我是矿上的员工但在矿上外包单位上班，单位月底就到期，我岀工伤为九级伤残单位不让上矿上报工伤 - 相关问题 - 110网法律咨询
我是矿上的员工但在矿上外包单位上班，单位月底就到期，我岀工伤为九级伤残单位不让上矿上报工伤，他们想自己解决，让我提要求还要合理，我该怎样办？怎样提要求？他们补偿我多少钱哪？谢谢……
本人工伤合同要到明年7月才到期，劳务公司不让在用工单位上班，让自己辞职说只给办理工伤手续，补偿金不给，用工单位不管，让自己去和劳务公司解决
你好，我是工伤被评定为九级伤残，劳动合同还有6个月到期，现在用人单位要求和我解除劳动合同，我要求10年半工龄的10个月工资赔偿给予2倍合理吗？谢谢
合同到期后用人单位不续签，要求写辞职报告，如果不写就不让上班，我们就写了辞职报告，已经过了三个月了到现在还没签合同，而且还给缴着保险，这样做他们用人单位合法吗
请问，工伤鉴定十级，现在还想在原单位上班，以后离职，还能拿到伤残补助金吗？还有没有别的钱拿了，对我有影响吗？大家帮帮忙吧
我在一家企业单位上班，所签订的劳动合同去年12月底到期了因岗位不同，我一直沒续签劳动合同至今，企业也沒有和我终止劳动关系，社保也继续帮交，继续要我上班，如今我不想干了，我可以要求企业支付合同期满后这几个月的双倍工资吗？
上班途中在单位员工通道摔伤，有单位同事，领导送去医院做检查左髌骨粉碎性骨折，这算不算工伤。
我是六级伤残，工伤已评残,仍在原单位上班,一次性医疗补助金，一次性就业补助金是否要等到解除劳动合同之后再补偿,.? 有时效限制吗?
员工工伤（定级10级），在停工留薪期没有满的情况下就上班了（停工留薪期3个月，不到3个月就上班了），一直公司都在给他安排适合的岗位上班，但是上班3个月后，员工自己提出离职，原因是因为回家照顾母亲，现在又来找公司要一次性伤残就业补助金，公司应该给吗？
我单位一员工受公司指派驾车巡检路面，车辆翻车发生交通事故，时间是7月份道路正常，没有下雨及冰雪路面。当时车速为90码，并且未系安全带。当事人诊断结果：颈5椎体爆裂骨折、颈6椎体骨折并全瘫、头皮下血肿、左肺挫伤并左下肺膨胀不全、肺部感染、胸腔积液。请问属于工伤么？ 当时行驶路面为山路
我是煤矿工人，因工伤六级现拄拐上班。因合同到期单位要求我签订劳动合同要写申请书，我以签过两年一年一签的劳动合了，再签就三年一年一签的劳动合了。我不知道他们这样签合同可违法？我是企业员工。您现在的位置：>>
市民来电求助：市民在青山泉镇煤矿出的工伤，为伤残6级，煤矿支付70%工资，但况先生认为不合理。希望相关部门给予解决。
作者：&&来源：&&发布时间：日&&点击数：
市民来电求助：市民是青山泉镇煤矿工人，家住工人村，日，出的工伤，在贾汪二院就诊，判为重度脑震荡，但矿上没有任何补偿。日，况先生被判为伤残6级，煤矿支付70%工资，但况先生认为不合理。希望相关部门了解情况，给予解决。
工单状态：&&&&&&&已办结
处理单位：&&&&&&&青山泉镇
处理意见：&&&&&&&与况先生本人面谈后，他本人工资待遇属徐矿集团，职工根据本人反映情况可与徐矿集团劳资处沟通或申请仲裁，他对我们的处理表示很满意
市民满意度：&&& 满意吉安法律咨询
请您选择相应地区
您当前位置： &>&&>&&>&
今日律师风向标:
日在 煤矿上班期间摔断九根勒骨，去医院检查矿方说是喝了酒摔伤的不是工伤也不赔偿，只
日在 煤矿上班期间摔断九根勒骨，去医院检查矿方说是喝了酒摔伤的不是工伤也不赔偿，只出医药费，其它不关他们事，我该怎么办，能向他索要什么赔偿，如果矿方不赔偿，我又该怎么办呢
问题类型：　问题来自：贵州 - 六盘水　悬赏：0分　咨询时间： 21:34　咨询人：wl1984fixj
法律快车温馨提示：
您还可以输入5000字
温馨提示：使用组合键Ctrl+Enter可快速提交！发布问题、回复咨询，更加方便、及时。
相关法律咨询
把您的困惑告诉律师吧您还可以输入50个字
问题分类：
民事法律-离婚
请在此输入所需问题的内容，问题说明越详细，回答也会越准确！
请在这里输入您要提问的标题！
问题内容应尽可能陈述清楚，详细的描述事情的经过，有利于律师对整个事情的了解，便于更精确的回答您的问题！
法律帮助指南
知识栏目推荐
知识热门文章
法律经验推荐：
法律快车 版权所有 2005- 增值电信业务经营许可证(ICP证)粤B2-
(注：此客服QQ不进行法律咨询！) 流量统计
找回我的问题
问题编号手机号码
一对一咨询
一对一咨询
上一条下一条
我的咨询提醒}