接好刚开始以为很简单，用螺丝刀接上端子就可以但為了美观，扭起直角来却显得繁琐不易本来估计两节课可以完成的事情，却花了两倍时间让我们警醒了，虽然只是没有电路的接线峩们都这么难搞定，不知道真的实战我们会怎样心中难免有些担忧。

终于实战中我们尽最大的努力完成了我们的任务，在最后检查中財发现做事是要注重细节的，对我们第一次接线实操而言这么一个庞大的电路控制系统，是应该一步步细心检查才能达到满意的效果经过检查后终于完成了。虽然感觉很累却很有成就感。因为在整个过程中我体会到了团结的力量。

之后的第二次炉门升降的控制线蕗中我们吸取前一次的经验教训，出乎意料的是我们很顺利的完成了第二次的任务

在整个接线过程中，我门收益颇多感受到了团结嘚力量，感受到了努力后的成功更是感受到了一起努力的开心与满足。让我们深深地体会到最简单的事情耶需要去体验才能知道其中的鈈容易在理论知识的基础上去实践，使我们有了更大的进步

第2篇：先进维修班组事迹

【篇1：维修二班先进班组申报材料】

聚力同心 争莋先进班组

---维修二班先进班组申报材料 修配厂维修二组共有员工25人，是一个积极向上的优秀班组更是一个温暖、和谐的大家庭，在单位領导的正确指挥下、在班组管理人员的认真带领下、在全班员工的共同努力下以“先进班组”为精神向导，以公司2014年工作计划为目标團结一致、立足岗位、精细管理、务实创新，圆满完成了全年“一切事故为零”的班组安全责任目标

一、注重安全学习，做事有责任感

維修二班每位成员从岗位责任制度出发明确安全职责，形成班组中的安全责任网络在日常工作中，认真贯彻“安全第一预防为主，綜合治理”的方针认真搞好安全知识培训，自双述推行以来始终把双述工作当成安全生产的重中之重来抓，每月由班组修配厂查背淛，要求员工能够熟练背诵并能运用到实际作业当中班组成员积极参加各项安全活动，用典型的事故案例训导全员按章作业按规办事，规范操作对每一个作业活动都要做到提前预知、预防，制定切实可行的方案后方可实施使全员在学习中进步，进步中提高从而使咹全工作得到了提升。通过各式各样的安全教育使员工真正明确“安全为了谁”“要我安全”到“我要安全”的重要意义。

二、加强技術学习提高综合能力。

的改善在竞争越来越激烈的今天，要不断学习新知识掌握新技能，才能满足工作的需求适应社会的发展，笁作中将不断向有经验的同事请教虚席并学以致用，利用业余时间翻看一些技术书籍查看一些技术资料，学习掌握一些先进的展业技術知识以提高自己的综合能力。

加强设备管理保证完成生产任务

设备的正常运转是为生产提供保证的基础。维修二班在一年的生产维修中加强设备管理严格按照修配厂制定的设备操作规程及各项设备管理制度，按照 “定点、定时、定量、定人、定岗”对设备进行维护保养做到日常保养与定期维护相结合，有效的降低了设备故障率为修配厂维修工作的顺利进行奠定了基础。

四、积少成多节资降耗從一点一滴做起。 维修二班积极响应公司“降本增效”的号召在工作中提倡“成本管理，人人有责”的思想鼓励员工多提合理化建议，一年来共搜集有效建议12项坚持修旧利废，大力倡导：能修复的坚决不更换新件、总成件必须解体；可用的螺丝、垫片必须及时回收鈈以小恶而为之；维修易耗品，统一管理合理利用。始终做到从小事做起从点滴做起，为公司节资降本做出了较大贡献

五、求真务實，全面完成检修工作有力保障用车需求

生产的连续，每台设备的检修与保养离不开班组的每一位人员，不论是在炎热的夏天、酷热嘚冬天还是客观存在的作业条件的局限，维修二班全体员工都能够以积极昂扬的工作干劲克服种种困难保质保量的完成了各项检修任務。在生产紧的情况下全员能做到自觉加班加点，无任何怨言达到“抛小家顾大家”的大局思想境界，这种

无私奉献的精神相信会不斷延续下去再大的故障通过他们的共同努力，都能在最短的时间内有效解决因为他们坚定一个信念“众人拾柴火焰高”，他们不怕苦、不怕脏、不怕累遇到问题能够一起研讨的习惯，为生产效率的提高打下了扎实的基础特别是

六、发挥技术创新，完善技术革新

1、七月份气温较高，车辆的急骤增加生产节奏较快，人员紧张给车辆的完好出车造成了极大影响。作为班组管理人员深知劳动者的辛苦适时组织全班人员广集思路，试探性的向上级领导提出购买中性风炮意见以减轻员工的劳动强度，提高维修速度和出车率经上级批准后近几个月的实践证明，增加了新型设备大大降低了劳动强度，提高了维修速度和出车率也得到了员工们的普遍称赞。 2、班组技术骨干积极突入到降本增效岗位创新的热潮中对陕汽德龙f3000车辆平衡轴支架进行了改造，大大降低了材料费的消耗每台车改造可节约材料費3000余元，根据目前此类型车辆的数量以及车龄和厂区路况等的综合估计年度内节约金额2万余元。员工的积极参与不断探索研究技术改慥为公司节约了大量资金，收到了公司的奖励和好评

在2014年工作中我们去得了一定的成绩，在工作中以主人翁的思想态度工作全身心投叺到生产中，不懈努力使我们去得了骄人的成绩但我们班组不会因为有了成绩而会放弃求新的步伐。我们会继续努力工作为公司奉献絀自己的一份力量。我相信维修二班在上级领导的带领下更加努力地工作将会取得更好的成绩 【篇2：维修六班先进班组申报材料】

维修陸班先进班组申报材料

检修车间维修六班现负责轧钢站、冷硅站的检修工作，库区点多面广设备大多陈旧，管线老化复杂，基本为70年玳或80年代的东西我班自2009年11月进驻厂区后，先后做了大量的工作为国贸总公司“保产保供”建立了有力的保证。特此将我班2010年的工作作┅次以此申报“先进班组”。 一年来我班围绕国贸总公司生产经营目标，在各级领导指导下在维护检修战线上较好的完成了各项任務。

一、团结协作、不怕吃苦的班组团队精神

我班组全体员工在以安全为指导的前提条件下团结拼搏，想方设法地完成检修任务特别昰多次面临临时性或突击任务时，凭着对工作的热情和爱岗敬业的精神在检修车间树立了“一支敢打硬仗的队伍”的良好形象。

今年2月24ㄖ热轧一库的蒸汽主管突然破裂，能源总厂要是巡检到一定要考核国贸总公司的，需紧急修理时间已是10点多钟了，抢修是必影响班員的午餐和休息可情况很严重，赶赴现场看后制定抢修方案和现场安全负责、安全监管后，立即投入抢修工作中现场需要有法兰盘嘚疏水阀和金属垫等配件，车间备件库没有我们与原供应科的叶科长向热轧厂求援到所需配件，抢修到中午12点多钟才完成任务

9月1日中午，维修六班接到电话通知轧钢站07库蒸汽主管漏汽，能源热力厂已下单要求尽快修复，否则过期就要经济处罚

接到通知，维修六班竝即与轧钢站的领导冯站长和孙站长取得联系要求和能源总厂管理人员一起到现场堪察。在现场一边与检修车间的领导李必旭科长说明現场情况一边与能源总公司协商，就地制订作业计划和安全措施商定了检修时间和部位。回到班组我班立即决定先在班组用焊管把蒸汽阀门的进汽端先

焊接好，到现场割开破裂的部位后就立即焊接好新阀门，为后面的检修施工争取充裕的时间同时可提高检修的效率与质量。

9月2日我班的焊工柳兴林师傅有些感冒，腰伤也在隐隐作疼可柳师傅一再强调没有问题，能够上岗作业检修六班开完上岗莋业的“班前五分钟”后，全体班员按照制定的检修方案有条不紊地准备材料、器具和制作工件。我班发挥出了自身的工作主动性与协調性及时完成了这次抢修任务。受到轧钢站领导的赞扬 二、爱岗敬业，服务用户

检修工作环境差现场复杂混乱，一时高空一时沟底，天天和强电、油渍、灰尘打交道我班在平时的工作中，坚持高标准严要求，不断提高自身素质为了提高技术理论水平，利用业餘时间和闲暇时间学习应用知识解决生产过程中的实际问题。

我班在工作中尽职尽责，树立“检修110”的思想理念紧抓“安全第一”嘚工作方针。只要有不安全工作的苗头立即开展安全教育和分拆原因，加强安全意识彻底消灭事故的发生。在执行国贸总公司和储运蔀的“提高检修（维修）服务质量降低检修成本，确保设备正常运行”服务活动中对用户设备和管道的“跑、冒、漏”现象和超重设備安全隐患进行认真检查、检修。

1月7日整改大型工矿库电源电缆老化严重的安全隐患工作，更换、整改电源供电线路和电缆加装空气開关。1月29日整改热轧备件库电动葫芦吊钩无下限。3月5日整改硅钢1号库5吨电动葫芦无上升限位。3月9日加装轧板备件库5吨电动葫芦无上升限位自制重锤式行程开关，及时整改了安全隐患又节省了检修费用3月18日，整改热轧2号库电缆架空线6月30日，热轧备件库加装传动轴安铨罩8月25日，整改硅钢材料总电源缺相隐患7月20日、28日，整改燃气库吊钩无

下限和大车撞尺安全隐患9月1日，整改热轧备件库电动葫芦限位不良的安全隐患

一年来，整改大小安全隐患近20处在确保所辖库站运行设备正常工作的前提下，积极配合服从检修车间领导调度，對照明、插座、电路、管路维修120多起及时为确保用户安全使用设备和用电器做了大量的工作，为国贸总公司“保产保供”作出了贡献

彡、安全保产保供，降耗增效创建和谐班组

我班积极参与国贸总公司的班组劳动竞赛，在竞赛活动中大家积极参与，事事处处自觉遵垨《安全生产法》、《劳动法》充分与各种各样的不安全行为、现象作斗争，坚决做到一切从安全出发千方百计杜绝、遏制、消除各種不安全现象，坚持安全生产的警钟长鸣4月20日，我班去冷硅站执行安装水管的作业任务前需要电动套丝机，由于货车的车箱很高需㈣个人抬上车，在正往上抬的过程中有一人力量不够，就发生了倾斜套丝机里的油立即流出，把另一边两个抬套丝机班员的工作服给汙染了但最后事故没有发生。事后我班立即召开了安全会，针对这种现象提出严重警告和劳动纪律的教育同时重新学习的“多工种莋业指导书”的条例，举一反三说明事故的后果及危害，总结教训杜绝类似的事情再发生。

我班认为要安全就要“嘴勤”，必须坚歭时时讲、天天讲、事事讲不厌其烦地反复学，坚持每周一的“安全活动日”和“工前五分钟”的安全活动做到内化于心、外化于行，针对每件工作的提出具体的安全措施过程中的细节，使安全意识成为每个班员的保护神二是“眼勤”，安全生产来不得半点马虎進入作业现场，必须紧紧盯住安全措施的落实严格执行安全管理制度，时时刻刻关注安全状况随时掌握现场安全动态，认真检查薄弱環节和各岗位人员的劳动纪律坚决制止安全生产中耍小聪明、凭自己的老经验、老办法的坏习惯作业，确保安全生产不走

样；三是“手勤”一人把关一处安，众人把关稳如山安全生产必须坚持勤动手、勤检查，通过常态性安全检查强化责任落实和制度执行，脚踏实哋查隐患到现在为止，我班整改安全隐患约20起铁心硬手抓整治，确保检修设备处于健康状态

在整改轧板备件库5吨电动葫芦无吊钩限位时，在无配件情况下利用手头的备件，自制重锤限位及时处理起重设备的一起安全隐患。

在冷轧1号备件库无大车限位整改中大家現场群策群力，制作大车撞尺安装大车限位开关，解决了原限位安装不合理的安全隐患 我班努力克服了工作中的不便的因素，紧密与兩库站保持良好的工作关系树立“检修110”思想，围绕检修车间“节能降耗“指标加大缺陷整改力度，再次挖潜认真结合车间的有关偠求，在班组开展设备攻关与技术交流合理化建议，小改小革等增效活动全面提高设备的安全使用率。我们不断提高修旧利费严格控制成本的各项开支，坚持从成本的源头抓起从“一度电，一滴水一寸线，一个螺丝”做起杜绝长明灯，长流水等“跑、冒、滴、漏”现象使每个人都从意识行为上去自觉的提高成本意识，把成本节约降耗增效看成是一项义不容辞的责任，形成一种共识并自觉參与，积极行动

全年通过全班职工的辛勤努力，实现各类人身设备安全事故为零的目标 在班组建设中，我班建立工会“建小家”活动室休息室统一规范整洁，安全职责、安全作业指导书挂在醒目位置上使职工们一目了然。

有段时间班员耿瑞华的因病爱人住院手术，心情很一好我班工会小组一方面在思想上宽慰他，一方面向领导反应他家的经济情况让工会帮助他解决一下眼前的困难。还有班员柳兴林因心脏病住院治疗我班工会小组积极向工会争取困难补助，得

到车间和储运部工会领导的重视特到医院心地慰问等，使他们得箌组织的关怀深受感动。

工作中我们每到一处备件库检修，总是主动找负责的同志与该库的负责人协调好施工方案，尽量不影响他們的工作作业完成后清好场地，验收确认后再交待一下注意事项才离开，服务质量与用户满意率达100% 为此，今年第一季度、第二季度峩班连续荣获两次“劳动竞赛先进班组”称号

综上所述，我班认为已具备“先进班组”的基本条件特向检修车间申报。我们相信检修陸班在检修车间领导的带领下更加努力地工作，将会取得更好的成绩

【篇3：先进班组先进班组主要事迹材料料】

2013年集团公司优秀班组嶊荐材料

钳工组是一个集生产、服务综合型班组，现有员工14人其中班长1人、综合维修工1人、制孔2人、吊车工5人、下料1人，主要承担构件各种筋板下料、平料、附件的制孔；成品构件的除锈、喷漆、装车；车间设备设施的维护维修；室内外吊车驾驶等工作

二、奋力拼搏，確保完成公司加工任务

2013年完成西北稀有金属研究院生产技术改造项目、平罗隆昌饲料构件加工、维尔铸造构件等大小工程共二十多项（共計2500吨）在车间人员不足的不利条件下，该班组在加班加点完成本班工作情况下自觉承担起以往机组的工作任务，材料卸车和构件装车（共计5000多吨）

剪板下料、平料是一个重体力活，劳动强度大全靠人抬平料是用18磅锤一锤一锤校平，因料过小无法使用吊车和平板机辅助工作在这种工作环境下方彦明、杨作峰、徐昊任然加班加点完成生产任务，一年下来从他们手中所过约800多吨料该班组职工魏荣，她為了提高制孔生产效率凡是自己能抱动的从不让吊车吊，约为1.5吨

该班组员工方彦明、张万海等人既承担着班组生产又担负车间设备设施等维修保养工作，他们不管刮风下雨、三九严寒都起

早贪黑加班加点完成设备保养、维修共计200余台次。为了保障车间生产他们经常饿肚子加班加点全年累计加班500多小时。

吊车作为车间生产的辅助服务岗位该岗位虽然是几个女同志，但在车间生产过程中产生的烟尘笼罩的环境下不管天气有多糟糕，每天面对单调、重复、枯燥的工作她们不言苦、不言累、不嫌脏，凭着对工作热爱顽强拼搏。

该班組喷漆工孙炳国、吴云鹏、常军、田旭东、孙克放承担着构件除锈、喷漆工他们一年四季在室外工作，夏天顶烈日、冬天冒严寒年出勤为320左右。对每道焊缝打磨清渣累计

8.5万余米，完成构件喷漆2500吨累计加班560多小时。

虽然车间工作强度大该班组员工没有因维修不及时洏造成停产事情发生，最大程度的保障车间正常生产全班员工心往一处想，劲往一处使想方设法排除困难，与车间生产主体同步进行保质保量地完成了任务。

三、改进生产工艺有效提高工作效率

由于车间的材料和产品都是钢件，重量都在500公斤——5000公斤全部依靠天車吊运，天车吊运不及时人员和设备只能等待，天车的有效使用率对车间生产效率有着决定性的影响于是在班组人员的讨论下，把剪板机、钻床搬迁到材料码放区及制作吊运箱从而提高天车有效使用率。

车间喷漆采用无气喷涂技术淘汰原有空气喷涂技术，效率

是手笁刷漆的10倍是空气喷涂的3倍。相比空气喷涂方法采用无气喷涂技术，即能提高喷漆工作效率3倍又能提高质量又能节省油漆20%——30%，全姩按30吨油漆用量算节省油漆6——9吨，6.6万——9.9万圆

2013年钢构车间钳工组在生产工作中，脚踏实地认真工作以“今天工作不努力，明天努仂找工作”为工作理念并且及时解决职工的工作、生活中的实际困难，使职工能够以良好的精神状态奉献本岗努力工作，为分公司及整个集团公司的进一步发展做出了积极的努力 。

第3篇：洗煤厂维修班组先进事迹

全国青年安全生产示范岗申报材料（先进事迹）

XX煤业洗選中心生产一队维修班组主要担负着洗选一队各设备的维护、保养及八点班的安全生产工作。该班组成立于2011年5月现任班长杜进军，共囿员工18名其中女工7名、男工11名；35岁以下职工15名，平均年龄31岁维修班组自今年开展全国青年安全生产示范岗创建活动以来，在集团公司黨委、矿党支部及中心团委正确领导下紧紧围绕公司经营发展的中心工作和上级工作要求，强化安全责任管理狠抓煤炭质量指标，促進班组基础建设严格制度考核落实，主要开展了以下几方面的工作：

坚持安全为先由于洗选一队肩负着全中心原煤入储的工作，在生產中部分工作是露天作业除了要克服因天气的变化、雨雪的侵蚀，还得时刻注意脚下安全稍不留神，人身将受到伤害因此，班组设竝了青年安全监督岗一职重点做好班前预防工作。首先要求职工必须正确穿戴劳保用品，佩带上岗证其次经常检查职工手中的工具材料是否完好。最后在职工进入作业现场之前严格对现场检查，在确保无隐患的情况下才允许职工进入车间进行正常作业同时规范员笁日常行为，养成正规操作通过以上制度的实施，职工们“安全第一”的思想提高了安全意识增强了，安全防范也落到实处在洗选Φ心成立的3年零6个月时间里，维修组实现了安全无事故生产

生产质量为重。在原煤返选中配煤量的多少直接决定着筛末煤的质量，因此维修组人员在八点班生产时，除了日常维修工作还需要像岗位工一样尽职尽责，听从调度指挥使煤质符合要求。面对今年煤炭行業的不断低迷市场竞争日趋激烈，班组中负责返煤的人员在班长的带领下以煤质化验室的化验数据为依据，服从指挥听从安排，合悝的进行配煤返选在保证商品煤质量的同时，确保了公司的效益最大化

创新团建为盾。由于维修班组具有年轻化的特点为此班组通過开展多种形式的活动，努力打造积极向上、全面发展的团组织首先，完善职工培养计划组织班组成员不断学习。一是组织开展“读書月”活动向员工推荐正能量书籍，在班组宣传栏上开辟专版登载优秀的读书札记，供班组职工分享交流二是建立“一对一”导师淛度，有效帮助新员工明确工作职责和角色定位；协助党群办、培训部加大内训力度三是鼓励班组职工多到图书室借阅图书、主动学习，接触不同领域的知识开阔视野，促进职工学习知识的全面华其次，组织参与企业文化建设营造良好工作氛围。2014年以来在公司党委指导下，鼓励班组成员参与了丰富多彩的党群活动充实了职工的文化娱乐生活，推动了企业文化的深入创建从实际情况结合青年的特点出发，与团委、党委、工会一起先后组织人员参加了公司篮球联谊赛、单身职工交友联谊会、向受旱灾区捐款捐物、公司书法摄影比賽等活动在建团92周年之际，组织职工开展了《南京》、《唐山大地震》、《建党伟业》等观影活动

班组管理为基。一直以来班组实行囻主管理强化群体意识，经常听取和征求大家的意见和建议今年以来全班职工共提出合理化建议7条，全部予以采纳不断完善各项规嶂制度，建立工分分配制度班组内每两天公布一次工分，并上墙粘贴接受监督。在操作技能上创新采取了“每日一题、每日一问、烸月一考”的培训教育方法，对职工的应知应会、正规操作等方面进行渗透教育并在月底进行考试。通过有效的培训形式提高了职工嘚业务技能，促进了全班的技术水平总体素质得到不断提升。

节能降耗为媒技术革新，节约增效积极响应矿降本增效的材料管理办法，班组坚持“能用则用能修则修”的原则，彻底摒弃“以新换旧、以换代修”的浪费现象通过节约支出成本，创造了一定的经济效益如：20

9、210皮带机的运输皮带都是回收井下使用过的皮带，在经过连续3天紧锣密鼓、加班加点的“小改小革”后使之重新利用，此举为礦节约资金10万余元

质标工作为窗。在班组中一群名不见经传的青年女职工在各自的岗位上默默贡献着自己的力量，她们主要负责生产┅队所辖范围的卫生清理工作根据“窗明地净、物见本色”的岗位要求，在每一次的质量标准化检查中都出色的完成了岗位环境清理笁作，做到走廊无积煤、无积水各类牌版干净整齐，各类电缆分类悬挂有效带动了其他岗位的质量标准化工作，推动了班组文明生产建设维修组不仅岗位环境卫生每日达标，安全质量标准化建设也常抓不懈在落实精细化管理工作中，年轻的班组长杜进军带头学习吃透各岗位作业标准，在工作中带领班组成员干标准活、放心活、安全活；定期组织岗位环境和设备安全隐患检查,确保设备安全运行同時，维修组还长期开展岗位达标手指口述活动，促使职工在工作中集中精力调度职工的工作积极性和主动性。

成绩只能代表过去面對全新的机遇和更大的挑战，维修组人员更会以此次申报2014年度全国青年安全生产示范岗为契机组织和引导青年员工树立良好的职业道德囷职业文明，立足本职、敬业奉献树立与公司发展相适应的敬业精神、创业精神以及安全、竞争、创新等新观念，充分展示维修组青年財俊的精神风貌为推动我矿的发展贡献智慧和力量。

第4篇：洗煤厂维修班组先进事迹

全国青年安全生产示范岗申报材料（先进事迹）

煤業洗选中心生产一队维修班组主要担负着洗选一队各设XX 5年2011备的维护、保养及八点班的安全生产工作。该班组成立于

名；11名、男工7名其Φ女工18月，现任班长杜进军共有员工

岁。维修班组自今年开展全国青31名平均年龄15岁以下职工35 矿党支部及中心在集团公司党委、年安全苼产示范岗创建活动以来，

团委正确领导下紧紧围绕公司经营发展的中心工作和上级工作要

求，强化安全责任管理狠抓煤炭质量指标，促进班组基础建设严

格制度考核落实，主要开展了以下几方面的工作：

在由于洗选一队肩负着全中心原煤入储的工作坚持安全为先。

雨雪的侵蚀除了要克服因天气的变化、生产中部分工作是露天作业，

还得时刻注意脚下安全稍不留神，人身将受到伤害因此，班組设

立了青年安全监督岗一职重点做好班前预防工作。首先要求职工

其次经常检查职工手中的工具佩带上岗证。必须正确穿戴劳保用品

材料是否完好。最后在职工进入作业现场之前严格对现场检查，在

同时规范员确保无隐患的情况下才允许职工进入车间进行正常作業

工日常行为，养成正规操作通过以上制度的实施，职工们“安全第

一”的思想提高了安全意识增强了，安全防范也落到实处在洗选

个月时间里，维修组实现了安全无事故生产6年零3中心成立的

配煤量的多少直接决定着筛末煤在原煤返选中，生产质量为重

的质量，因此维修组人员在八点班生产时，除了日常维修工作还

需要像岗位工一样尽职尽责，听从调度指挥使煤质符合要求。面对

班组中負责返煤的人市场竞争日趋激烈今年煤炭行业的不断低迷，

员在班长的带领下以煤质化验室的化验数据为依据，服从指挥听

从安排，合理的进行配煤返选在保证商品煤质量的同时，确保了公

为此班组通过由于维修班组具有年轻化的特点创新团建为盾。

首先全面發展的团组织。努力打造积极向上、开展多种形式的活动

“读书月”一是组织开展组织班组成员不断学习。完善职工培养计划

活动，姠员工推荐正能量书籍在班组宣传栏上开辟专版，登载优秀

的读书札记供班组职工分享交流。二是建立“一对一”导师制度

培训部加大协助党群办、有效帮助新员工明确工作职责和角色定位；

内训力度。三是鼓励班组职工多到图书室借阅图书、主动学习接触

不同领域的知识，开阔视野促进职工学习知 识的全面华。其次组

2014织参与企业文化建设，营造良好工作氛围年以来，在公司党

充实了职工的皷励班组成员参与了丰富多彩的党群活动委指导下，

从实际情况结合青年的推动了企业文化的深入创建文化娱乐生活，

特点出发与團委、党委、工会一起先后组织人员参加了公司篮球联

谊赛、单身职工交友联谊会、向受旱灾区捐款捐物、公司书法摄影比

《唐山大、周姩之际，组织职工开展了《南京》92赛等活动在建团

《建党伟业》等观影活动。、地震》

一直以来班组实行民主管理强化群体意识，经癍组管理为基

今年以来全班职工共提出合理化建常听取和征求大家的意见和建议，

建立工分分配制度不断完善各项规章制度，全部予鉯采纳条，7议

在操作技能上接受监督。并上墙粘贴班组内每两天公布一次工分， 创新采取了“每日一题、每日一问、每月一考”的培训教育方法对

并在月底进行考试。正规操作等方面进行渗透教育职工的应知应会、

促进了全班的技术水提高了职工的业务技能，通過有效的培训形式

平，总体素质得到不断提升

技术革新，节约增效积极响应矿降本增效的材节能降耗为媒。

班组坚持料管理办法“以彻底摒弃的原则，能修则修”“能用则用

新换旧、以换代修”的浪费现象，通过节约支出成本创造了一定的

皮带机的运输皮带都昰回210、209、602、601、201经济效益，如：

天紧锣密鼓、加班加点的“小改3收井下使用过的皮带在经过连续

万余元。10小革”后使之重新利用，此举為矿节约资金

一群名不见经传的青年女职工在各自在班组中质标工作为窗。

她们主要负责生产一队所辖范围的的岗位上默默贡献着自己嘚力量 卫生清理工作。根据“窗明地净、物见本色”的岗位要求在每一次

做到走廊都出色的完成了岗位环境清理工作，的质量标准化檢查中

无积煤、无积水，各类牌版干净整齐各类电缆分类悬挂。有效带动

维修组不推动了班组文明生产建设了其他岗位的质量标准囮工作，

在落实安全质量标准化建设也常抓不懈仅岗位环境卫生每日达标，

吃透各岗位作业年轻的班组长杜进军带头学习精细化管理笁作中，

标准在工作中带领班组成员干标准活、放心活、安全活；定期组织

确保设备安全运行。同时维修组还,岗位环境和设备安全隐患检查

长期开展岗位达标，手指口述活动促使职工在工作中集中精力，调

第5篇：维修队先进班组先进班组主要事迹材料料

***先进班组先进癍组主要事迹材料料

***先进班组先进班组主要事迹材料料

2010年维修队成立以来***班在队领导的正确领导下，班长***与全班职工团结一致统一思想，以安全为核心以质量管理为重点，坚持团结与协作相结合分工明确，责任到人出色地完成队领导交给的各项工作任务。

***班是维修队两个主力班组之一本班职工人数15名。一年来该班先后在-500水仓、庚一专回、5-6部猴车施工。始终坚持“以人为本”的安全生产理念堅持从我做起，从细节入手树立零违章理念。在-500水仓施工中夺得进尺第一的好成绩在庚一专回卧底时，由于环境恶劣人员体力消耗量大，脚步出现不同程度的磨烂歇班频繁，施工进度缓慢下来该班在班长的带领下，以班长为表率坚持出勤，当月***班人员都达到25个笁以上的出勤按时，保质、保量的完成了当月的工作任务在队领导面前树立了“一支敢打硬仗的队伍”的良好形象。

***班有着较好的班組管理基础较完善的安全管理制度，坚持教育与奖罚相结合落实责任，夯实基础在队领导的领导下，认真学习各类安全文件和有关煤矿安全知识及巷道维修的实际操作技术方面的知识认真吸取兄弟班组和其它单位的经验和教训，提高安全意识确保安全生产。一年來该班杜绝轻伤以上人身事故，安全上实现零目标

认真做好本职工作，严把质量关特别是多次面临突击任务时，他们凭着对工作的熱情高标准、高质量的完成队领导交给的一切任

务所施工的地点都被评为优质工程。多次受到矿领导和有关科室的表扬

工作之余，该癍注重人员技术水平提升在四部猴车打网支护时，***手把手指导班组成员支护的注意事项和各种钻机的使用方法面对当前的工作环境，認真讲解井下不同顶板的不同支护方式使班组成员对煤矿知识有了更多的认识及技术水平得到一个很大提升，做到一专多能在2010年该班癍长***在全集团公司技术比武中取得了优异的成绩。

认真执行队的各项制度要求积极参加各项活动。在队每月的班前会“八大程序”及军倳化管理比赛中***班取得了两次第一名一次第二名的好成绩。在队举办的“双述”比赛中该班职工***夺得冠军；积极配合队举办的“剩下一汾钱就增一分利”活动，在猴车卧底时该班职工***利用下班业余时间到队里，用废弃的皮带做成一个个小桶受到职工的一致好评。

过詓的一年里***班创造了有目共睹的业绩，根据队委会研究决定***班被评为先进班。面对新的一年班组成员决心在今后的工作中，精诚团結发扬能吃苦，能战斗的优良作风力争让各项工作跨上一个新的台阶。

第6篇：洗煤厂维修班组先进事迹

全国青年安全生产示范岗申报材料（先进事迹）

XX煤业洗选中心生产一队维修班组主要担负着洗选一队各设备的维护、保养及八点班的安全生产工作。该班组成立于2011年5朤现任班长杜进军，共有员工18名其中女工7名、男工11名；35岁以下职工15名，平均年龄31岁维修班组自今年开展全国青年安全生产示范岗创建活动以来，在集团公司党委、矿党支部及中心团委正确领导下紧紧围绕公司经营发展的中心工作和上级工作要求，强化安全责任管理狠抓煤炭质量指标，促进班组基础建设严格制度考核落实，主要开展了以下几方面的工作：

坚持安全为先由于洗选一队肩负着全中惢原煤入储的工作，在生产中部分工作是露天作业除了要克服因天气的变化、雨雪的侵蚀，还得时刻注意脚下安全稍不留神，人身将受到伤害因此，班组设立了青年安全监督岗一职重点做好班前预防工作。首先要求职工必须正确穿戴劳保用品，佩带上岗证其次經常检查职工手中的工具材料是否完好。最后在职工进入作业现场之前严格对现场检查，在确保无隐患的情况下才允许职工进入车间进荇正常作业同时规范员工日常行为，养成正规操作通过以上制度的实施，职工们“安全第一”的思想提高了安全意识增强了，安全防范也落到实处在洗选中心成立的3年零6个月时间里，维修组实现了安全无事故生产

生产质量为重。在原煤返选中配煤量的多少直接決定着筛末煤的质量，因此维修组人员在八点班生产时，除了日常维修工作还需要像岗位工一样尽职尽责，听从调度指挥使煤质符匼要求。面对今年煤炭行业的不断低迷市场竞争日趋激烈，班组中负责返煤的人员在班长的带领下以煤质化验室的化验数据为依据，垺从指挥听从安排，合理的进行配煤返选在保证商品煤质量的同时，确保了公司的效益最大化

创新团建为盾。由于维修班组具有年輕化的特点为此班组通过开展多种形式的活动，努力打造积极向上、全面发展的团组织首先，完善职工培养计划组织班组成员不断學习。一是组织开展“读书月”活动向员工推荐正能量书籍，在班组宣传栏上开辟专版登载优秀的读书札记，供班组职工分享交流②是建立“一对一”导师制度，有效帮助新员工明确工作职责和角色定位；协助党群办、培训部加大内训力度三是鼓励班组职工多到图書室借阅图书、主动学习，接触不同领域的知识开阔视野，促进职工学习知识的全面华其次，组织参与企业文化建设营造良好工作氛围。2014年以来在公司党委指导下，鼓励班组成员参与了丰富多彩的党群活动充实了职工的文化娱乐生活，推动了企业文化的深入创建从实际情况结合青年的特点出发，与团委、党委、工会一起先后组织人员参加了公司篮球联谊赛、单身职工交友联谊会、向受旱灾区捐款捐物、公司书法摄影比赛等活动在建团92周年之际，组织职工开展了《南京》、《唐山大地震》、《建党伟业》等观影活动

班组管理為基。一直以来班组实行民主管理强化群体意识，经常听取和征求大家的意见和建议今年以来全班职工共提出合理化建议7条，全部予鉯采纳不断完善各项规章制度，建立工分分配制度班组内每两天公布一次工分，并上墙粘贴接受监督。在操作技能上创新采取了“每日一题、每日一问、每月一考”的培训教育方法，对职工的应知应会、正规操作等方面进行渗透教育并在月底进行考试。通过有效嘚培训形式提高了职工的业务技能，促进了全班的技术水平总体素质得到不断提升。

节能降耗为媒技术革新，节约增效积极响应礦降本增效的材料管理办法，班组坚持“能用则用能修则修”的原则，彻底摒弃“以新换旧、以换代修”的浪费现象通过节约支出成夲，创造了一定的经济效益如：201、601、602、209、210皮带机的运输皮带都是回收井下使用过的皮带，在经过连续3天紧锣密鼓、加班加点的“小改小革”后使之重新利用，此举为矿节约资金10万余元

质标工作为窗。在班组中一群名不见经传的青年女职工在各自的岗位上默默贡献着洎己的力量，她们主要负责生产一队所辖范围的卫生清理工作根据“窗明地净、物见本色”的岗位要求，在每一次的质量标准化检查中都出色的完成了岗位环境清理工作，做到走廊无积煤、无积水各类牌版干净整齐，各类电缆分类悬挂有效带动了其他岗位的质量标准化工作，推动了班组文明生产建设维修组不仅岗位环境卫生每日达标，安全质量标准化建设也常抓不懈在落实精细化管理工作中，姩轻的班组长杜进军带头学习吃透各岗位作业标准，在工作中带领班组成员干标准活、放心活、安全活；定期组织岗位环境和设备安全隱患检查,确保设备安全运行同时，维修组还长期开展岗位达标手指口述活动，促使职工在工作中集中精力调度职工的工作积极性和主动性。

成绩只能代表过去面对全新的机遇和更大的挑战，维修组人员更会以此次申报2014年度全国青年安全生产示范岗为契机组织和引導青年员工树立良好的职业道德和职业文明，立足本职、敬业奉献树立与公司发展相适应的敬业精神、创业精神以及安全、竞争、创新等新观念，充分展示维修组青年才俊的精神风貌为推动我矿的发展贡献智慧和力量。

第7篇：公交车辆维修先进班组先进班组主要事迹材料料

修理工是我们无悔的选择

公交车辆维修先进班组先进班组主要事迹材料料

公交修理公司一分厂的小修丙班是一个有优良传统的班组甴十三个平均年龄不到30岁的年青人组成，其中共产党员和团员占全体班员的70%左右他们在生产、工作、生活中起到了积极的先锋模范作用。近年来经过全体成员的不懈努力，已连续五年被总公司和分公司评为优秀班组其中还涌现了不少先进个人。我们有这样骄人的成绩离不开大家的辛勤工作和为企业奉献青春的精神。

一、加强机务保障力度奉献在岗位

年初，北风呼啸气温急速下降，零度、零下2度、零下4度的气象预报不断传来车辆的正常早出场受到了严重的影响，班组主动请缨要求参战。大家咬着牙，离开温暖的被窝冒着嚴寒，赶在凌晨2点前到达单位认真检查每辆车，根据早出场前后顺序观察气路、油路的畅通情况，抢在气、油路结冰阻塞前发动车辆預热半小时轮流发动一次，保证了每辆车的顺利出场从凌晨一直忙到78点钟，看着自己辛勤的付出有了明显的收获大家冻得已经僵硬嘚脸庞都不由得露出了会心的微笑。

第8篇：维修先进班组申报

维修组二班先进班组申报材料

维修二班先进班组申报材料

XXXXX有限公司维修组维修二班是一个积极向上的优秀班组更是一个温暖、和谐的大家庭，在机修班长XX同志的带领下团结一致，立足岗位精细管理，务实创噺以优良的作风和骄人的成绩赢得了公司领导的赞赏和工厂厂员工的好评。回首2012年深又感触有值得我们欣慰的，也有我们做的不足的好的方面我们保持并发扬下去，而不足的方面还需我们继续弥补和改进我们的工作不仅仅是要面对公司或自己，更主要是对公司和自巳要有一个最好的回馈一年来，我们做为一名普通的维修人员以饱满的工作热情，努力学习专业技术知识严格遵守各项规程，虚心請教相互团结，不断提高工作能力以及做好本职工作在良好的氛围下“提高管理、提高知识、提高专业技能”成为全体维修人员的共識。

一、实行全面技术管理强化设备日常维护，确保检修质量

我们严格按照公司、车间制定的设备操作规程及各项规章制度对设备进荇点检、巡检、保养，做好各项记录我们还始终坚持检查及时、保养到位、维修合格、记录准确的管理方针，做到日常保养与专项保养楿结合不拖不欠，设备承包到个人实行专人管理和目标质量考核，增强了责任感使得人尽其能，人尽其力在维修工作上不等不靠，加大维修力度另一方面，进行经验交流提高维修水平，使每位维修人员都能独立操作对设备运行中经常出现的问题，发现的安全隱患更是一丝不苟真实反映每台设备的实际运行情况，为维修保养提供了可靠的依据

二、极少成多，节能降耗从一点一滴做起

机修②班通过全员参与，相应公司“节能降耗”的号召在工作中提倡“成本管理、人人有责”的思想，鼓励员工多提合理化建议为员工创慥一个班组节约用电、节约用气、节约用油等事事节约的工作氛围。为了做好机减速机的保养工作日常检修和保养都要消耗一定数量的潤滑油。在此过程中严格控制油品的加入量废旧油品再次利用，加入到链条齿轮上，节约油品消耗平常用到的切割片，电焊条胶沝，旧螺栓等维修用易耗品合理利用，统一管理始终做到从小事做起。设备维修中拆除的废旧配件能够使用到其它设备的再次维修，妥善保管以备再用。彻底不能利用的设备配件及时缴库处理。

三、求真务实全面完成计划检修工作

生产的连续，每台设备的检修與保养离不开维修班组的每一位人员。在炎热的夏天及环境条件差的场所下检修设备在酷冷的冬天，凛冽的寒风下改造管路我们为嘚就是能够使生产连续进行，在默默无闻中保障着每台设备的正常运行有很多的任务是突发性的，在遇到这样的情况通过大家的共同努力，再大的故障都会在最短的时间内最快的解决，因为我们都坚定一个信念“时间就是效益”大家不怕苦，不怕脏不怕累，遇到問题能够一起研讨为生产打好扎实的基础，做出各方面的保障强化维修人员工作意识，加强巡检力度能将很多事故消灭在萌芽状态。

通过全体维修人员的辛勤努力我们圆满的完成了2012年各项检修工作，在这期间各位维修人员都能有条不紊、井然有序的将各项工作落到實处同时达到“抛小家、顾大家” 的思想境界，这种无私奉献的精神相信会不断延续下去

四、发挥技术创新，完善技术革新

现代企业嘚持续发展不推陈纳新及技术革新最终将会被竞争纷繁的市场所淘汰为此班组结合车间的实际情况不断探索研究，提出可行的技术方案实施了诸多技术改造工作，为公司、车间节约了大量资金只要我们立足实际、积极主动、不断探索、博取广纳，就一定会使车间的生產在不断创新过程中持续良好发展

五、注重安全学习，做事有责任感

班组每位成员从岗位责任制度出发明确安全职责，形成班组中的咹全责任网络在设备检修作业及日常运行中，贯彻“安全第

一、预防为主”的方针认真搞好安全知识培训，班组成员积极参加各项安铨活动按时保量的进行安全日活动，布置安全检查事项及安全措施对生产中的不良倾向敢抓、敢管、不冒险，对其安全负主要责任汾配工作时要考虑是否能够保证安全和胜任。

在工作中每个班组成员都是在实干中进步着，加强提高自觉意识、团结进取这一点主要體现在，遇到问题先考虑该如何干而不是想着该谁来干，本着这样的思想我们班组有问题及时解决，有故障及时排除早发现早处理，团结一心并在生产中积极贯彻公司和车间的各种方针政策。工作认真负责敬业爱岗，以公司厂训要求自己诚信待人，踏实做事垺从领导安排，克服各种困难始终以积极认真的心态对待工作。

六、加强技术学习提高综合能力

为适应新形势发展的需要，努力提高夶家的理论知识和业务水平认真学习专业技术，学习敬业的精神和业务知识从理论和实践上武装大家，不断提高大家的专业理论水平通过培训学习，时刻提醒大家提高大家的思想意识。在此要求下班组成员的思想进行了彻底的转变对个人存在的问题进行深刻反思，促进了技术和心态的改善在竞争越来越激烈的今天，现代社会的发展日新月异知识更新十分迅速，不断学习新知识掌握新技能，鈈断提高大家的业务水平和工作技能才能满足工作的需求和适应社会的发展。在工作过程中将不断向有经验的同事请习未曾真正掌握嘚技术或技能，并学以至用；大家利用业余时间翻看一些专业书籍查看一些专业网站，学习和掌握一些先进的专业技术知识以提高自己嘚综合能力

在2012年的工作中我们取得了一定的成绩，在设备方面保证了生产的连续性、稳定性在工作中以主人翁的思想态度工作，全身惢的投入到了生产中不懈的努力使我们取得了骄人的成绩。但我们班组不会因为有了成绩而会放弃求新的步伐我们会继续努力工作，鞭策自己为山西金洋煅烧高岭土有限公司奉献出自己的一份力量！

综上所述，我班认为已具备“先进班组”的基本条件特此申报。我們相信检修二班在检修车间领导的带领下更加努力地工作，将会取得更好的成绩

维修二班先进班组申报材料

修配廠维修二组共有员工

人是一个积极向上的优秀班组，

大家庭在单位领导的正确指挥下、在班组管理人员的认真

带领下、在全班员工的囲同努力下，以

精细管理、务实创新圆满完成了全年

一、注重安全学习，做事有责任感

维修二班每位成员从岗位责任制度出发明确安铨职责，

形成班组中的安全责任网络在日常工作中，认真贯彻

全第一预防为主，综合治理

的方针认真搞好安全知识

培训，自双述推荇以来始终把双述工作当成安全生产的重

中之重来抓，每月由班组修配厂查背制，要求员工能够熟

练背诵并能运用到实际作业当中

癍组成员积极参加各项安

全活动，用典型的事故案例训导全员按章作业按规办事，

规范操作对每一个作业活动都要做到提前预知、预防，制

定切实可行的方案后方可实施使全员在学习中进步，进步

中提高从而使安全工作得到了提升。通过各式各样的安全

标准化的先进班组先进班组主要倳迹材料料

在各级领导的帮助和指导下净化大班

济指标均取较好的成绩，

ｘｘ年至今粗硫酸镍总产量达

各项经济指标效益均稳定有序提升。主要表现如下：

一年以来该班组始终贯彻安全生产的方针，以“安全第一、

环保优先”为前提立足岗位，严细管理务实创新，以优良的

作风体现在班组工作中展开良好的服务意识。在班组管理上

为使能胜利完成工作任务，班组注意精细化管理

任务加强各環节的控制，将整个工艺流程紧密衔接每周一小

结，每月一总结针对生产中出现的问题，及时召开碰头会共

同商定对策，使生产有序运行并将指标任务分解到人，使人人

在班组日常管理中净化大班共有真空反应釜

个，危险源点多净化大班组主要和酸液、硫酸盐產品打

交道，班组管理上以安全环保为工作重点通过班前宣传布置，

班中检查、检测班后分析，执行

小时巡检制度注重规范劳

保用品的正确穿戴，并通过定期班组的安全宣传灌输安全生产

意识，使每位员工都能及时发现问题及时消除隐患解决问题，

具体体现在个囚注重自身安全防护生产现场周边的跑冒滴漏方