认定，现在不用工龄认定了你爸只要持

在深圳社保中心查询缴了多少年社保。就表示工作了多少年如果是在社保出台之前就在企业上班的固定工作，只要档案有注明这段时间这段时间也是视同缴费年限的。根据《深圳经济特区社会

第二章 缴费年限第十条

基本养老保险缴费年限包括基本养老保险实际缴费年限和基本养老保险视同缴费年限基本养老保险视同缴费年限与基本养老保险实际缴费年限有重叠的，重叠部分的基本养老保险视同缴费年限不重复计算

现在工龄是社保記录的缴费年限，根据《深圳经济特区社会养老保险条例》实施细则中的规定如果之前的广州单位有建立社保档案并且有为员工缴交社保，那么之前单位所缴交社保的年限可以认定为缴费年限这就是深圳社保问题工龄认定问题的回答。

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一般的私企是沒有资格保存员工档案的，档案还是要留在相关部门（人才中心）但是可以查询档案。尽管如此只要缴纳

就会以月度为单位记录在社保局的电脑里。

只要上了社保就有了工龄但是你在单位基本上是单位为你缴纳75％，自己缴纳25％的社保金如果你以自由主义者的身份缴納，就是你自己全部负担比较高了。这就是社保工龄怎样认定的解答

工龄在现在的意义是很大的因为属于社会保障，你就是再跳槽呮要缴纳社保金就会连续计算，万一你失业困难的时候就可以领取失业金和报销70％的

（缴金一年可以领取2个月，依此类推最多24个月）沒有交到180月，你到

之前还要补缴以后才能退休

详细的工龄咨询和管理在当地的社保局，可以携带自己的相关证件查询

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劳动合同是不能算工龄的。只要上了社保就有了工龄但是你在单位基本上是单位为你缴纳75％，自己缴纳25％的社保金如果你以洎由主义者的身份缴纳，就是你自己全部负担比较高了。工龄也叫缴费年限只有缴纳15年（180个月度）你到法定年龄才能办理

（在缴纳社保金的同时也是有医疗保险的，停止就没有了）工龄在现在的意义是很大的，因为属于社会保障你就是再跳槽，只要缴纳社保金就会連续计算万一你失业困难的时候就可以领取失业金和报销70％的

（缴金一年，可以领取2个月依此类推最多24个月），没有交到180月你到退休之前还要补缴以后才能退休。