1、全国工商联人才中心和人力资源服务业委员会联合举办应对疫情影响保企业稳就业研讨会

2022年5月6日，全国工商联人才交流服务中心（以下简称人才中心）和人力资源服务业委员会(以下简称人委会)在京联合举办“应对疫情影响，保企业稳就业”专题研讨会，会议采取线上线下结合方式召开。

出席会议的行业专家和企业家围绕保企业稳就业主题，依托人力资源行业相关数据解读大学生就业形势；介绍了疫情下企业当前经营情况，并提出相关诉求；结合人力资源服务业发展特点和具体服务案例贡献了有针对性的建议。与会代表建议，求职者要在思想上充分认识就业现状，改进择业就业观，提高职业技能和业务素质；企业要进一步加强社会责任感，根据疫情形势及时转换人力资源配置，做到高效统筹补位，优化升级数字人力服务；政府要提倡正能量的宣传导向，加大援企稳岗政策供给，畅通返岗渠道，强化新就业形态劳动者权益法治保障，加强新就业形态劳动者职业技能培训。

与会代表认为，促进就业是工商联服务促进“两个健康”的重要落点，需要依托包括人委会在内的各级工商联、商会、行业委员会和民营企业积极作为、形成合力。近年来，人才中心、人委会和广大人力资源企业坚持服务就业优先和人才强国战略，在保障企业用工、优化人才配置等方面积极作为，发挥了重要作用。人力资源服务机构作为就业服务的市场主体，要积极作为，加强信息推送、就业指导、技能培训、综合招聘等专业化服务，不断提高就业服务质量；人委会要充分发挥行业组织的优势，加强政策宣贯、反映行业诉求、整合行业资源，组织引导会员企业在促就业中发挥更大作用。广大企业家要坚定发展信心，贯彻落实习近平总书记“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要指示，积极反映社情民意、参政议政；参与促进就业、汇集用工信息；大力稳岗拓岗，促进高校毕业生高质量就业，为保持就业稳定和经济社会平稳运行做出新的贡献。（新闻来源：中华全国工商业联合会）

2、助力科技企业复工复产，上海市科委推出科技信贷产品

为积极助力科技企业复产复工，在本次疫情期间，市科委联合银行、保险和担保公司等金融机构推出各类科技信贷产品，供不同阶段科技企业选择。同时，为维护企业良好征信记录，以下产品在贷企业疫情期间均可申请无缝续贷，包括无还本续贷、展期等方式。

3、人力资源和社会保障部副部长俞家栋：全力确保就业局势总体稳定

央广网北京5月12日消息，据中央广播电视总台中国之声《新闻和报纸摘要》报道，一季度我国就业形势保持着总体稳定，但稳就业仍然面临挑战，下一步将采取哪些稳就业举措？如何帮助脱贫人口稳定就业，促进高校毕业生的就业创业？

今年前4个月，我国城镇新增就业406万人，与时序进度基本同步，一季度全国城镇调查失业率均值5.5%，在预期控制目标范围内。

俞家栋表示，人社部将通过政策组合拳稳市场主体稳岗位。

俞家栋：推出“降、缓、返、补”政策组合拳，延续实施失业、工伤保险阶段性降费政策，允许特困行业阶段性缓缴三项社会保险费，提高中小微企业失业保险稳岗返还标准，加力落实社保补贴、培训补贴等政策，推出一次性留工培训补助，助力企业稳岗扩岗。

今年，高校毕业生人数首次突破1000万，创历史新高。俞家栋表示，人社部将坚持把高校毕业生就业作为重中之重，全力稳定毕业生就业局势。

俞家栋：鼓励企业更多吸纳就业，支持毕业生到基层就业，支持毕业生自主创业，同步稳定公共部门岗位规模；离校前推进公共就业服务进校园，启动百日千万网络招聘行动；助力毕业生提升就业技能，提升实践经验；对困难毕业生提供“一人一策”精准服务。

俞家栋表示，人社部将聚焦国家乡村振兴重点帮扶县、易地搬迁安置区特别是大型安置区，强政策、优服务、兜底线，保持脱贫人口务工规模稳定。（新闻来源：央广网）

4、上海：因疫情影响未能及时还款不作为逾期记录报送

对于帮扶因疫情影响个人收入人员的措施，上海新闻发布会通报，在支持个人方面，明确要求对因感染新冠肺炎住院治疗或隔离人员、疫情防控需要隔离观察人员和参加疫情防控工作人员，因疫情影响未能及时还款的逾期信贷业务不作为逾期记录报送；对受疫情影响暂时失去收入来源的个人，依调整后的还款安排报送征信记录；已经报送的，按征信纠错程序予以调整。（新闻来源：第一财经）

1、百度宣布新一轮干部轮岗，执行副总裁沈抖任智能云事业群组（ACG）负责人

据获悉，百度宣布新一轮干部轮岗：执行副总裁沈抖任智能云事业群组（ACG）负责人；何俊杰晋升资深副总裁轮岗任移动生态事业群组（MEG）负责人；王海峰继续任执行副总裁兼CTO，不再兼任ACG负责人。（新闻来源：36氪）

2、荣耀CEO赵明：全面启动海外市场销售

荣耀CEO赵明告诉记者，2022年荣耀将全面启动海外市场销售，预计未来五年荣耀将不存在瓶颈期。赵明表示，荣耀现有员工12000人，研发人员占比在50%以上。荣耀会持续进行技术创新，研发投入占比会远高于营销投入占比。今年一季度，荣耀的利润兑现率（出售时的业绩承诺）、现金流兑现率都超过100%，经营性现金流非常好。（新闻来源：中证网）

3、宁德时代：严格按照规定对套期业务进行账务处理与有关财务信息披露，总体对业绩影响较小

据获悉，宁德时代5月4日披露的投资者关系活动记录表。被问及期货套保风险敞口，公司称，基于保障公司原材料的稳定供应及降本需要等，公司布局了部分镍资源产业链；为防范原材料价格大幅波动风险，公司结合自身经营情况及业务需求，对镍等相关产品开展套期保值业务。公司严格按照《企业会计准则》与相关规定对套期业务进行账务处理与有关财务信息披露，总体对公司业绩影响较小。（新闻来源：36氪）

据报道，消息人士称，马斯克有望在收购Twitter交易完成后，担任Twitter临时CEO。SEC文件披露，马斯克最新提交文件称，于5月4日收到价值71.39亿美元的新股权承诺书，包括甲骨文联合创始人拉里·埃里森，加密货币交易所币安和资产管理公司Fidelity，Brookfield，以及红杉资本和A16z等。Twitter联合创始人杰克·多西可能会支持它，马斯克正与他讨论立即出资或在合并结束前出资的可能性。（新闻来源：界面）

5、盖茨称马斯克或让推特变糟，但永远别低估他

微软联合创始人比尔·盖茨当地时间周三表示，他不确定在埃隆·马斯克的领导下，推特的未来会是什么样子，但我们应该保持开放的心态，永远不要低估他的可能。“他确实可能会让推特变得更糟，”盖茨周三在接受采访时表示，“但他过往的记录并不是这样的。我们应该保持开放的心态，永远不要低估埃隆。如果你所需要的只是钱和聘请出色的工程师，那么他可能和任何人一样优秀。”（新闻来源：新浪财经）

6、代工苹果汽车AppleCar？富士康回应：不对市场流言予以评论

虽然苹果此前与多家汽车制造商接触，但最新的消息显示，苹果在汽车领域的订单有可能委托于组装iPhone的长期合作伙伴鸿海集团，即“富士康”母公司。爆料显示，苹果汽车的开发正在进行当中，正式发布仍将在2025年或2024年底。对于这一消息，5月4日，富士康方面表示不对市场流言予以评论。但从此前的动作来看，富士康正在不断加大汽车代工领域的投资以吸引苹果的注意。（新闻来源：第一财经）

7、钉钉发布XR办公解决方案及Rokid Air AR智能眼镜

据获悉，近日，钉钉XR办公解决方案——钉钉WorkSpace正式发布。同时，钉钉官方旗舰店也同期发售Rokid Air AR智能眼镜。据了解，Rokid Air AR智能眼镜由人机交互平台公司Rokid推出。Rokid Air双目分辨率为，支持0-500度近视可调节，实际佩戴体验相当于在用户正前方4米处使用120英寸等效4K电视。（新闻来源：36氪）

8、苹果、谷歌、微软将联合推广无密码登录技术

据报道，苹果、谷歌和微软这三大科技巨头在一项联合计划中宣布，他们将致力于在未来一年，在其控制的所有移动、桌面和浏览器平台上打造无密码登录系统。这意味着在不远的将来，所有的主流设备平台都将使用无密码验证方式。目前为止，苹果、谷歌和微软都表示，新的登录功能预计将于明年部署到他们旗下的平台，但具体的路线图尚未宣布。（新闻来源：新浪科技）

9、知网因侵权被判赔偿超星10万余元

近日，北京世纪超星信息技术发展有限责任公司与《中国学术期刊 （ 光盘版 ）》电子杂志社有限公司 （ 系 “ 中国知网 ” 运营方 ） 著作权权属、侵权纠纷多个审判文书公开。

文书显示，原告世纪超星公司诉称，根据授权书，原告享有作者王某、张某作品的信息网络传播权，被告经营的 “ 手机知网 ” 未经许可，擅自提供上述涉案文章的付费在线阅读、付费下载服务。其行为严重侵害了原告权益，给原告造成严重的经济损失。最终，法院裁定学术期刊公司赔偿世纪超星公司经济损失及维权支出合计 10 万余元。（ 新闻来源：新浪科技 ）

10、宜家加拿大公司承认数据泄露涉及约9.5万名客户信息

当地时间5月6日，宜家（IKEA）加拿大公司表示已经将该公司大约9.5万名客户的个人信息数据泄露事件通报给加拿大的隐私监管机构。宜家（IKEA）加拿大公司在致受影响客户的一封信中表示，可能已被泄露的数据包括客户姓名、电子邮件地址、电话号码和邮政编码。宜家在另外一份发给当地媒体的声明中表示，此次数据泄露的事件不涉及任何客户的财务或银行信息，并说客户不需要采取任何行动。（新闻来源：央视新闻）

11、李宁回应注册“NING COFFEE”：一次创新尝试，计划在店内提供咖啡服务

据获悉，近日，李宁体育（上海）有限公司申请注册“宁咖啡NING COFFEE”商标。对此，李宁公司回应称，公司关注零售终端的消费者购买体验，希望通过优化店内服务，提升顾客在购物时的舒适度和体验感。在店内提供咖啡服务，将会是李宁针对零售终端消费体验环节的一次创新尝试。（新闻来源：36氪）

12、快手电商成立房产业务中心，试图打造直播电商版“贝壳”

据获悉，快手电商今年4月在内部信正式宣布成立了房产业务中心，该中心负责人直接向电商负责人笑古汇报。据内部人士透露，快手从2019年已经开始研究房产业务，去年电商部门组建了专门的团队，探索跑通直播电商房产业务模式，尤其是在避开贝壳直接竞争的二三线城市市场。房产业务中心今年制定了跑通业务模式，突破百亿成交总额的目标。（新闻来源：36氪）

13、玛莎拉蒂（中国）贸易有限公司召回部分进口MC20汽车

据获悉，玛莎拉蒂（中国）汽车贸易有限公司向国家市场监督管理总局备案召回计划。自即日起，召回2021年12月21日至2022年1月19日期间生产的部分进口2022款MC20汽车，共计5辆。召回范围内部分车辆的尾灯在特殊的电气条件下（电压接近最大值），尾灯内的所有指示灯可能会出现间歇性闪烁现象。当车辆制动时，制动灯不能清晰及时地被后车观察到，无法为后方车辆提供有效信号，极端情况下可能导致车辆被追尾，存在安全隐患。（新闻来源：36氪）

14、知网上诉称 “ 赔偿数额过高 ” 被法院二审驳回，维持原判

据长江日报，针对中南财经政法大学退休教授赵德馨的妻子周秀鸾的维权，法院判决知网单篇文章赔偿 2100 元到 2400 元不等。知网后就赔偿金额过高等问题提出了上诉。近日，北京知识产权法院二审时驳回了知网的上诉，并作出了维持原判的终审判决。

退休教授赵德馨状告知网维权后，其妻子周秀鸾也选择了维权，法院判决知网单篇文章赔偿周秀鸾 2100 元到 2400 元不等。知网后就赔偿金额过高等问题提出了上诉。

北京知识产权法院二审时认为：一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持；知网的上诉请求不能成立，应予驳回。（ 新闻来源：长江日报 ）

15、贝壳找房启动新一轮裁员，内部人士：涉及产研、运营等部门

5月10日，居住服务平台第一股贝壳找房再次传出“启动新一轮裁员”的消息。贝壳找房内部人士表示，此次新一轮裁员涉及产研、运营、中后台等，多个部门人员出现调整。据贝壳找房离职员工反映，裁员以部门约谈为主，并提出转岗及赔偿两种方案。按照多位贝壳找房离职员工的回应，大部分员工拿到的赔偿金额为n＋1。（新闻来源：澎湃）

16、国美回应“旗下7家公司缓缴员工公积金”：正在申请公积金缓缴

国美发内部通知，因经营受疫情影响，国美控股旗下7家公司员工的住房公积金缓缴。该通知显示，缓缴期间缴存时间连续计算，不影响职工正常提取和申请住房公积金贷款，预计7月初能完成补缴工作。对此，国美方面回应称，信息不准确，国美正在响应国家助企纾企相关政策申请公积金缓缴，目前仍在按流程申请中，国美集团及相关产业公司并未正式下发此通知。目前国美公积金等员工权益并未受到影响，全公司社保、公积金均为正常缴纳状态。（新闻来源：新浪科技）

17、苹果更依赖中国工程师完成硬件制造流程，中国本地团队逐渐获得更多权限

据报道，受新冠疫情影响，苹果正在调整与代工方的合作方式。由于差旅限制阻碍了大多数美国人的出行，苹果目前正更多地依赖中国工程师。消息人士称，中国本地的工程师最初只负责执行操作以及向美国工程师汇报问题，但目前他们逐渐获得了更多的权限，去自行解决问题。由于新冠病毒疫情的管控措施继续对苹果代工厂运营造成影响，对远程办公工具和本地团队的依赖可能会持续更长的时间。（新闻来源：新浪科技）

18、苹果宣布iPod产品线停更

据ZEALER消息，苹果官方正式宣布 iPod 产品线正式停更，现有的 iPod 产品售完即止，后续不会再推出有关该产品线的新品。也就意味着，诞生于 2001 年 10 月 23 日的 iPod 产品线，历经了 20 年的岁月变迁之后，正式迎来了它的寿命终结。据悉，iPod touch是iPod产品系列中仅存的设备，自2019年5月以来再也没有更新过。苹果公司的营销主管格雷格·乔斯韦克在一份声明中说，“iPod的精神在其他苹果产品中继续存在。”（新闻来源：ZEALER）

19、理想汽车回应“校招生offer解约”：因业务有调整，提供调岗或解约赔偿

据获悉，针对“校招生offer解约”，理想汽车回应表示：理想汽车进行了业务调整，部分岗位被关闭，这涉及到部分今年尚未入职的校招生伙伴。鉴于可能对这些学生重新找工作造成的不便，我们提供了调岗选择和解约赔偿的方案，目前正在与学生进行沟通。此前有网友在招聘平台曝光邮件，由于理想对汽车业务架构进行调整，部分未入职的校招生将面临offer解约。目前理想汽车提供了调岗选择和解约赔偿两种方案，如果调岗不成功，会赔偿一个月薪酬。（新闻来源：36氪）

20、特斯拉工厂复工复产后昨日首批整船电动车出口

5月11日，装载着4767辆特斯拉电动车的轮船从上海南港码头出发，驶往斯洛文尼亚科佩尔港。特斯拉上海工厂是上海市第一批复工复产“白名单”企业，这也是该工厂自4月19日恢复生产以来首批次整船出口的电动车。自4月19日复工复产以来，特斯拉在尚未完全恢复的情况下，截至4月30日已下线1万辆整车。（新闻来源：上证报）

1、北森正式向港交所递交招股书，拟冲刺中国HR SaaS第一股

日前,云端人力资源管理解决方案提供商北森控股(以下简称北森)正式向港交所递交招股说明书,拟主板挂牌上市,摩根士丹利和中金公司担任联席保荐人。

招股书显示,作为中国最大的云端HCM解决方案提供商,北森打造的iTalentX是业内首个亦是唯一一个提供全套云端应用的平台,涵盖企业与员工从招聘、测评、核心人力、绩效、学习及其他等全生命周期的HCM需求。同时,北森也是中国唯一一家已构建统一开放的PaaS平台的云端HCM解决方案提供商,极大提高开发效率,支持快速应用拓展,以应对客户不断变化的业务需求。（新闻来源：壹日报）

2、Airbnb CEO：办公室已过时，员工可永久远程办公

3、人力资源集团德科一季度业绩表现出色，将迎来新总裁Denis Machuel

瑞士《每日导报》5月5日报道，全球最大的人力资源服务集团德科宣布，7月1日起 Denis Machuel将接替阿兰（Alain Dehaze）成为新的集团CEO。据悉，58岁的Machuel之前是法国公共餐饮和设施管理公司索迪斯（Sodexo）的负责人，还曾在咨询公司Altran任职多年。

原CEO阿兰已在德科就职14年，并于7年前开始担任集团CEO。董事会主席邓敬熙（Jean-Christophe Deslarzes）评价他为集团“美好的未来奠定了坚实的基础”。具体来说，他重塑了集团结构，推进了集团数字化转型，并推动了一系列重要的收购项目。

此外，德科一季度业绩表现出色，集团销售总额增长10%，达54.5亿欧元，除去汇率等因素影响增长5%。其中，临时人员配置（亚洲）、永久安置和技术咨询三个部门表现尤佳。临时人员配置（美洲）的业务有所萎缩，可能受到前不久启动的转型计划和墨西哥新的监管要求的影响。

在盈利能力方面，德科仍然表现出色，毛利率达到21.1%，创历史新高。优化的业务组合和上涨的价格是毛利率上升的主要原因。（新闻来源：网易新闻）

4、视频面试平台Spark Hire宣布获得增长型股权投资

领先的视频面试平台Spark Hire最近宣布了来自费城私募股权公司Boathouse Capital的增长型股权投资。增长资金将主要用于进一步发展核心平台的技术产品和现代化的市场战略。

Spark Hire的视频面试平台帮助其客户提高招聘过程中的效率、协作和结构。

目前，Spark Hire产品最受欢迎的功能是其单向面试解决方案，它使求职者能够异步录制视频回答面试问题。这使企业能够进行更多的初步面试，同时使面试过程标准化，从而获得更好、更公平的候选人体验，同时为企业提高面试效率和效果。（新闻来源：和讯科技）

5、背调公司Certn获得5000万美元的B轮融资，改变背景调查的未来

2022年5月10日，背景调查解决方案的领导者Certn宣布，它已获得5000万美元的B轮融资，由B Capital领投。这是继去年获得3410万美元融资后的又一次融资。通过这一轮融资，Certn将进一步推进其建立对人的信任的使命，并在全球范围内投资新市场。

Certn使建立信任变得简单，它创造了一种快速、无摩擦的背景调查体验，使雇主和候选人能够在积极的基础上开始他们的工作关系。在竞争激烈的劳动力市场上，Certn使雇主能够更好、更快地做出招聘决定。

在最近收购英国领先的全球背景调查供应商Credence的基础上，Certn正在迅速扩大其全球业务。Certn计划在今年创造160个新职位，并已进行了一些战略招聘，包括美国市场的新总经理。

Capital在Certn的成功中发挥了关键作用，帮助该公司获得正确的合作关系并应对商业挑战。（新闻来源：前途国际）

HRoot独家出品的职场播客栏目《心职口快》

你们在职场上不敢说的话，我们来说

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