&&&&日前，记者从社保部门获悉，市卫计委取消计划生育服务手册后，市民享受生育保险所需携带资料有所更改。 根据威海市社保服务中心下发通知决定，参保人员孕检、生育备案时需携带《计划生育服务手册》统一调整为：需携带夫妻一方户籍所在地或现居住地
&&&&“听说明年起，威海市企事业单位职工的生育保险政策有所调整，希望能够详细了解。”7月21日，市民王女士给“怡帮到底”打来电话。 　　怡帮到底：根据威海印发的《关于机关事业单位生育保险工作有关问题的通知》，自日起，全市机关事业单
&&&&日前，记者从环翠区人社局获悉，参加生育保险的女职工，享生育保险待遇，需一胎生育证明。而现行政策规定，开具一胎生育证明，可去社区计生部门办理。 6日，参保职工王女士急匆匆地来到环翠区人力资源和社会保障综合服务中心，称自己怀孕后到医院办
&&&&记者从威海市和环翠区人社部门了解到，日前威海市人社局下发相关通知，对2014年度职工工伤保险有关待遇计发基数进行了调整，自今年1月1日起执行新标准。 根据国家2013年度国民经济和社会发展统计公报，2013年全国城镇居民人均可支配收入为26955元，
&&&&定额结算是指经办机构与定点医疗机构按照协议约定的病种和标准结算职工工伤医疗费，非定额结算是指协议约定以外病种产生的医疗费。 　　通俗地说，定额结算是规定的44种工伤病种，在工伤保险定点医疗机构进行治疗时实行定额结算。在本市范围内异地
&&&&威海生育保险定额标准调整　　今年起，职工生育医疗费、实施计划生育手术费等定额标准进行调整，其中生育医疗费由原来的每人2300元提高到每人2800元。这是记者日前从市社保服务中心了解到的。 　　市社保服务中心相关负责人介绍说，自今年1月1日起
&&&&威海新闻网 今年起，职工生育医疗费、实施计划生育手术费等定额标准进行调整，其中生育医疗费由原来的每人2300元提高到每人2800元。这是记者日前从市社保服务中心了解到的。 市社保服务中心相关负责人介绍说，自今年1月1日起，包括接生费、手术费、
&&&&为进一步提高参保居民的基本医疗保险待遇，根据《威海市居民基本医疗保险暂行办法》（威人社发〔2013〕60号）的有关规定,现就建立居民基本医疗保险门诊统筹制度的有关问题通知如下： 一、居民基本医疗保险门诊统筹制度是对参保居民门诊慢性病医疗费
&&&&威海新闻网:若工伤职工进行了伤残等级鉴定，可按照鉴定等级领取一次性伤残补助金。此外，若工伤职工辞职，还可以领到一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。这是记者日前从山东省威海市人社局了解到的。 王先生在威海市一私企上班，去年9月
&&&&威海经济技术开发区职工医疗保险事业处 地址：威海市青岛中路106号 综合科 电话：、 5968508 生育科 电话：、 5968508
&&&&威海高技术产业开发区社会保险处 地址：威海市火炬大厦 综合科 电话： 、5680303 统筹科 电话：、 5680303
&&&&威海市环翠区职工医疗保险事业处 地址：威海市杏花西街1号 办公室 电话： 、5284912 信息科 电话：、 5284912
&&&&威海市医疗保险事业处 地址：威海市胶州路7号 办公室 电话：、 5190855 医疗管理科 电话：、 5190855
&&&&威海市医疗保险事业处 地址：威海市胶州路7号 电话： 网址：http://www.sdwh./ 威海医保网上查询 威海市医疗保险卡余额查询 点击进入&&& 说明：打开页面后，需要输入身份证号、密码进行查询。其他方法：威海市医保
&&&&来源：威海新闻网 　　根据《社会保险法》规定，参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。在社会保险法实施（日起施行）前参保的，延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性缴费至满15年
&&&&来源：威海新闻网 　　最近一段时间，建立统一的城乡居民基本养老保险制度，成为百姓热议的话题。记者13日从市人力资源和社会保障局获悉，威海已于2012年率先完成了新农保与城镇居民养老保险的并轨实施。截至目前，全市参保居民已经达到98万人，参
&&&&来源：威海新闻网 　　参保居民可报销生育医疗费 《威海市居民基本医疗保险暂行办法》中规定，参保居民符合计划生育政策且分娩时已连续参保缴费1年以上的，孕期检查费及符合规定的住院生育医疗费用，参照职工生育保险定额标准由医疗保险基金支付，
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&&&&来源：威海晚报 《威海市居民基本医疗保险暂行办法》原文：各市区（含高区、经区、工业新区，下同）政府（管委）负责辖区内居民基本医疗保险的组织实施工作；镇政府（街道办事处）、村（居）委会负责居民基本医疗保险的政策宣传、参保登记及保险费
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&&&&来源: 威海新闻网 　　11月29日，市政府出台了《威海市居民基本医疗保险暂行办法》，决定自日起，在全市全面实施居民基本医疗保险制度。日前，威海市人力资源和社会保障局局长刘勤显就居民基本医疗保险有关问题接受了本报记者的采访。 　
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&&&&皖ICP备号&&2016年威海五险一金缴纳基数比例,五险一金最低标准
发表时间： 16:21:00 文章来源:
《2016年威海五险一金缴纳基数比例,五险一金最低标准》是有三思教育网（）为你整理收集：
揭秘威海市五险一金：住房公积金长期不用不划算按照您本人的缴费基数，养老保险单位缴费18%，个人缴费8%；医疗保险单位缴费8%，个人缴费2%；失业保险单位缴费2%，个人缴费1%；生育保险单位1%，工伤保险单位缴费比例实行0.5%到2%的浮动费率。&&&&&找工作，除了问工资，一般还要问五险一金怎么交。因为你的生老病死住，全离不开它。但五险一金其实有一些你不知道的秘密。譬如养老保险交的多≠得的多;医疗保险不是所有的病都能获得保险等。&&&&以下为您揭秘“五险一金”：神马是五险一金：社保五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。揭秘五险一金骗局：你的钱是不是白交了　　正规的五险一金缴纳比例　　接下来，我们来详细解读五险一金的秘密。　　1、威海市养老保险：退休后你的消费水平也许不得不大幅下降&&&&　　目前我国的养老保险制度，以“城镇职工基本养老保险”为核心。就是工作的人每个月从薪资中被扣掉一笔钱，等达到法定退休年龄(男60岁、女50岁)后可以从社保系统领养老金。&&&&　　假如你22岁大学毕业，在“中国养老金发展指数”最高的北京工作，月均收入8000元(2011年北京月均工资4672元)，单位代缴工资基数8000&元。按照5%的固定增长率，你在退休(60岁)时月薪为4.86万元。而按照现行标准，你退休后领取的养老金为8624元。这相当于只有退休前工资的&18%，并且低于全国平均基本消费支出。　　2、威海市医疗保险：不是所有的病都能获得保险&&&&　　整容、减肥、增高、近视矫正、不孕不育、性功能障碍、精神疾病，以上这些医疗费用，医保是不管的。&&&&　　此外，如果不幸出了交通事故，或被歹徒伤害，这些都不在医保范围内，只有在公安机关证明确实找不到加害人的情况下，才能由医保暂时核销。&&&&　　医保在异地使用上也有诸多限制。在国内非居住地突发疾病，需急诊抢救的可以先就近住院，但必须在3个工作日内，将住院日期、医院名称等信息报参保地医疗保险经办机构备案，病情稳定后需继续治疗的，应及时转至定点医疗机构就医。　　3、威海市领取失业金，必须先满足下面两个条件：&&&&　　1)所在单位和本人已按照规定履行失业保险缴费义务满1年&&&&　　2)非自己主动辞职&&&&　　然后就是一大堆手续要办：应在离职之日起60日内持职业指导培训卡、户口簿、身份证、解除劳动(聘用)合同或者工作关系的证明和照片到户口所在街道、镇劳动保障部门进行失业登记，办理申领失业保险金手续。&&&&　　注意是户口所在地，也就是说，如果你户口在甘肃，而人在上海上班，就要千里迢迢回老家办。而按照目前的标准，大多数城市一个月的失业保险金多在几百元不等，基本不超过1000元，经济越落后的地区，能领的越少。钱不多，能领的时间也不长：失业之前累计缴费1年至5年的，最多领12个月;5年至10年的，&最多领18个月;累计缴费时间10年以上的，最多领24个月。　　4、威海市工伤保险：48小时生死线&&&&　　6月19日，网络上出现一篇题为《未成年民工晚死1小时不算工亡逼人早死?》的网帖。该网帖称，湖南娄底籍17岁民工陈果，在东莞市石碣镇打工时重度中暑死亡。由于陈果在发病后第49小时去世，其家属时隔20天仍未能得到赔偿。&&&&　　他们被告知，我国《工伤保险条例》第15条规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。陈果是发病后第49小时死的，不算工伤。&&&&　　其实，关于工伤认定的纠纷和诉讼一直不断。不只是48小时生死线，要认定工伤，不是那么容易。　　5、威海市生育保险：必须有单位&&&&　　生育是一件很私人的事情，但是如果没有工作单位，就很难享受到生育保险。因为生育险必须由单位统一缴费。也就是说，全职太太就无法有生育险。&&&&　　生育险至少要缴费满一年以上才可享用。生完小孩后还要继续缴费，不交的话后期计划生育方面的福利就不能享受了。　　6、威海市住房公积金：长期不用不划算&&&&　　很多人都知道，每个月单位交的住房公积金越多越好，将来买房子、装修都可以用得到。但是对于不买房子，或者短期内不准备买房子的人来说，公积金就这么存在账户上，并不划算。&&&&　　因为公积金中，当年缴纳的部分只能获得活期存款利率，而以往年度缴纳的资金，只能获得三个月的定期存款利率。在通胀加剧的情况下，显然不如自己用来投资，甚至不如银行一年期的定存。&&&&　　现在，这些关于五险一金的小秘密，你都弄明白了吗?
以上关于2016年威海五险一金缴纳基数比例,五险一金最低标准的相关信息是三思教育网收集并且整理，仅为查考。
五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。下面就为大家介绍五险一金缴纳比例的相关信息，以下内容仅作参考，具体以官网公布为准。据《大众日报》报道，记者从山东省人社厅获悉，省委组织部、省编办、省人社厅、省财政厅、省总..…
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2016年威海居民基本医疗保险规定新政实施细则
来源：威海日报编辑：
摘要：日前，威海发布《威海市居民基本医疗保险规定》(以下简称《规定》)，进一步扩大参保对象范围、提高缴费标准、统一调整参保缴费时间并增加大病保险制度，有力提高了全市参保人员的医疗保障水平......
（http：//gold.org/）1月28日讯：日前，威海发布《威海市居民规定》(以下简称《规定》)，进一步扩大参保对象范围、提高缴费标准、统一调整参保缴费时间并增加大病制度，有力提高了全市参保人员的医疗保障水平。
外市户籍居民可享受
&威海居民基本整合两年来，在参保缴费、待遇标准、就医管理、基金管理等方面发生新变化，部分内容亟需修改完善。&市服务中心相关负责人说，此次修订，是以正式规定的形式予以固定，保证一段时间内政策的连续性和稳定性。
《规定》出台后，《暂行办法》等居民与《规定》不符的，以本规定为准。
根据《规定》，外市户籍居民纳入参保对象，只要符合威海政策要求，也可以参加居民，享受居民医保待遇。除了以往政策规定的具有本市户籍人员、城乡托幼机构在册儿童、中小学校(含中专、技校)在校学生和其他未满18周岁的居民以及高校学生外，《规定》将具有威海公安部门签发《居住证》且年满18周岁的城乡非从业居民，也纳入参保范围。
&居民基本医疗保险执行全市统一筹资标准，按照个人缴费和政府补助相结合的方式筹集。&市社保服务中心相关负责人表示，按照国家关于居民缴费政府补助的规定，借鉴外市地做法，对于非在校的外市户籍居民在威海参保，除了缴纳参保费用外，还需要全额缴纳政府补助金。
缴费标准略有提高
&居民基本医疗保险执行全市统一筹资标准，按照个人缴费和政府补助相结合的方式筹集。&据市社保服务中心相关负责人介绍，2016年的个人缴费标准，是威海根据国家相关要求，参照周边城市标准进行了微调，其中，政府补助高于国家的规定标准。
按照要求，威海2016年参保一般居民(除未成年人及高校学生外)个人缴费标准在2015年的基础上提高40元，即一档缴费标准由原来的100元调整为140元；二档缴费标准由原来的250元调整为290元。
另外，未成年居民和高校学生则统一由此前的100元调至120元，享受二档的待遇。对具有本市户籍的新生儿参保，仍执行原政策，出生后30日内参保且其父母任何一方在本市连续参加基本医疗保险1年以上的，出生当年不缴费，享受未成年居民的基本医疗保险待遇。
除个人缴费标准提高外，财政补助标准也进行调整提高。各级财政对居民医保人均补助标准在2015年的基础上提高30元，即由390元提至420元。
集中缴费期统一调整为
每年1-4月底
去年起，威海实现了社保经办服务&一体化&，其中的一项重要内容就是将档案托管人员缴纳、城乡居民缴纳养老和医疗保险费的集中缴费期进行统一，均调整为每年1-4月底。
&参保居民应当在规定的缴费期内一次性缴纳年度医保费。逾期参保缴费的，政府补助资金由个人承担。&据市社保服务中心相关负责人介绍，4月30日前，参保人员一定要按时参保缴费，居民首次参保或超过集中参保缴费期参保缴费，需要全额缴纳包括政府补助在内的基本医疗保险费，而且缴费满3个月后方可享受基本医疗保险待遇。城乡托幼机构在册儿童、在校学生应于每年9月1日至12月31日缴纳下年度的医保费。首次参保或中断缴费的，应同时补齐自当年9月1日起剩余月份的保费。
增建大病保险制度
《规定》增建了居民大病保险制度，最高补偿额由20万元提高至30万元，与居民基本医疗保险相衔接，符合规定的居民可享受到基本医保及大病保险的双重保障。
按照规定，参保居民就医发生的住院医疗费用、门诊统筹医疗费用和生育医疗费用等，先由居民基本医疗保险基金按照相应标准予以支付。居民基本医疗保险基金支付住院医疗费用的起付标准为：一级医院300元、二级医院500元、三级医院800元。
参保居民按照一档缴费的，年度最高支付限额为20万元，支付比例分别为：一级医院80%、二级医院60%、三级医院50%。参保居民按照二档缴费的，年度最高支付限额为30万元；住院医疗费用超过起付标准至4万元(含4万元)部分，支付比例分别为：一级医院80%、二级医院65%、三级医院55%；超过4万元至年度最高支付限额部分，支付比例分别为：一级医院80%，二、三级医院均为70%。
患大病居民经基本医疗保险规定的比例补偿后，个人累计负担的合规医疗费超过大病保险1.2万元起付标准的部分，居民大病保险给予再补偿。个人累计负担的合规医疗费1.2万元以上、10万元以下的部分，给予50%补偿；10万元以上、20万元以下的部分，给予60%的补偿；20万元以上的部分，给予65%的补偿。年度最高补偿限额30万元。
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意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金
意外保障/意外身故、残疾：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾，按合同约定比例给付残疾保险金。
健康医疗保障/意外医疗保障：若被保险人因意外伤害事故在二级以上公立医院诊疗，在扣除被保险人通过其他渠道获得的补偿后，保险公司扣除100元免赔额后100%赔付合理的医疗费用保险金。
意外保障/意外身故、伤残：在保险期间内，若被保险人因在旅行时遭受意外伤害，并自事故发生之日起365日内因该事故身故的，保险公司按保险金额给付身故保险金；因该事故造成本保险合同所附《人身保险伤残评定标准》所列伤残项目的，保险公司按该表所列给付比例乘以保险金额给付伤残保险金。
健康医疗保障/意外医疗：在保险合同有效期内，若被保险人旅行时遭受主保险合同约定的意外伤害事故，或罹患疾病，且自发生意外伤害事故或罹患疾病之日起90日内进行必要合理的治疗，保险人依据本附加合同约定，对被保险人在90日内已支出的、必需且合理的实际医药费用给付保险金。
意外保障/意外身故及伤残：若被保险人因意外伤害事故导致不幸身故，给付身故保险金，合同终止；若因该意外导致身体残疾或烧伤，按合同约定比例给付残疾或烧伤保险金。
健康医疗保障/意外门急诊与住院医疗：若被保险人因意外伤害在二级以上（含二级）公立医院诊疗，对被保险人每次意外伤害事故所发生并实际支出的符合社会基本医疗保险支付范围的医疗费用，保险公司在扣除社保等其他途径已经获得的补偿以及100元免赔额后，对其余额按100%比例给付医疗保险金。
意外保障/主险一般意外伤害保险：被保险人因意外伤害事故导致身故、残疾的，保险公司按约定保额给付。
意外保障/主险特定交通工具意外伤害保险：境外旅行期间以乘客身份特定交通工具时因意外伤害导致身故、伤残，保险公司将给付保险金补偿。（本保障可与意外身故、伤残保险金累计赔付）
意外保障/火车意外：被保险人以乘客身份乘坐从事合法客运的火车（含轻轨、地铁）期间（自持有有效车票并双脚进入火车车厢起至抵达目的地双脚走出火车车厢时止，但中途双脚离开火车车厢期间除外），遭受的意外伤害事故；
旅程变更保障/旅行延误：若由于恶劣天气、罢工、航空公司超售或航空管制等原因而导致飞机或轮船延误，每延误5小时，可获赔偿300元。
责任保障/个人随身财产：旅行期间被保险人随身财产被盗窃或抢劫，或因其他第三方责任遗失，意外损坏，可获赔偿。（每件或每套行李或物品最高赔偿额为2500元）
保险顾问在线
问：咨询一下中英人寿的吉..
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Q:你好，我想问一下，我发生意外事故，现在合作医疗还没有报下来，如果距事故发生超过180天还没理赔，意外险还能报吗？谢谢！
Q:你好：麻烦问一下，我的保险已经交了,怎样才能在网上查到?
Q:什么是安贷宝
Q:我的户口已经落户在现在所在城市&但是身份证信息还是以前老家的&。现在单位要解除合同要失业证&，办理失业证身份证信息是以前老家的可以办理吗
Q:您好，小孩10岁买国寿福禄鑫尊适合吗
Q:新农合最长多长多少时间能去办理报销，跨年呢?
Q:我要出国两年，车子就放在家里不开了。然后我这个车子的保险不办可以吗？
Q:你好。怎么查理赔
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我的意见：单位给我交着五险一金，其中包含意外保险吗？_问吧_向日葵保险网
共15个回答
一个月前在线
五险一金是养老、医疗、工伤、失业、生育以及公积金。社保是不包括意外的，所以在有社保的情况下，一定要补充意外保险，如果可以的话适当的人寿保险还是有必要的，因为商保是社保的补充。要怎么设置可以找代理人详细了解
一个月前在线
&&&&& 单位交的五险一金,是指养老保险,医疗保险,失业保险,工伤保险,生育保险,一金是住房公积金,是不包括意外险的.
&&&&& 当然,如果是在工作时间内发生的意外身故也可以 报工伤.但如果是工作之余发生的任何风险都是没有报销的,建议您给自己首先上一份意外险,以便万一时能把风险转移出去.
&&&&& 祝幸福安康!
Ta的精选方案
一个月前在线
&&&& 您好！
&&&&单位交的五险一金为：养老、医疗、工伤、失业、生育 和 公积金；是不包括意外险的，您可以自己补充，保费低，保障高。
&&&&我公司的意外险不错，可以了解一下：
（1）生活意外险---乐无忧：10万的意外伤害，5000元的意外医药补偿，50元一天的住院津贴；每年440元；
（2）交通意外险---一路相伴：陆地交通、轮船、火车保障为20万，航空保障为80万；每年88元；
一个月前在线
您好：您单位的保险不含有意外险 您应该在条件允许的情况下 根据您的收入准备一份适合自己的险种 即使单位有医疗 但是不足以满足您的需求 这个险种可以包括身价十万 重疾十万 住院医疗报销 作为补充您社保不报销的补助 意外险等全面的险种 交费是一年存三千多 如果想得到更高的保障 并且收益要可观 请与我联系 给您设置一份适合你的险种 中国平安是全国联网 走到哪里都可以理赔 方便 可靠
一个月前在线
您好！确切的说不全包括。其中的工伤险也是有特别规定的，界定工伤要考虑发生的时间、地点等因素，有很多局限性！如果想要有完善的意外风险保障，建议通过商业保险来补充。因为您的具体情况不了解，不好给您推荐，如有需要请随时联系。同在济南希望可以帮到您!祝开心！
一个月前在线
& 社保里的工伤险，能解决因工作引起意外事故引起的经济损失。而其他意外事故的经济损失工伤险管不了。
& 所以在拥有社保的同时还要拥有适当的商业保险，欢迎来电咨询。
一个月前在线
1、五险一金包含养老、医疗、工伤、失业、生育以及住房公积金。
2、除认定工伤外，其他的意外事故是不包括的，所以意外保障不全面。
3、关于医保卡的应用：如果发生疾病需要住院时可以用医保卡住院，但是下列情况医保卡则不予补偿（交通事故、医疗事故、工伤事故、职业病、第三者造成当事人意外伤害）。
4、工伤认定
　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　(四)患职业病的；
　　(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
　　(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
　　(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
希望对您有所帮助，祝天天好心情！
一个月前在线
是有意外的。但必须在单位里面发生的才管用，离开单位就不管了，所以还是要有适当的商业意外的补充才完整！
一个月前在线
&&& 五险里面拥有工伤保险，因工作引起意外事故引起的经济损失，但是其他的意外引起的就不可以了。
&& 商业保险是社会保险最好的补充，方便的话，可以补充一下自己的保障，可以帮你做一下需求分析，以便更好的完善自己的保障
一个月前在线
一个月前在线
您好，& “五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。所以，工伤保险里除认定工伤外，其他的意外事故是不包括的，所以在这里，意外保障可以说并不完善。（您可以找一家信誉好的保险公司，去买一张卡单，这种卡单，不但缴费少，还能弥补在五险一金的意外保险的不足！）
& 最后，真诚祝您身体健康，生活幸福！
一个月前在线
五险一金是养老、医疗、工伤、失业、生育以及公积金。不包括意外的
Ta的精选方案
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你好，我是中国人寿广分的彭艳芳，很高兴为你解答这个问题，首先五险一金是养老、医疗、工伤、失业、生育以及公积金。社保是不包括意外的，所以在有社保的情况下，一定要补充意外保险，如果可以的话适当的人寿保险还是有必要的，因为商保是社保的补充，是生活的补助金，要怎么设置可以找我详细了解，我愿意为你解答，谢谢
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你好,我是来自东莞平安的游汉中。很高兴能为你解答，如需定制计划快印联系我
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您好.我可以帮到您吗？刚好我们公司有款产品面世，这是在目前市场上最好的产品，可以两辈人都可以用到的产品
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