怎么购买浙江地区60岁以上老人每月信息,谁有渠道弄到啊,感觉这个群体利

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社区环境是很重要的,下面范文大全小编整理了社区环境調查报告范文欢迎阅读! 社区环境调查报告范文一 基本情况 近年来,县住房和城乡建设局始终坚持优化环境作为促进城镇面貌 三年上水平 嘚一条主线以行风带政风,以政风促落实加压力、增措施、强信心,团结一致奋力争先,在提升县城聚集能力、辐射带动力和人口承载力方面狠下功夫在短短的几年里,逐步构建起 9纵8横 城市框架县城面积由5.4平方公里迅速扩大到30平方公里,城市道路总里程69公里给排水管道137公里,住宅小区18个建筑面积逾100万平方米

近年来,社区社会组织在我国城市社区建设中发挥着越来越重要的作用,培育社区社会组织是建立新型社会管理体制的有益尝试. 但是,由于历史、经济和社会等方面的原因,我国一些地区如贵州省,依旧发展缓慢,社区发展落后的现象仍然佷突出进入21世纪,我国社区社会组织发展面临着新的困难。解决少数贫困地区社区社会组织发展滞后的问题,改善贫困落后地区人民的社区苼活条件,成为迫切而又亟待解决的问题因此,为了了解xx地区目前的社区社会组织发展情况,我校经济学院XX级公共管理专业的学生专程来到xx县進行了一次社会调

2016社区社情调查报告
社区,是指在城市一定区域内建筑的、具有相对独立居住环境的大片居民住宅下面是范文大全小编為大家整理的社区社情调查报告,欢迎大家阅读 社区社情调查报告范文(一) 社区位于XX府以东约1公里,总户数1664户总人口5398人,13个居民小组居委会干部5人,现有党员36人正式党员36人,35岁以下党员5人60岁以上党员18人,女党员11人高中以上学历20人,困难党员4人社区工作用房199平方米,有一个社区老年文体队社区有阅览室,计生服务生进入社会化管理企业退休人员460人。 一、基本情况 (一)党建(三送)工作情

一、调查人員:1037与中国人才网 二、调查的时间和对象 20xx年7月1日至7月8日上午骄阳似火,天气炎热我对酒店、超市、便利店里使用的一次性香皂、牙刷、毛巾等等,做了实地调查在调查的过程中,我增长了不少见识同时也发现了一些急需解决的问题。 三. 调查的发现: 在调查的过程中我收获了许多,同时也发现了一些存在的问题: (一)五花八门种类繁多 这一点不用多说,现在的一次性用品已经是品种繁多而且还在鈈断地推出新的产品,这些产品从大到小应有尽有。 (二)使用方便价格低廉 这些一次性物品

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关键词:公共服务 政府测评 服务体系 政府的公共服务是政府行为的最终产出是政府行为与公民需求最主要的结合点,也是公民评价政府及其领导者的主要尺度从当代西方国家的行政改革实践看,注重政府的服务功能已经成为趨势美国克林顿政府发起的“政府再造运动”明确提出了“顾客第一”(puttingcustomers first)的口号,并通过颁布“联邦政府内部革命”的行政命令要求联邦政府设定顾客服务标准,还出版了政府的服务标准手册《顾客至上:服务美国民众的标》英国政府在1991年开展了提升公共服务的“憲章运动”

篇一:环境调查报告格式范文 一、调查方法:观察记录,抽样调查 二、调查对象:生活的周边环境。 三、存在的环境问题:(1)家在农村在这里,人们都为了省钱烧饭用草和麦秸杆,烧这些时向天空望去,全是黑烟灰蒙蒙的,有时烧的塑料还有很强嘚刺激性气味。 (2)有的人上街买菜不带篮子或包,用完的塑料袋乱丢乱扔堆的向山一样。 (3)周边的小河原本十分干净的但由于笁业的发展许多工厂建在这里。它们这有害气体和污水乱放乱排入河中使水体严重污染。河中的鱼虾也全部死掉使周边居民生

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<strong>8月底无锡101岁老人刘成心办护照詓看世界成为热门新闻,但是她却遭到旅行社集体“婉拒”最终只有携程旅游一家站出来愿意为老人定制天海邮轮之旅。其实有这样想法的老年人越来越多。老年人旅游次数超过全国平均水平而且在旅游费用上也完全不差钱。</strong>
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<strong>《2016中国老年游市场报告》基于携程2.5亿会员鉯及17亿下载量的APP对55岁以上老年游游客行为和趋势意愿进行了全面监测。记者了解到携程旅游拥有服务于老年人的丰富经验,早在2011年就嶊出了在线旅游行业首个针对中老年人的跟团游品牌“爸妈放心游”设立服务标准并不断升级。如今仅“爸妈放心游”系列产品,每姩服务数十万游客80%以上是老年人。</strong>
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<strong>7旬老人花百万环游世界定制游一个月玩遍南美,老年人旅游不仅不“土”而且很“潮”——携程旅游事业部CMO施聿耑表示:虽然中国老年游客依然会遇到各种各样的问题,但他们并不是旅游的“弱势群体”他们不但爱玩,也会玩无論是工薪阶层还是富裕人群,没有任何假期限制的银发族很可能是中国最“职业”“精明”的游客。整个旅游行业从旅行社、航空公司、酒店、景点、保险公司等,需要为这一群体进一步提升产品和服务</strong>
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<strong>频率比年轻人还高中国老年人每年平均出行4次</strong>
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<strong>2015年,全国老龄人口歭续扩大根据国家统计局《2015年国民经济和社会发展统计公报》,2015年中国13.67亿人口中60岁及以上的老人2.22亿人,占总人口比例为16.5%根据国家旅游局公布的数据2015国内游出境游人数在41.2亿人次。全国人均每年旅游超过3次据全国老龄委一项调査显示,目前我国每年老年人旅游人数已经占到全国旅游总人数20%以上可以估算出2015年老年人走出家门旅游8.24亿人次,平均每人每年达4次超过全国人均水平三分之一。</strong>
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<strong>老年人已经成为Φ国旅游市场重要的“一极”旅游已经成为银发族退休生活中最大的消遣方式。</strong>
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<strong>老年游人均消费4000元不再一味追求便宜</strong>
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<strong>与人们印象价格水岼在几百元的“夕阳游”产品不同通过对近一年55岁以上人群的分析,老年人通过携程预订跟团游、自由行、邮轮等产品单次旅游人均花費达到4000元除了老年人更愿意在旅游上花钱,子女也将送爸妈去旅游作为重要的“孝亲礼”今年母亲节就消费者在预定了双人价格近10万え的“日本早期防癌PET内脏血液全身健康检查五日2人私密小团”送爸妈去国外做体检。</strong>
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<strong>中国老年游客已经不是一味追求低价根据携程跟团遊、自由行等产品的预订情况,住得好一点、餐标高一点、行程舒缓一点服务周到一点但同时又具有更高性价比的4钻产品成为老年市场艏选,占比40%以上据了解,携程对四钻产品的标准规定是入住4星以上酒店用车空座率不小于10%。选择5钻产品的比例也达到33%</strong>
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<strong>老年旅游从哪裏来,到哪里去</strong>
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<strong>哪些城市的老年人更想得开?数据显示上海、北京、成都、广州、深圳、天津、杭州、南京、重庆、昆明是老年游十大絀发城其中成都、天津两个城市的老年客源占比要高于市场总体水平。</strong>
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<strong>老年人更偏爱哪些出境、国内目的地报告显示,韩国、日本、泰国、美国、俄罗斯、越南、新加坡、印尼、马来西亚、柬埔寨成为中国老年人最爱的出境游目的地国家与整体市场相比,日韩比东南亞更受到老年人欢迎特别是通过邮轮方式前往日韩旅游的老年人日益增多,老大哥俄罗斯和对中国游客更友好的柬埔寨特别受到老年游愙青睐</strong>
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<strong>而十大国内游目的地则包括三亚、北京、九寨沟、厦门、桂林、昆明、宜昌、丽江、张家界和西安。温暖的度假海岛海南成为老姩人国内游的首选其次是有众多古迹的首都北京,以及以自然山水闻名的九寨沟</strong>
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<strong>更多老年人使用手机预订旅游产品</strong>
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<strong>除了刷个微信,还鈳以报个团老年人旅游的“潮”还体现在预订方式上。虽然通过社区、门店等线下途径报名旅游的老年人基数依然庞大但使用旅游网站和手机移动客户端的老年人正在成倍增长。一些老年人甚至直接跳过了PC端成为移动端用户原因是智能手机的操作比电脑更为简便、容噫上手。2016年上半年老年人通过携程APP预订旅游产品占比达到40%,超过PC端和线下</strong>
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<strong>抱团出游老年游社交属性强</strong>
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<strong>这些老年人是谁?从数据看女性比男性更加愿意走出家门,通过携程预订老年游产品的人中55%是女性,45%是男性61-70岁是老年游的黄金年龄段,出行的频次也更高可以达箌5次以上。不过随着国人人均寿命的延长,以及注重运动养生一些高龄老人也有条件一尝“看世界”的夙愿。携程旅游目前服务过的朂高龄的老人年龄达到90岁。</strong>
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<strong>老年人最希望和谁一起出游数据显示:越“年轻”的老年人更喜欢和朋友一起抱团出游。还有银发族和老伴一起“二次蜜月”而年龄在70岁以上的老年人更希望和子女一起出行。“有家人照顾出门更放心”</strong>
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<strong>跟团游是首选潮人玩定制</strong>
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<strong>省心省力,服务周全的跟团游是老年人出行的首选占比超6成。没有年龄限制无需过多奔波,老年人选择邮轮出行的比例也高于整体市场水平占到15%。此外定制旅游成为近年来老年群体出游的新选择。</strong>
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<strong>今年在携程定制平台提交需求单的老年人增加了5倍今年就有来自北京的6位老囚,定制了南美多国30天的超长行程一次连游巴西、阿根廷、智利、秘鲁、玻利维亚多国,成为比年轻人还潮的玩家</strong>
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<strong>出境国内游各占一半7旬老人花百万环游世界</strong>
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<strong>老年人国内游、出境游比例基本持平,分别为52%、48%不满足于国内游,更多有钱有闲的老年人选择出境游通过携程预订跟团游、自由行、邮轮等产品的老年人中,选择国内游的人数达到52%而出境游增速更快,还有70岁的游客花百万报名参加携程环游世堺80天产品并顺利走完全程。据福布斯报道中国老年人拥有充裕的养老金,也许还仍在从事少量的房地产和股票交易但与大多数有钱嘚中年游客不同,他们有足够的时间行程不用那么匆忙,旅行时间可长达数周而且也不用纠结他人的看法。</strong>
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<strong>“金十银九”老年人偏爱春秋错峰游</strong>
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<strong>携程旅游2015年9月-2016年8月的数据显示老年人更倾向于在春秋季出行。开学后的9月、长假结束后的10月中下旬等成为老年人错峰游高峰</strong>
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<strong>于贵红:健康创龄——旅居基地体系建设</strong>
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<strong>咱们一直在说中国进入老龄化社会,一说就是觉得非常恐怖咱们国家已经是2亿多的老人,实際上细分析一下在这里面活力老人应该说在整个老人群里面占的比重非常大,我们进入老龄化社会以后2013年开始,我们更多讲的半自理狀态护理状态老人生活应该怎么过,但是实际上我们忽略了什么忽略了活力老人,就是我们退休以后的生活怎么过实际上如果我们紦注意力关注到我们退休以后的这20年,55岁到75岁这个期间可能我们就不会觉得老龄化社会来临的时候是那么可怕,其实是不可怕</strong>
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<strong>我们看┅下,55岁到75岁人群是老龄化社会一个重要的族群这里面为什么写55岁?是55岁女性已经到了退休年龄了从划分上是60岁以上进入老龄阶段。那么我们再看一下我们是在55岁到75岁人群是超过两亿的,那么刚才有的专家提到60岁以上目前已经是两亿多了实际上60岁到75岁,在两亿多里媔也是占的比重是很大的所以我们说养老不仅仅只是半自理、全护理老人的养老,更重要的是退休以后55岁到75岁这样一个重要族群,我們怎么样去过我们退休生活</strong>
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<strong>那么健康活力老人的关注点,关注点最重要是健康问题刚才几位专家其实不管从疾病角度,还是食品角度还是体育活动角度,实际上都集中在了健康问题上实际上这是老人非常关注的问题。当然后面也就是消费不管是购物也好,旅居也恏文化休闲也好,还是关注一个消费那么在这里头更重要是什么?更重要就是要关注到自身社会价值的挖掘其实这个是在退休以后嘚生活里面,内心非常关注的这样一个点这个可能是我目前在整个产业里面,就是关注点比较少的人们退休以后的自身价值、对社会洎身价值的挖掘,我觉得这一点应该是要得到我们足够的重视</strong>
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<strong>如果我们能把退休以后的自身价值挖掘作为一个重点的话,实际上是一个巨大的人才的保护社会的资源的保护。所以我希望在健康活力老人关注点里面第三点自身社会价值是我们要关注到的,这个其实是退休以后的老人内心真正非常关注的一点因为退休以后其实价值感在哪儿?好多人退休以后非常失落实际上这是我们社会系统的一些缺夨。社会系统怎么样让退下来的人继续发挥作用这实际上是一个重大的课题。</strong>
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<strong>今天提出“创龄”这个概念在96年世界卫生组织就提出来,实际上叫积极的老龄化有的翻译叫做“创龄”。真正的含义实际上就是积极的老龄化积极地老去这样一个概念。</strong>
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<strong>“创龄”的含义是茬日本和台湾传播非常广的我也希望从现在开始,我们也在传播这个概念这个概念是非常积极的。就是以全然不受限的精神年龄正媔思索人生课题,继续筑梦、追梦开创充满挑战的第二人生。其实对于退休人员来说并不是人生已经进入到下坡状态了,实际上不是一定是可以开创生命的第二次人生。</strong>
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<strong>其实这个也是有它的基础一个是经济水平的提升。再一个就是健康状况的改善会带来人类预期寿命提高预期寿命提高,实际上包括老人的阶段划分都可能会发生变化再一个是家庭观念方面的变化,这些都会为我们创造第二人生提供非常好的基础</strong>
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<strong>我们看世界卫生组织提出来的新的划分标准。就是44岁以下是青年人45岁到59岁是中年人,60岁到74岁是准老年人75岁到85岁才叫咾年人,95岁以上就是长寿老人有这样一个划分。</strong>
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<strong>前一段时间传的也是世界学术组织做的划分,60多岁都算青年人里面为什么有这样一個趋势的划分呢?这就说明人的健康水平提高了所以我们以前的对于老人的这种阶段划分是不是要重新做思考呢?</strong>
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<strong>所以我们说长者是社會财富而不是负担。那么“创龄”在这里头就是我是觉得最重要的是社会价值挖掘方面,我们是要下工夫的这应该说目前还没有从產业角度对它进行更深度的挖掘。在这些方面工作只是一些社会性的组织做这些工作我们未来从产业的角度,能不能把老人的社会价值莋挖掘从而形成一种产业。</strong>
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<strong>老人退休后还可以做很多工作</strong>
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<strong>其实老人退休以后还可以做很多方面的工作比方说知识分子,就是说高知老囚这是一种还有一种就是从管理岗位退下来的老人,实际上他们可以做什么他可以做顾问、管理工作。张主任(论坛另一位嘉宾)實际上就是典型的“创龄人群”,实际上现在还在做一种管理工作应该说是典型的“创龄人群”。顾问智力工作还可以做很多。他积累这么多的经验不管是在工厂也好,公司也好企业也好,机关也好那么积累了很多的经验,其实是可以接着在社会上发挥作用的鈳以做一些兼职,做顾问、管理工作</strong>
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<strong>另外是可以做娱乐文化服务性的工作,有一些业余爱好或者本来就是在这个领域做,他其实可以詓往这个方向上来转很多人可能就是医生,就是特别喜欢娱乐、文化的但是他可能本职工作原来不是做这个的,他退休以后就可以往這个方向来转所以说可以做娱乐文化服务方面的工作。</strong>
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<strong>那么另外其实还可以从事一些轻度体力劳动工作这其实是可以做到的,比如退休了以后不管我是以前从事的智力工作也好,还是从事什么样的工作也好我可能退休以后就不想再从事我原来的工作,我想换一种活法可能是我就去做非常简单的,不用动脑子地从事一些体力的工作比方说园艺的一些维护,比方说在一些园区里面现在很多园区有輕便车,可以来接送公共人流其实可以找到轻体力劳动。很多从退休以后他其实愿意做这样的工作可能就是换一种工种,非常快乐的苼活就行了</strong>
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<strong>从报酬角度来说,可以分为有报酬的和无报酬的志愿者的一种那么有报酬里面,其实我们还可以再分成两种有报酬就是矗接可能拿工资、拿奖金也好,拿额外的费用也好就是说有报酬的。那么还有一种报酬是什么可能是给你未来的一种被服务积分,这個我觉得非常重要的显得咱们时间银行的一个概念,实际上就是为你时间银行你老的以后,真正不能服务别人的时候让别人来服务伱,我觉得这也是非常好的一个把它形成体系化的东西。</strong>
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<strong>这样就是在工作过程中我不要任何报酬,但是我可以积分积分以后在某一個系统里面,可能等我不能动的时候被服务就可以了这是他的“创龄”社会价值的挖掘。</strong>
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<strong>还有可能我就完全作为一个志愿者这个其实昰非常符合现在的趋势,这个其实在国外包括社工组织等等,很多免费志愿者这其实是一个非常伟大的事业,应该往这个方向来走也昰可以的</strong>
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<strong>旅居体系的建设与“创龄”的结合</strong>
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<strong>我们下面看一下旅居体系的建设,怎么跟“创龄”进行结合中国真正发力是50后的,完全退休陆陆续续开始退休以后,会是这样一个状态50后、60后,这一批人经济状况比较好思想观念也要更新一些,那么也是追求一种品质性嘚生活即使退休以后,仍然是追求品质生活的</strong>
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<strong>作为旅居老人本身就是创龄者,就是积极老化而不是一种被动的老化。放下工作我可鉯去度假到某一个地方长期居住,即使有病也可以找一个更好的地方把我的病养好本身就是非常积极的一种态度。</strong>
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<strong>在这里头整个过程中,在旅居养老过程中实际上融合了对养生健康管理疾病调理,文化娱乐等等方面一起来参与。</strong>
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<strong>旅居养老这个市场应该说是未来很夶的市场相关预测大概是1200亿的市场。</strong>
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<strong>那么实际上我们要用“创龄”的概念为健康活力的老人提供一种全新的旅居生活。我就是体系建設基本上是分为这么几大块一个是旅居养老标准建设,一个是旅居养老示范基地建设再就是旅居客源渠道建设,分成三大块</strong>
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<strong>在建旅居体系平台时候,我们抓两头的一头是基地,一头是旅居团体他们都是在旅居标准的指导下来进行的。</strong>
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<strong>那么我们这个旅居标准应该說是历时几年,从2014年委员会这边做这一项工作中国老龄产业协会在做这一项工作,是2014年跟中国标准研究院正式签定协议开始做的</strong>
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<strong>在这個过程中我们也走访了很多家的企业,包括认真做的一些起草方面的工作就是在走访的这样一些企业。</strong>
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<strong>那么我们是在去年12月底发布的旅居养老评价体系准则那么这个准则的出现实际上是一个标志性的,就是标志我们的旅居养老服务机构从旅居的角度进入到一个正规规范化的状态中。</strong>
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<strong>那么我们评价体系这个评价体系主要是这么两大方面,一个是基本旅居服务一个是特色旅居服务。我们是抓的这样僦是从基本旅居服务和特色旅居服务里面来做的。</strong>
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<strong>那么我们看在我们的这个体系里面,先说基本旅居服务基本旅居服务就是打造基本標准,这里面就是说选址基地选址,还有一些基本安全问题基本安全问题有的是医护条件,基本预防措施基本的健康管理维护,毕竟年龄大了在旅居活动中一定要有随团的医生或者是护士来做的。那么当然基地里面设施就要更全一些了</strong>
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<strong>从行程交通上来看,基本上茬基地一小时范围内那么老人来了以后,在这个基地里面住他就是每天都在这儿住。比方说是一个月也好十天半个月也好,都在这兒住然后玩的时候基本上在1小时范围内,最多是一个半小时范围内不能时间太长,时间太长老人是受不了的所以说就是旅居,一个昰住在这儿另外可以玩周边的资源。所以行程交通是有一定的限制周边资源情况怎么样?当然还有一个就是距离飞机场的距离距离高铁的距离,有细节的要求</strong>
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<strong>还有基本食宿,其实在食宿里面这一块加入了对老人的营养未来我们希望跟相关的企业也好,部门也好合莋就是说帮老人,旅居中的老人做一些营养餐包这是未来为老人做的事,还有建筑设计方面硬件条件要求。</strong>
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<strong>还有就是智慧养老从這一块来说把智慧因素加上去,旅居过程中也是非常需要智能化的东西然后应用上。未来也为大数据积累更重要的当然就是服务管理嘚能力的培养。</strong>
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<strong>那么再一块就是特色服务特色服务是周边有哪些特色资源,还有一些文化休闲还有健康疗养等等。实际上真正的特色垺务才能真正把老人留下来,因为现在从旅游资源来说太多了一个是自然风光上有哪些特色。还有一种就是即使没有自然风光的特色但是我这个城市也好,这个地方也好有很多文化特色的东西也是可以的</strong>
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<strong>其实比方说来北京旅游,我觉得外地的老人到北京来其实未必就是非要去看八达岭长城,我是觉得比方说到北京来听一听京戏这样一些文化项目的设置就能非常好的吸引到老人。所以说特色旅居垺务其实应该往这个方向上来走。</strong>
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<strong>当然还有健康养生能把老人更长时间的让他居住下来。</strong>
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<strong>我们在做这个工作的时候我们已经是目前咘的点已经很多了,我们已经对很多服务机构进行了评估现在有41家已经达成合作协议了,这是我们的基地那么组织了很多的旅居活动,应该说从2014年、2015年我们就在尝试性的组织旅居活动。</strong>
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<strong>其实我们通过组织这些活动就是会在这个过程中听老人的心声,他就是对这个基哋的要求是什么感觉到在这个活动,整个活动中感觉哪些方面好哪些方面不行。然后对基地再进行改造让基地不断地进行完善。</strong>
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<strong>我們觉得目前基地都还没有非常合格的达到我们的标准就是说基本标准可能达到了,但是需要更深化的服务目前我们抓的什么?是抓的Φ医养生我们要把中医养生,还有健康管理放到基地里面为什么是下一步要做这样一个动作?其实我们一直在围绕着一个问题在做峩们怎么样更长时间的让客人,让老人居住的时间更长因为老人只有在基地里面居住的时间更长,他才能为基地的经营带来效益如果咾人住的时间短,就是来一波走了然后再来一波,一个是我们人力、物力上非常浪费另外一个方面就是在这个过程,他住的时间长實际上是说我们省得再去不断地组织,不断地组织客流所以说住的时间长,他能够为基地带来效益的</strong>
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<strong>那么现在我们在尝试,可能去玩嘚时候带着老人去玩的时候,可能十天半个月为什么现在老人住的时候就住十天半个月,因为基地没有见到这样一个标准他去了在伱这儿住,住的时候把你周边旅游资源玩的差不多了十天半个月玩的差不多的,然后就要走因为基地里面没有很好的项目让他住下来。</strong>
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<strong>那么你的项目是什么其实我是想着一定从两方面来入手。一个是健康养生抓住了我能上你这儿调理身体。一般调理身体一般住的时間长一些所以我们要加健康养生项目,加中医的养生条理项目进来老人打一个比方进来以后就调理高血压,高血脂把糖尿病怎么更恏的控制一下,这样给老人一个理由让他在这儿更长时间的居住。</strong>
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<strong>另外实际上我是觉得文化可以把老人更长时间的居住下来,除了休閑娱乐文化之外其实应该把“创龄”的概念加进去了。</strong>
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<strong>在你的基地里面怎么样让老人在你这儿住的时候让他发挥一些作用?现在大家嘟在这个实践让老人来服务,把他的自身价值挖掘出来从这个角度来说,就是说他自己一个是他有价值感,甚至他可能会得到一些經济上的回报这样就是说更长时间让他在这里头就地做一些工作,就是能留下来的这样一些事情</strong>
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<strong>所以其实我们在做旅居示范基地,就昰他的建设过程中更重要是提升他的运营管理水平,这是我们的一个目标我们在标准指导下,就是下一步我们标准已经出来了其实峩们是觉得标准如果高悬在那儿没有任何意义,所以我们下一步要在标准的里面挖掘课程我们把课程挖掘出来,这个课程围绕点是什么围绕着我是怎么样让客人更长时间留下来,怎么样提高经济的运营水平从而为基地带来效益。我们就围绕着这个来做这是基地的建設本质,这是我们下一步要做的</strong>
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<strong>另外,我们还有一个是旅居客源渠道建设我们也正在尝试,做了“创龄之家”老年俱乐部这个俱乐蔀我们实际上有我们的一个主旨思想,我们的主旨思想就是说老人这就是一个老人平台,我们把老人在我们这个“创龄之家俱乐部”茬这样一个平台上让他来玩,大家一起来做一些事情那么我们在这里头有老年课堂,然后还有另外出去旅居还有更重要的,我们要做“创龄”工作坊的工作实际上就是给老人之间探讨。他退休以后的规划是什么然后退下来以后,整个的55岁或者是60岁退下来了我后面這一块路怎么走,整个的给他来做规划然后需要哪些帮助,我们来给他做这个帮助</strong>
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<strong>更重要是未来可能需要,大家一起参与进来我们怎么样形成体系,在这儿以后给老人提供更多的“创龄空间”给他提供社会价值体现这样一些空间,怎么样把他的资源价值把他的本身的价值挖掘出来,这是我们要做的</strong>
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<strong>另外我们润土公司是有老人基础的,是常年从90年代开始一直在做老人方面的研究最开始是跟北京市老龄委合作,后来又跟一些非常前沿的走在前沿的开发商在合作。所以积累了大量的老人数据库我把这些老人数据库都拿到平台上,然后做开发做分析,以及库里面的具体老人的把它激活然后我们来做“创龄平台”,把这个做起来我们做客源渠道建设的时候,哏各类老年团体建立更广泛的联系</strong>
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<strong>因为现在我们建的“创龄俱乐部”是远远不够的,我们一定更广泛地老年团体大家一起合作把这个倳情做起来,这里头我们要让“创龄”的概念深入人心然后把旅居市场做起来。</strong>
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<strong>怎么样加入到这个体系里面一个是我们一定是理念相哃,认可这样一个“创龄理念”</strong>
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<strong>在后面共建的时候,一定以标准为依托然后开展旅居示范基地的建设,后面我们可能要先扶持10家示范基地做的非常好,这是我们要做的两三年以后扶持10家基地。包括医疗、健康管理甚至还有膳食服务等等,甚至这里面也有建筑设计规划设计等等。</strong>
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<strong>实际上我们在旅居建设中有硬件建设有软性服务建设,在这里面都希望大家能够齐心协力参与进来</strong>
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<strong>那么我们也希望囲建,各地共建“创龄活动”中心如果谁有兴趣,其实是可以跟我们平台联系的然后我们共同创建。我们把两个系统理顺了一个是誌愿者系统理顺,还有时间银行理顺只有理顺了以后“创龄空间”才能真正启动起来。就是在挖掘退休长者他的社会资源价值的时候,我们把它的价值进行累计用时间银行系统进行累计。</strong>
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<strong>那么再看基地这一块我们也是有一些要求的,一种是大中型城市;一般是在郊邊因为我们是一个旅居。当然这个其实不是特别硬性的标准比如说在城市里面,文化特色旅居也是可以的这是从自然景观上来看的。第二类就是一些小型的小城镇的景观区也是可以的。</strong>
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<strong>我们对基地的要求重要的是这么几个方面。一个是便利的交通条件再就是自嘫资源、特色资源,特色资源可以说到很多甚至于在你的旅居基地,你做的各种当地小吃你有可能都能形成一个特色资源,然后吸引咾人过去品尝去大家一起做。所以说我觉得在特色资源这一块这个挖掘实际上是无穷无尽的,因为一定是根据当地的特色中国地大粅博,我们这么多的基地未来我们发展很多的基地,各式各样的一定每个基地都有自己的一种特色。当然还有一个是配套完善的配套,还有运营基础</strong>
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驻村工作先进事迹材料 第一篇_驻村干部先进事迹

xx男,198x年出生中共党员,大专文化程度根据乡党委统一安排部署,自xx担任xx村驻村干部在此期间,该同志认真实踐“三个代表”重要思想坚决贯彻落实党的路线方针政策,紧紧围绕县委组织部工作要求严格执行乡党委、政府的工作部署,以“转變作风、扎根基层、服务群众”工作为契机圆满完成各项工作任务,为x村的经济发展和治安稳定做出了应有的贡献

一、深入调研,吃透村情民意

x村位于x乡东部距离县城7公里,辖x个自然村xx个村民小组,xx户xx人现有耕地2700多亩,其中党员45人五保户12户,另有80人因家庭困难享受农村低保

自担任驻村干部以来,该同志坚持骑自行车进村入户在农户庭院、田间地头,与群众面对面交流沟通问村情,访民意倾听群众对发展经济、社会稳定等方面的意见和建议。开展“转变作风、扎根基层、服务群众”活动以来累计走訪村民xx户xx人次,撰写民情日记xx篇梳理群众意见xx条,向乡党委、政府提交可行性建议xx条

二、求实创新,扎实做好驻村工作

自驻村以来該同志不计付出,不求回报坚持少讲空

话套话,多做实事好事得到了群众的认可和拥护。

(一)坚持“四必去”、做到“四结合”茬入户走访过程中,坚持困难户(特困户、低保户、五保户)必去、党员户必去、科技致富户必去、信访户必去倾听他们的心声,切实解决他们的实际困难和问题做到走访与平安建设相结合,全面提升群众的安全感和满意度;与安全生产宣传相结合彻底消除各类安全隱患;与排查矛盾纠纷相结合,确保社会大局稳定;与发展农村生产相结合切实帮助群众走上致富路。活动中该同志与15名贫困党员家庭结成了帮扶对子,鼓励他们充分发挥模范作用

针对村里外出务工人员多、留守人员生活困难、留守儿童监护不力的情况,该同志主动擔任了5名留守儿童的“代理家长”为他们购买了钢笔、书包等学习用品,坚持每周辅导他们学习10个小时并到学校走访两次、到家中走訪3次。

(二)坚持“五法”疏通信访渠道1、关口前移法,由群众被动上访变为驻村干部主动下访把矛盾纠纷化解在基层和萌芽状态,避免小纠纷变成大矛盾最后演变为上访甚至越级上访。2、各方帮扶法采取干部帮、党员扶、群众助的方式,帮助老信访户解决其实际困难3、生产发展法,关心上访户的生产生活帮助协调生产发展资金,联系致富项目确保其快速致富,息诉罢访4、集体会办法,

针對影响大、涉及群众利益广的重点信访问题实行一个领导、一套方案、一班人马,集体会商彻底解决,不留隐患

5、政府救助法,对镓境困难的上访对象实行政府救助由乡政府牵头,各部门配合切实解决其困难状况,以情感人

(三)促进农村土地流转。土地流转昰实现规模经营提高农业效益、增加农民收入的重要途经。在向农民解释土地流转政策、宣传土地流转成功经验的基础上引导农村致富带头人和返乡创业人员以转包、出租、借用、互换等形式参与土地流转。

(四)在“三秋、三夏”中该同志带领全村党员干部,在包抓路段严防死守,使鲁张村不冒一搂烟不着一把头火,保证了群众的安全生产并成立了以党员干部和入党积极分子参加的帮扶队,針对困难户、五保户和外出务工农民家庭实际制定帮扶措施,先后与35户困难家庭签订了助收合同助收小麦210亩。

(五)针对村两委班子現状通过召开班子会、党员全体会议、群众代表会议等形式,引导他们研究分析加强组织建设的方式和方法帮助制订组织建设计划,奣确了目标、任务和职责同时协助两委班子加大对党员的教育,引导他们在为民、惠民、强民、富民等方面提升能力和水平

驻村工作先进事迹材料 第二篇_优秀驻村干部事迹材料

按照区委关于2008年“十百千万”干部下基层驻农村工作的要求,团区委温红宇同志2月8日起进驻区⑨龙镇均和村委会在区组织部的指导下,在九龙镇党委政府的大力支持下在当地广大群众的密切配合下,温红宇同志积极协助均和村兩委班子紧紧围绕“一树立两促进三建设”的工作主题,在深入调研和巩固前几批驻村工作成果的基础上认真理清工作思路,找准帮扶点在实践中创造性地开展了工作,确保驻村工作不走过场、取得实效:

一、 深入了解村情理清驻村工作思路。

积极与上级挂钩部门忣镇党委加强联系在村两委干部的带领下,该同志很快便进入角色投入工作,深入村、社、农户家进行调查摸底采取走访、查看资料、召开座谈会等形式,迅速掌握了均和村基本情况均和村是革命老区,占地面积约5.27平方公里分为13个经济合作社。 农户450户人口2057人,該村两委班子健全村支部3人,村委会有4人班子成员和睦相处。村里的低保户47户特困党员有8户,老、弱、病、残人员有35人归侨、华僑、侨眷30人,均和村2007年劳动力有1077人其中40岁以上的农民大多经营种养殖业,18岁至40岁农民以外出务工为主务农人员178人,外出务工300人外来囚员300人;部分村民在村内从事房屋出租、饮食服务等约80人,在

家待业180人村现有企业9家,从事化工、塑料、运输、然油、等产品2007年经济總收入1558万元,人均收入5827元

总的来说,均和村的发展是比较滞后的因此,温红宇同志深入农户家里和田间地头深入开展调研,广开言蕗集思广益,找出当前干部群众反映较为强烈的问题确立了帮助驻点村理清发展思路:一是抓根本、保稳定。紧紧围绕村两委换届工莋加强村级班子和党员队伍建设,促进固本强基工程进一步保障村两委换届期间的综治维稳工作,引导班子和党员干部树立落实科学發展观;二是抓重点、促建设努力推进民心工程的实施,促进社会主义新农村建设大力推进村道硬底化建设步伐,进一步推进农村文囮建设

二、虚心当好学生,了解民意树立形象

在驻村一年来,温红宇同志通过进村入户、调研摸底参与村两委换届选举、道路建设、村民矛盾协调等工作,亲身体验了农村工作的变化以及农村环境的复杂化

农村工作可谓千头万绪,范围甚广无规律可言,农业生产、计生、调解、安全、基础设施建设、工作规划等大量纷繁复杂的工作一开始就让人束手无策。而当地的干部、第三批的驻村干部就是咾师他们长期工作、生活在农村,实践经验非常丰富是从事新时期农村工作学习的最好宝库。温红宇同志虚心向他们学习学习农村領导的艺术,学习农村工作的办法做农村工作,深入了解农民的想法是不可缺少的环节温红宇同志一有机会就

和村干部一起去村里走赱、到群众家里开展工作,有意识地向村民了解他们对村“两委”干部及村内各项事务的意见、建议等再结合自身实际进行对照检查,查找差距努力提高从事农村工作的水平,进一步树立了驻村干部良好形象促进驻村工作的扎实开展

三、 围绕中心工作,为群众办实事恏事

2008年是村居两委的选举年,根据村居两委选举工作有关要求温红宇同志积极协助村两委班子,严格按照选举有关程序和有关法律法規推进换届选举工作的进行,及时向镇党委、政府汇报选举有关情况并负责了有关报告和选举实施办法初稿的制定。率先顺利完成了村、社的所有选举工作

在村两委领导和第三批驻村干部的帮助下,温红宇联系社会各界为村民办了一些实事好事。

(一)联系上级有關部门重修了革命烈士纪念碑,了却老区人民多年的心愿为我村的革命传统教育提供了良好场地。

(二)联系区农业部门重新兴建水浪社氹底段农田受灌溉涵道解决了该段农田的灌溉问题。

(三)联系文教、民政、建设和环卫等上级部门的支持下完成了灯光球场、咾人活动中心、中心公厕、医疗卫生站、残疾人康复中心、环卫站的建设,做好了村村通路工程方案和实施工作、完成了户户通自来水民惢工程为我村社会主义新农村建设打下良好基础。

(四)联系上级部门为均和村河田社低保户李扬新申请重

大疾病医疗救助,在九龙鎮和区民政局的关心帮扶下以最快时间申请了15000元救助金。

(五)联系九龙镇、区民政局为均和村低保户(含残疾人)、五保户、优抚对潒共危房改建31户;维修平房9户从根本关心和帮助他们解决生产、生活上的实际困难,使低保户、优抚对象家庭感受社会主义的优越性樹立早日脱贫致富的信心。

(六)联系区政协、团区委的领导和单位的同志们借助春节、中秋、端午等传统节日和六一儿童节、七一党建ㄖ多次到村里慰问低保户、优抚对象家庭和老党员以及困难学生,同时送上慰问品和慰问金使这些受慰问对象实实在在感受到区各级領导的关心。

(七)联系区绿委办向均和小学捐助2.8万元的苗木开展义务植树活动进一步增强学生爱绿护绿的美德,美化了校园环境开闊了孩子们的视野,使孩子们能够更好地健康成长

(八)配合区关工委开展农村青少年的思想状况、实际需求分析调研工作,组织了农村青年与区关工委谬恩禄、林永福、骆恭陶、雷振才、李天柱等领导进行座谈区关工委还向农村青少年捐赠一批书籍。

(九)联系中国迻动广州北区分公司针对村里山地多手机信号盲区多等现象,对信号站进行了优化解决了“通讯难”的问题。

(十)联系区环卫系统針对村里生活垃圾清理不当严重影响附近村民生活等情况,为村民建一个18平米的总垃圾池

(十一)联系区内热心公益事业的企业lg化学(广州)工程

塑料有限公司前往均和村均和小学开展“六一”儿童节慰问及爱心图书室的揭牌活动,本次慰问活动lg化学(广州)工程塑料囿限公司向均和小学共捐赠了价值3.5万元的图书及文体用品一批并为每位学生送上了书包等六一儿童节礼物。

(十二)联系区政法委、镇綜治办为村综治工作站添臵了电脑、文件柜、办公座椅等用品,

(十三)为了加强创建全国文明城市以及法律法规的宣传氛围,联系區综治办、文明办、文化局、司法局等部门加建了四个宣传栏约6万多元

温红宇同志于10月初还被抽调到广河高速路征地组,配合广河高速征地领导小组开展征地工作目前完成了汤村广河九标段约六百亩的交地手续。

作为驻村干部温红宇同志密切联系均和村实际,充分发揮个人优势致力于加强村级班子和党员队伍建设,致力于增强村级集体经济实力和增加农民收入认真当好政策法规的宣传员,社情民意的信息员通过努力,均和村党总支领导班子的凝聚力和战斗力进一步巩固党员的宗旨意识,带领群众脱贫致富和先锋模范作用得到叻进一步的发挥各项工作有了很大进步。

驻村工作先进事迹材料 第三篇_驻村先进事迹材料

围绕全村工作 发挥工作优势 做好驻村工作 ——縣直机关工委驻村干部xx同志先进事迹材

料 按照《中共xx县委办公室关于开展“县级领导联乡、县直部门帮乡、机关干部驻村”工

作的通知》攵件精神结合县直机关工委实际,2012年由县直机关工委组织股股长xx同

志进驻县xx乡xx村。在县直机关工委领导班子的亲切指导下在xx乡党委政府的大力支持

下,在xx村两委班子和当地广大群众的密切配合下xx同志积极协助xx村两委班子,紧紧

围绕全村工作在深入调研和巩固前任駐村工作成果的基础上,认真理清工作思路找准帮

扶点,在实践中创造性地开展了工作确保驻村工作不走过场、取得实效:

一、 深入群众,了解村情理清驻村工作思路。 积极与本单位及乡党委加强联系在村两委干部的带领下,该同志很快便进入角色投

入工作,深叺该村农户家进行调查摸底采取走访、查看资料、召开座谈会等形式,迅速掌

握了xx村基本情况xx村位于xx乡政府的东北面,距乡政府所在哋4公里是xx乡一类

贫困村之一。辖7个村民组总面积22平方公里。其中耕地面积2678亩,荒山草坡面积

9500亩林地面积8620亩。海拔1000-1700米年均温度12度,无霜期220

天森林覆盖率达60%,以种养殖业为主要经济来源经济林木主要有漆树,粮食作物主要

有玉米、脱毒马铃薯等还盛 产天麻等多种中药材,现种有漆树10多万株天麻400亩,近年来畜牧业已成为

该村农户增加收入的主要产業。该村2008年起实行生态养羊已见成效,有6000多

只由xx乡创业青年xxxx创办的野猪养殖项目就在xx村xx组,有1000头野猪养殖面积

总投资137万元。已基本建成且初见成效。另外养牛也是一条不错的致富门路,在村党

支部书记的带动下全村基本上每家每户都养牛,少則1-2头多则有几十头,遗憾的是

全村都苦于缺乏资金难以扩大养殖规模。全村发展养牛业缺口资金300万元特别希望

得到有關部门的资金扶持。 总的来说xx村的发展是比较滞后的。因此xx同志深入农户家里和田间地头,深入开

展调研广开言路,集思广益找絀当前干部群众反映较为强烈的问题,确立了帮助驻点村

理清发展思路:一是抓根本、保稳定紧紧围绕村两委工作,加强村级班子和党員队伍建设

促进固本强基工程,进一步保障全村的综治维稳工作引导班子和党员干部树立落实科学发

展观;二是抓重点、促建设。三昰努力壮大村党支部党员队伍努力推进民心工程的实施,

促进社会主义新农村建设大力推进村道硬化建设步伐,进一步推进农村文化建设

二、虚心当好学生,了解民意树立形象 农村工作千头万绪,范围甚广无规律可言,农业生产、计生、调解、安全、基础设施

建設、工作规划等大量纷繁复杂的工作一开始就让人束手无策。而当地的干部、以前的驻

村干部就 是老师xx同志虚心向他们学习,学习农村领导的艺术学习农村工作的方法。做农村

工作深入了解农民的想法是不可缺少的环节。 在漆树村驻村以来xx同志把党建扶贫工作融於驻村工作中,通过进村入户向群众宣

传党的惠农政策,宣传省第十一次党代会和毕节市第一次党代会以及县党代会有关精神让

他们感受到党的十七大召开以来,我省、我市、我县在中国共产党的领导下取得的辉煌成就

同时认真倾听群众的呼声,了解群众的生产生活凊况把他们的想法、意见和建议反馈到上

级有关部门,尽一切可能帮助他们解决遇到的问题和困难驻村期间,通过宣传党的路线、【駐村工作先进事迹材料】

方针政策有3名35岁以下的年轻同志光荣地加入了中国共产党。

三、发挥县直机关工作优势围绕全村工作,为群眾办好事办实事 在村两委领导、乡联系该村领导及县直机关工委领导班子的帮助下,xx联系有关部门

为村民办了一些实事好事。

(一)哆方反映联系上级有关部门,使该村破旧的办公楼得到维修加顶

(二)多次联系水利部门,反映该村人畜饮水困难问题已引起市水利部门的重视,有

望在年内实施饮水项目

(三)联系县直机关工委的领导,在春节、元旦节、七一党建节等节日到来之际多次

到村里慰问老党员和贫困党员,同时送上慰问品和慰问金使他们实实在在感受到节日的快

乐和党组 织的温暖。2012年共送去慰问品(折合人民币xxxx余え)慰问金xxxx元。筹集xxxx

元资金为xx村党支部订党建刊物,丰富了支部党员的精神生活

通过帮扶,xx村在xx乡10个村中从2011年11月份以来,在乡对村的目标考核中连

续排名前列2012年1月获xx乡党委政府颁发的“2011年度综合目标考核一等奖”,2012

年7月xx村党支部被县委表彰为“创先争优先进基层黨组织”党支部书记xxx同志也被县

委表彰为“十佳村党支部书记”。 作为驻村干部xx同志密切联系漆树村实际,充分发挥个人优势致力於加强村级班子

和党员队伍建设,致力于改善民生增加农民收入,认真当好政策法规的宣传员社情民意

的信息员。通过努力xx村党支蔀领导班子的凝聚力和战斗力进一步巩固,党员的宗旨意识

带领群众脱贫致富和先锋模范作用得到了进一步的发挥,各项工作有了很大進步 二0一二年七月二十四日篇二:驻村先进事迹 真帮实扶惠民生 互联共建促发展 xx党支部第一书记xxx先进事迹 按照“创先争优活动”和“三聯两创党建固本工程”的要求,经组织选派xxx同志于

2010年12月被派驻到xx镇xx村担任村党支部第一书记。到任后xx同志以xx村的发展稳

定为己任,扑丅身子立足民情,真心实意投入到帮扶工作当中受到了当地群众的拥戴。

一、临危受命摸清情况治乱局。在实施“三联两创”党建凅本工程中xx市纪委与xx

镇xx村结成了联建对子。之前xxx村是远近闻名的乱村,村部无人工作全面停滞;班子

瘫痪,群众骚乱不断;上级考核空城计连番上演;多次协调,全部无功而返了解到

xx村的真实情况后,xx同志主动请缨担任该村党支部第一支部书记他挨家挨户进行赱访,

了解村情民意很快和当地群众打成一片,也摸清了村里的大概情况xxx位于xx村镇政府

北1公里,土地平整村民居住集中。紧临xx公路、郑少高速公路交通便利。全村居住有

回、汉两个民族7个村民小组,520户其中回民150户,汉民370户总人口1980人。

全村土地面积3375亩其中耕哋1800亩,林地1000亩全村以种植业为主,无特色农业项

目及厂矿企业群众和当地村干部对他寄予了厚望,他当众表态决心要使范村人心由“散”

到“聚”,局面由“乱”到“治”使村两委班子再次焕发活力,让群众安居乐业

二、真帮实扶,嘘寒问暖结真情作为一村的帶头人,xx同志时时将群众的生活冷暖挂

在心头谁家的生活困难,谁家的子女外出打工谁家的老人需要照顾,他的心里都有一本

明细账能够自己解决的, 50、100只要群众向他张口借钱,他就不让群众落空事后,

谁也没见他要过账过年过节,他心里还惦记着那些困难户嘚生活张家缺油、李家少面,

这些汇集起来还真不是个小数目。他回到市纪委向领导汇报,把同事们发动起来促成

纪委机关党支蔀48名党员与村党员群众结成帮扶对子,先后送去慰问金4.5万元和米、面、

油等生活物资帮助群众解决了实际困难。正是以真情换真心让怹得到了群众的拥护,受

到了群众爱戴群众们都把他当成了贴心人。

三、深谋远虑紧贴民生求发展。xxx同志知道要想发展好,基础要咑牢同时,要

重振群众对村两委班子的信心必须要实实在在干几件漂亮事。吃水问题是困扰xx村群众多

年的难题xx同志多次向市纪委领導汇报,请市纪委支持协调2011年4月,铺设自来水管

道8000多米,彻底解决了全村480户群众的吃水问题xx村原有的变压器和供电线路老化,

因为担心停电群众夏天不敢用空调,冬天用不了电暖器xx同志多次到市电业局找有关领

导协商, 2011年8月为村里加装了一台125千伏的变压器,改造升級线路300多米2011

年12月,又为村里加装了一台200千伏的变压器改造升级线路1000米,彻底解决了困扰

村民多年的用电难题筹措资金46万元,新铺水苨路2.2公里 实现了“户户通”,解决了雨雪天群众出行难的问题;协调资金15万元硬化文化生活

广场650平方米,配备篮球、乒乓球、健身器材等设施解决了群众健身无场所的问题;协

调项目资金7万元,建成标准化的村级卫生所方便了群众就医用药;申请帮扶资金1.5万

元,新建高标准垃圾池20个;协调资金15万元占地2500平方米的休闲广场正在建设之中。

xx同志为xx村的事磨破了嘴皮市纪委的领导开玩笑说:“老赵,伱现在真成范村人了啊!”

老赵笑答:“这里是我的娘家你们要多支持我的工作啊!” 如今的xx村,在xx同志的带领下通过驻村工作队一姩来春风化雨、卓有成效的工作,

由里到外发生了脱胎换骨的变化焕发出勃勃生机:支部班子坚强有力,党员干部人心思进

村容村貌奣显改观,发展思路逐步明晰人民群众安居乐业,豪情满怀干劲实足,各项工

作走在了全镇的前列虽如此,xx同志也深知这离领导嘚要求、离群众的期望还有很大差

距,他要百尺竿头更进一步更好的为群众多办事、办实事、办好事。篇三:驻村干部先进

事迹材料 县委办驻村干部先进事迹材料 县委办驻村干部 xx 按照上级组织部门的安排县委办公室工作员张德福同志于2012年3月19日起进驻xx

乡xx村委会。在县委办嘚领导下、xx乡政府的支持下张德福同志积极协助村支两委班子,

围绕“创先争优、作风建设年、四帮四促”为工作主题认真理清思路,找准工作切入点

确保驻村工作取得实效:

一、深入了解村情,理清驻村工作思路 该同志能转变思想观念和工作作风积极主动地去适應从机关到基层的环境转变,克服

在生活、工作中的许多不适应和困难做到人到心到,在思想感情、行动上与群众打成一片

逐户对群眾进行走访,在走访过程中广泛深入了解当地的村情民意,特别是了解当地的自

然情况、生产发展情况、村务情况、基层组织建设情况鉯及群众关心的热点、难点问题等

大力宣传党的各项方针政策特别是惠民政策,动员群众自力更生发家致富

二、围绕中心开展工作,為群众办实事

1、在红土组、黄土组、绵竹组、新华组四个组村民原先的饮用水习惯是到水源点用桶

担水回家饮用。因没有保水蓄水的设施造成水资源极大的浪费,经常无水可用在了解到

这一情况后,张德福同志到这几个组查看水源点情况发现修建小水窖是一个比较恏的解决

村民饮水困难的办法。挨家挨户走访统计愿意修建小水窖的农户。到水利局 协商为这四个组争取到39口小水窖建设项目,每口尛水窖补助3000元小水窖修建

成后,畜满水基本可以解决一家人一年的饮水问题。 同时积极组织村组干部寻找新的水源在离红土组两公裏的一个山凹里找到一个新的水

源点。动员村民投资投劳打井修水池,目前水池已建成使用

2、积极走访市场,摸清农资供应情况做恏各种农业生产资料的保障工作;联系有关部

门技术员奔赴春耕生产一线,采取进村入户进行咨询宣传通过发放资料、技术指导等方式,

提高农民鉴别假农资常识的能力同时,积极开展抗旱救灾工作在周家组,村民种植的一

百多亩魔芋因干旱难以发芽、出苗该同志哃种植户一道,从麻布河用车运水救急;还深入

绵竹组、兰蛇坡等田间地头实地查看了农作物受灾情况带领群众开展生产自救。

3、为xx村黨员活动室添置了文件柜、沙发等办公用品;为xx村定做了各种牌子并规范

挂放;协调解决3000元给xx村修缮党员活动室

4、协助乡、村干部积极莋好人口计生工作,指导村党支部做好党建工作及其他相关工作

篇四:优秀驻村干部事迹材料 优秀驻村干部事迹材料 按照区委关于2008年“┿百千万”干部下基层驻农村工作的要求,团区委温红宇同志2

月8日起进驻区九龙镇均和村委会在区组织部的指导下,在九龙镇党委政府嘚大力支持下

在当地广大群众的密切配合下,温红宇同志积极协助均和村两委班子紧紧围绕“一树立两

促进三建设”的工作主题,在罙入调研和巩固前几批驻村工作成果的基础上认真理清工作

思路,找准帮扶点在实践中创造性地开展了工作,确保驻村工作不走过场、取得实效:

一、 深入了解村情理清驻村工作思路。 积极与上级挂钩部门及镇党委加强联系在村两委干部的带领下,该同志很快便进叺角

色投入工作,深入村、社、农户家进行调查摸底采取走访、查看资料、召开座谈会等形

式,迅速掌握了均和村基本情况均和村昰革命老区,占地面积约5.27平方公里分为13

个经济合作社。 农户450户人口2057人,该村两委班子健全村支部3人,村委会有4

人班子成员和睦相處。村里的低保户47户特困党员有8户,老、弱、病、残人员有35

人归侨、华侨、侨眷30人,均和村2007年劳动力有1077人其中40岁以上的农民大多

经營种养殖业,18岁至40岁农民以外出务工为主务农人员178人,外出务工300人外

来人员300人;部分村民在村内从事房屋出租、饮食服务等约80人,在 镓待业180人村现有企业9家,从事化工、塑料、运输、然油、等产品2007年经济

总收入1558万元,人均收入5827元 总的来说,均和村的发展是比较滞後的因此,温红宇同志深入农户家里和田间地头

深入开展调研,广开言路集思广益,找出当前干部群众反映较为强烈的问题确立叻帮助

驻点村理清发展思路:一是抓根本、保稳定。紧紧围绕村两委换届工作加强村级班子和党

员队伍建设,促进固本强基工程进一步保障村两委换届期间的综治维稳工作,引导班子和

党员干部树立落实科学发展观;二是抓重点、促建设努力推进民心工程的实施,促進社会

主义新农村建设大力推进村道硬底化建设步伐,进一步推进农村文化建设

二、虚心当好学生,了解民意树立形象 在驻村一年來,温红宇同志通过进村入户、调研摸底参与村两委换届选举、道路建设、

村民矛盾协调等工作,亲身体验了农村工作的变化以及农村環境的复杂化 农村工作可谓千头万绪,范围甚广无规律可言,农业生产、计生、调解、安全、基础

设施建设、工作规划等大量纷繁复雜的工作一开始就让人束手无策。而当地的干部、第三

批的驻村干部就是老师他们长期工作、生活在农村,实践经验非常丰富是从倳新时期农

村工作学习的最好宝库。温红宇同志虚心向他们学习学习农村领导的艺术,学习农村工作

的办法做农村工作,深入了解农囻的想法是不可缺少的环节温红宇同志一有机会就 和村干部一起去村里走走、到群众家里开展工作,有意识地向村民了解他们对村“两委”

干部及村内各项事务的意见、建议等再结合自身实际进行对照检查,查找差距努力提高

从事农村工作的水平,进一步树立了驻村幹部良好形象促进驻村工作的扎实开展

三、 围绕中心工作,为群众办实事好事 2008年是村居两委的选举年,根据村居两委选举工作有关要求温红宇同志积极协助村

两委班子,严格按照选举有关程序和有关法律法规推进换届选举工作的进行,及时向镇党

委、政府汇报选举囿关情况并负责了有关报告和选举实施办法初稿的制定。率先顺利完成

了村、社的所有选举工作 在村两委领导和第三批驻村干部的帮助下,温红宇联系社会各界为村民办了一些实事

(一)联系上级有关部门,重修了革命烈士纪念碑了却老区人民多年的心愿,为我村

嘚革命传统教育提供了良好场地【驻村工作先进事迹材料】

(二)联系区农业部门重新兴建水浪社氹底段农田受灌溉涵道,解决了该段農田的灌溉

(三)联系文教、民政、建设和环卫等上级部门的支持下完成了灯光球场、老人活动

中心、中心公厕、医疗卫生站、残疾人康复中心、环卫站的建设,做好了村村通路工程方案

和实施工作、完成了户户通自来水民心工程为我村社会主义新农村建设打下良好基礎。

(四)联系上级部门为均和村河田社低保户李扬新申请重 大疾病医疗救助,在九龙镇和区民政局的关心帮扶下以最快时间申请了15000え救助

(五)联系九龙镇、区民政局为均和村低保户(含残疾人)、五保户、优抚对象共危房改

建31户;维修平房9户,从根本关心和帮助他們解决生产、生活上的实际困难使低保户、

优抚对象家庭感受社会主义的优越性,树立早日脱贫致富的信心

(六)联系区政协、团区委的领导和单位的同志们借助春节、中秋、端午等传统节日和

六一儿童节、七一党建日,多次到村里慰问低保户、优抚对象家庭和老党员鉯及困难学生

同时送上慰问品和慰问金,使这些受慰问对象实实在在感受到区各级领导的关心

(七)联系区绿委办向均和小学捐助2.8万え的苗木开展义务植树活动,进一步增强学

生爱绿护绿的美德美化了校园环境,开阔了孩子们的视野使孩子们能够更好地健康成长。

(八)配合区关工委开展农村青少年的思想状况、实际需求分析调研工作组织了农村

青年与区关工委谬恩禄、林永福、骆恭陶、雷振才、李天柱等领导进行座谈,区关工委还向

农村青少年捐赠一批书籍

(九)联系中国移动广州北区分公司针对村里山地多,手机信号盲区哆等现象对信号

站进行了优化,解决了“通讯难”的问题

(十)联系区环卫系统针对村里生活垃圾清理不当,严重影响附近村民生活等情况为

村民建一个18平米的总垃圾池。 (十一)联系区内热心公益事业的企业lg化学(广州)工程 塑料有限公司前往均和村均和小学开展“六一”儿童节慰问及爱心图书室的揭牌活动

本次慰问活动lg化学(广州)工程塑料有限公司向均和小学共捐赠了价值3.5万元的图书及

文体鼡品一批,并为每位学生送上了书包等六一儿童节礼物 (十二)联系区政法委、镇综治办,为村综治工作站添臵了电脑、文件柜、办公座椅等

(十三)为了加强创建全国文明城市以及法律法规的宣传氛围联系区综治办、文明办、

文化局、司法局等部门加建了四个宣传栏約6万多元。 温红宇同志于10月初还被抽调到广河高速路征地组配合广河高速征地领导小组开展征

地工作,目前完成了汤村广河九标段约六百亩的交地手续 作为驻村干部,温红宇同志密切联系均和村实际充分发挥个人优势,致力于加强村级

班子和党员队伍建设致力于增強村级集体经济实力和增加农民收入,认真当好政策法规的

宣传员社情民意的信息员。通过努力均和村党总支领导班子的凝聚力和战鬥力进一步巩

固,党员的宗旨意识带领群众脱贫致富和先锋模范作用得到了进一步的发挥,各项工作有

了很大进步 二00九年二月一日篇伍:驻村入户工作队××先进事迹材料 驻村入户工作队××先进事迹材料 甘洒热汗解民忧

——记州委驻村入户工作队员赵建强、李正平的先進事迹

驻村工作先进事迹材料 第四篇_优秀驻村队员事迹

刘平,隆略市鑫多纪检组长1965年4月出生,1985年7月入党在职研究生文化。

刘平同志自2012姩2月入驻鑫多村以来紧紧围绕基层建设年活动“五个目标”,扎实开展“七项工作”以走村入户了解情况、征求意见为前提,以解决群众中存在的热点难点问题为目的与当地党员群众同学习,同工作同劳动,在实践中创造性地开展工作确保了鑫多村帮扶活动不走過场、取得了实实在在的效果。

深入走访准确掌握村情民意

作为工作组组长,刘平同志首先认真思考了四个问题一是省委为什么要开展基层建设年活动,二是下派驻村工作组到村做什么三是驻村期满给党员群众留下什么,四是回去收获什么刘平同志为了回答好这四個问题,他时刻警醒自己工作组是一面旗子、一面镜子,要时时、处处、事事严格要求自己一年来,他深入农户、田间地头与村组黨员干部、农民群众座谈交流,了解生产生活状况认真记好民情日记,对鑫多村真正做到了“五知”对入户走访做到了“五问”,对鑫多村人口做到了“五清”通过查村情和深入的走访调研,准确掌握了第一手资料

鑫多村位于桲罗台镇东南部12公里处,全村有3个自然村7个居民组,139户536口人,集体经济收入少村民主要经济来源于板栗、山楂、苹果等林果收入和务工收入。耕地少、山场资源利用率不高、农业及相关基础设施建设薄弱、村民意识守旧以及缺少可行性项目等是制约村经济发展的瓶颈但民风淳朴,乡邻和睦两委班子团結、战斗力强、村情和谐稳定等是发展的

有利条件,也为谋划下一步的发展奠定了基础

谋划项目,科学合理制定规划

通过深入调查了解掌握了鑫多村目前的发展现状,刘平同志认真撰写了《调查报告》和《帮扶方案》多次召开党员、村民代表会议,经村党支部提议、村两委商议、党员大会审议、村民代表大会决议确定了以建设阵地、畜牧养殖、水利配套、改善交通、休闲旅游为主的六大惠民项目:投资30万元新建标准村部7间240平米(包括村卫生室、农家书屋建设)1处,解决办公场所问题;建设村民休闲娱乐广场1处;发展以山鸡、猪、羊為主的畜牧养殖业多渠道增加村集体经济收入、农民收入;修建水利配套工程,打深水井、建蓄水池增加农业收成;修建护村护路大壩、硬化路面、主路拓宽,改善交通状况;新建农家院发展以采摘绿色无公害山野菜、果品、山泉水鱼垂钓为主的农家游。【驻村工作先进事迹材料】

真抓实干项目落地农民增收

刘平同志带领驻村工作组以查民情、听民意、解民忧、惠民生为出发点,同村班子一道齐惢协力,真抓实干把跑办帮扶项目当成自己的事情来办,尽最大努力争取项目资金投资25万元解决了外庄后台子45户210口人挑水问题;投资25萬元硬化了老厂子道路1公里,实现了村庄道路全部硬化同时,修建主路拓宽错车平台12处;投资30万元新建了标准240平米村部7间大大改善了辦公条件;投资10万元新建了标准村卫生室,并已投入使用;投资8万元新建了4个封闭式垃圾堆放屋和1个垃圾掩埋点解决了垃圾乱倒、村内環境差问题;更换50安输电变压器2台,解决了全村动力用电严重不足的问题;农家书屋2000多册图书已上架并挂牌借阅;协调完成有线电视网絡架设,并

投入使用;完成危房改造10户;市规划设计院帮助完成了村内环境综合整治方案规划成果已征求意见并通过。针对该村山场比較广阔林果业较发达,适宜畜禽生态放养循环特色养殖刘平帮助村书记带头建成了2000平米厂房,发展以山鸡、猪、羊为主的养殖业 经過刘平同志不懈的努力,共落实项目资金100多万元到位水泥131吨。市人防办七一捐助4000多元慰问共产党员代表、教师代表、困难群众在最短嘚时间内办成了让群众看得见,摸得到用得上的好事实事,用实实在在的工作成绩赢得了群众的认可

牢记宗旨展现人民公仆形象

刚入村那天,看着从车上搬下的三套行李、洗漱用品还有米、面、油等生活用品,支部书记惊讶地说:“真住啊”刘平真诚地说:“从今忝开始,我们就是你的村民每月要住20天以上。但是我们工作组不会给村增加负担”从此,工作组一住就是9个月刘平同志始终把人民放在心上,坚持和群众“同吃、同住、同劳动、同学习”作为市人防办纪检组长,他深知基层建设年活动事关党群、干群关系;事关党囷政府在人民群众中的形象;事关党的执政基础他毫无怨言、义不容辞地带领工作组入村。时刻把基层党员群众的反映做为第一信号時刻把群众满意又不满意做为标准。他要求队员定期购买生活用品不要铺张浪费,时常对队员说我们工作组来村是为百姓办实事、办恏事的,不是来享福的要多向老党员、老干部请教、学习,加强党性锻炼和思想改造自觉把廉洁自律贯彻到工作、生活的各个方面。

村部老化、危小阵地建设不达标、作用不强,相关设施及

文化娱乐设备空白刘平看在眼里,急在心里带领村书记、主任托门子、找關系,真诚打动了部门领导市人防办和县国税局共同支持,村民出义务工时隔60天7间240平米的标准村部矗立在村中央,为基层建设年活动樹立了一座丰碑村民孙林友因孩子患有重病,家庭外债累累成了特困户。工作组捐助了1000多元并多次到家中看望、安慰。孙林友感动嘚热泪盈眶他说:驻村的干部让我感到了温暖和希望,让我从绝望中走了出来

如今,鑫多村两委班子的凝聚力和战斗力进一步巩固發展思路明确,集体经济有了一定的保障党员干部带领群众脱贫致富和先锋模范作用得到了进一步的发挥。走进村里一条条宽敞干净嘚水泥路面、一间间整齐的民房、完善的各类公益设施,清洁的自来水、整洁的农家书屋、良好的卫生设施俨然向人们展示了一个祥和、安康的农村新景象。几个月的相处老百姓把工作组当成了亲人,他们的住处也成了村办公室一天到晚总会有老百姓来唠家常,村民誰家有事不管大小都愿意来和工作组商量。刘平感慨地说:“都说群众工作不好做通过驻村这几个月工作经历,我看只要心里始终有咾百姓带着感情真正走到群众中去,老百姓就会把你当自己人那就没有做不成的事!”“为官几载几春秋,不为钱财为何留只为苍忝能识我,为民尽瘁万古流!”这是刘平同志在建设年活动“四个征集”活动中的话可也正是他的真实写照!

驻村工作先进事迹材料 第伍篇_2016驻村干部先进事迹材料

格桑,男1973年6月出生,公共行政管理硕士学位1998年7月参加工作,2002年11月加入中国共产党现任西藏自治区就业服務局副调研员。

2016年底格桑自动请缨申请驻村,他不顾身体患有慢性肾炎的病痛带着对妻儿的无限眷念,于12月3日与同事来到这海拔3793米距离尺牍镇6公里、距离县城73公里的偏僻山村--乌巴村。乌巴村属半农半牧村下辖4个村民小组,现有484户3140人属丁青县的较大的行政村。该村村民收入渠道单一主要来源为虫草采挖收入。

来到这里作为工作队队长,看着乡亲们一双双期盼的目光倍感肩上的责任重大。刚到這里便匆匆放下行囊,走入乌巴村的这个大家庭在田间地头、村民家里、山间小路上留下了格桑与同事们的一步步坚实的足印。带着感情带着使命,沉下身静下心,摆正自己的位置紧紧围绕驻村"五项任务", 坚持"指导不包办、尽职不越权、帮忙不添乱"的工作原则,严格遵守工作纪律把宣传党的方针政策贯穿于驻村工作的始终,把着力解决突出问题作为载体把紧密联系群众作为主要措施,把进一步建强基层组织作为驻村工作的中心任务通过汇报、座谈、走访、调研、慰问等方式,认真、扎实地开展驻村工作

一、查村情民意,理笁作思路

自驻村以来格桑始终坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众,真正做到群众的"知心人"真正成为群众的"贴心囚"。格桑虽药不离身但始终坚持在驻村工作第一线,刚入驻到乌巴村就带领工作队员走访了学校、低保户、五保户、党员、村干部、致富能手等各个群体并通过召开群众、党员代表、农牧民代表、困难户代表、宗教人士调研座谈会等方式,倾听群众心声了解村情民意,全面细致地掌握了乌巴村的人口、文化、教育水平和经济收入状况劳动力、外出打工收入、农业种植结构以及畜牧养殖结构等。在了解村情的基础上广开言路集思广益,帮助乌巴村理清发展思路制定了乌巴村发展计划和两年规划,并把群众最急切、最亟需解决的困難和问题做为驻村工作重点制定阶段性工作计划和目标,对群众反映的各类问题和困难建立问题消号台帐,统一研究部署逐项进行帮助解决,落实解决完成一项打勾消号一项直到所有问题和困难全部解决为止。

二、建基层堡垒聚发展合力

"给钱给物,不如建设一个好支蔀"这是工作队队长格桑同志经常说的一句话。为了留下一支"永不走的工作队"格桑以"放手不放眼"的工作思路,致力于基层组织建设一昰认真分析村"两委"班子的现状,对村"两委"班子进一步抓引导求稳定适时掌握村"两委"班子成员动态,积极引导班子内部稳定;二是采取培训提高其自身素质,坚持"三会一课"制度由村党支部统筹安排,驻村工作队督促指导落实情况做到不走过程,不搞应付真正把"三会一課"制度落到实处,切实起到整体提高的效果同时重点培养村党支部书记操作电脑及使用新型办公设备的能力;三是大力培养农村后备干部,制定和建立乌巴村党员发展规划按照"在党员中培养致富能手,在致富能手中培养党员在党员和致富能手中培养后备干部"的工作思路,发展了5名预备党员确定了7名入党积极分子;四是协助健全完善《村干部目标管理责任制》、《财务管理制度》、《民主生活会制度》、《村民议事制度》等多项制度,把党建、维稳、经济发展等工作任务明确到人真正做到"制度管人、机制励人",形成村干部"按章理事"的良恏局面实现了农村工作制度化、规范化;五是帮助制定《乌巴村村规民约》,力求为解决长期困扰本村发展稳定的老大难问题提供制度依據同时对于在发展过程中出现的新情况、新问题也适时做出研判,提出了解决问题的对策特别是对于户口迁移问题、宅基地纠纷问题、乱占乱围乱建问题、适龄儿童入学问题、虫草采挖相关问题、以宗教活动为借口进行乱摊派问题等方面做出了具有针对性、可操作性的規定,做到凡事有章可循、有法可依

三、系群众民生,解突出问题

格桑从村民最盼、最急的事情入手针对乌巴村饮水难、行路难、外絀务工人员少、村民过度依耐虫草收入等实际问题,协助村两委想方设法帮助群众解决一是投入资金102万元购买犏奶牛202头,使202户群众从中受益同时,在走访、调研的基础上带领村主要领导前往拉萨、日喀则、林芝等地进行实地考察学习取经,并征得县分管领导的意见建議后初步计划在10月份左右建设一个集饲草种植、犏牛养殖、奶产品加工和销售一体的乌巴村犏牛养殖合作社。通过发展农村养牛经济合莋社增加农牧民收入,转变群众思想观念改变村民依赖虫草收入的单一经济模式,引导群众依靠自身的智慧、技能和劳动来增加收入走可持续发展的致富道路;二是针对乌巴村人畜饮水紧张的实际,积极协调自治区水利厅、昌都市、丁青县等相关部门争取政府投入部汾,组织群众投劳解决乌巴村四个自然村的人畜饮水维修扩建项目,缓解人畜饮水难问题切实改善群众生产生活条件;三是协调乌巴组臸空萨组的一路一桥工程,新修公路5公里1-16米桥梁一座,6米4道钢波纹管涵总投资450万元,解决了200户1690人出行难问题;四是举办syb创业培训等老百姓急需的技能提高培训,先后培训农牧民群众30人次投入资金7万余元;五是组织召开村、组群众会20余次,解矛盾纠纷10余次解决困难8个、辦理实事好事12次,其中:为去世"五保户"老人旺吉筹措丧葬费用8000元并协助村两委做好其后事料理工作为"五保户"老人卡窝筹集资金2000元维修其所居住的活动板房并为其添置生活必需品,为生病的"五保户"老人请医送药5次;六是对本村进行流行病学方面的调查和传染疾病的预防教育活動对乌巴村肺结核等传染性疾病情况作了初步的调查摸底,同时对40多名疑似结核病人进行了筛选登记还邀请昌都市疾控中心专家还就肺结核等传染疾病的传播途径、预防、治疗等开展了知识讲座,现场发放结核病防治宣传挂历、计划免疫宣传挂历等宣传资料500余份场提供各类疾病咨询100余人次。

四、关百姓冷暖羸民心之本

为做好政策宣传和感恩教育工作,格桑带领全体工作队员一是利用"元旦"、"春节"、" 藏历年"等节假日期间,探访慰问三老人员、困难户、五保户、村组干部等一一了解他们的困难和期望,并发放慰问金、慰问物资21000余元該同志从自己的工资中拿出2000元,对家庭确实困难但未能包含着集体慰问中的6户人家购买面粉等物资单独进行慰问;二是通过集中学习、专題培训、 面对面宣讲等形式,认真组织广大党员干部和农民群众学习自治区党委、市委、和县委开展"强基础惠民生聚民心"活动精神传达黨和国家领导人一系列重要讲话精神,重点在惠农政策上下功夫让群众明白"惠在何处、惠从何来",这些"惠"是谁给的激发他们爱党爱国嘚热情;三是结合"党日"、"宣讲日"和"百万农奴解放纪念日"等活动载体,设立新旧西藏对比图片展并通过座谈和走访等方式,大力宣传和学习黨的十八大精神深该揭批"三股势力"妄图分裂国家、破坏社会安定的反动本质,真正使广大群众明白团结是福分裂是祸,坚定跟党走的信念

五、强安全措施,促和谐稳定

为切实做好乌巴村安全维稳工作格桑同志多次组织召开村组干部、双联户长和全体村民大会研究制萣多项举措以确保乌巴村社会局势稳定。一是在节日期间和敏感节点成立了以村党支部书记、村长扎西次人为组长、驻村工作队队长格桑為副组长的维稳工作领导小组对工作进行分工,对工作提出要求并从成立领导小组之日起维稳工作进入一级警戒,严防发生自焚、暴仂恐怖袭击、食品安全事故、安全生产事故等各种影响社会稳定情况的发生确保了乌巴村社会局势稳定;二是在节日期间和敏感节点建立維稳值班制度,加强值班纪律每天安排由村"两委"班子成员、民兵连、驻村工作队队员共同组成8个值班人员,保证24小时值班;三是由各组长、联户长做好外出人员、外来人员的登记和备案;四是要求全村各小组负责人召开会议传达区市县三级有关维稳要求,对本小组全体人员進行维稳安全教育强化安全意识,排查火灾、散装油等安全隐患;五是建立突发事件应急处置预案确保处置及时有效,尽最大可能控制其影响;六是在虫草采挖季节要求工作队全员在岗该同志身先士卒,带领全体驻村干部克服海拔高、气候恶劣等现实困难前往虫草采集點做好村民的管理和秩序维护工作,确保虫草采挖工作秩序井然和谐圆满。此项工作得到县委、县政府的充分肯定在全县维稳工作会議上予以点名表扬,并通过县电视台做了专题报道

自第四批强基惠民活动开展以来,他以对人民的忠诚以火热的心、无尽的爱、埋头嘚干、使劲的拼、默默耕耘,当好强有力的支柱辛勤耕耘驻村工作以自己的实际行动为群众排忧解难,在自己驻村的足迹当中留下了一串串坚实的脚印谱写下了执着、勤奋、谦逊、严谨、求实、和谐、关爱......的动人篇章。当农牧民群众用不同的方式向他表示感激之情时怹说他体会到的是当一名驻村工作队队长的幸福感,那是一种别样的人生享受是啊,他是在倾情注爱用爱心与智慧耕耘。严谨求实勤奋刻苦,兢兢业业舍小家顾大家,心系新农村建设痴情不改情牵人民群众无怨无悔,时时刻刻严格要求自己用真心、真情、实干忣以身作责的工作态度、高尚的道德情操和极高的思想觉悟,赢得广大党员干部及村民群众的拥护和好评

驻村工作先进事迹材料 第六篇_2016住房补贴申请书范文

第1篇:住房补贴申请书范文

荣县人民政府、北街社区:

申请人:xxx,女汉族,现年47岁现租住在荣县环城西路115-11号。

申請原因及理由:我本人原是粮油加工厂职工因该厂破产倒闭于2000年下岗至今无事可做。同时解除了劳动合同

下岗后既无国家的收入和其怹经济来源,更无经济购买住房为了生存,现外出打工维持生活又丢不下小小年纪的女儿。儿子也没有工作在家待业,想在本城找笁作又难找到适合我们的工作所以致使经济和生活十分困难。

上班时单位已交养老保险但下岗后没有交养老保险,连生活都成问题所以交不起养老保险金。

为此根据现在特殊情况和实际问题,恳求政府解决廉租房补贴渡过住房难关为谢!

第2篇:住房补贴申请书范攵

我于20xx年毕业于xx大学文学院,同年分配到xx通信集团信息部工作,至今已工作满5年。我今年年满27周岁,女友何岚与我同岁,符合晚婚年龄今年2月18日峩们已申请并领到结婚登记证。特向集团后勤处申请婚房一套请后勤处领导审批。

第3篇:住房补贴申请书范文

布西社区领导、民政局领導、政府领导:

你们好!我是本社区的住户温长林随着年龄的增大,劳动能力有所下降收入微薄。妻子前几年出了一场车祸在小腿內打了钢版,至今仍干不了重活我的老母亲已经七十多岁了,本来已是年迈体弱已经须要别人的照顾了,因为没有钱送孩子上幼儿园她老人家每天还不得不拖着疲惫的身躯照看我的四岁的孩子。一家四口人病的病老的老,弱的弱生活费用的开支早已入不敷出。

我們根本买不起自己的房子一直在母亲的旧房子里居住,这所老房子也已经破旧不堪已经到了冬季不能防寒,夏季不能蔽雨的程度租別人的房子住(

请社区及各部门领导核实,期盼早日得到批准

第4篇:住房补贴申请书

我是我校xx系的一名职工,妻子是我校xx系的一位打字員我们结婚已十二年了,现有一女儿已经10岁。由于学校住房困难我们一家三口一直挤在结婚时学校为我们腾出的一间平房里。虽然狹小、潮湿(几乎终年不见阳光)但一直没有开口向学习再要房子。前年学校盖了一批楼房原有我们一套二居室的房子,但由于家里出了點事一时凑不起那几万元集资款,就只好让给别人了

现在听说学校又要新盖楼房,解决住房困难的住户我们非常高兴。女儿已大了无论从生活和学习上考虑,她都应有一个属于她自己的空间因此,我们夫妻商量无论如何这次也应该买套房子,亲戚们也都很支持峩们可听说这次申请住房的人很多,住房分配十分紧张我们夫妻有些心神不宁。怕又买不上房子但考虑到以我们目前的基本条件应該在分配住房之列。因此特向你们提出申请希望能分配一套住房。愿能审批

第5篇:住房补贴申请书范文

本人xxx,女35岁,丈夫xxx34岁,老毋亲73岁孩子张一帆三岁,全家四口人现无住房,借住于台拱镇秀眉社区建设局宿舍楼xxx(伯伯)的房子我全家都是无固定职业,无固萣收入曾多次申请社区纳入低保户对象,但未解决现一家人的生活仅靠我和丈夫向银行代款来做点小生意维持生活,购买商品房便是佷遥远的事所以生活、住房等处于十分困难的状态。

现在党和国家为关注民生惠及贫困的百姓,相继有了许多惠民政策结合自家住房困难及条件实际,特呈申请政府解决房屋补贴解决我家四口人燃眉之急的困难。

第6篇:住房补贴申请书范文

本人想提出住房申请刚來学校时,虽然爸爸

妈妈也都一直在浙江打工但是考虑到学校住房困难,我一直住在爷爷奶奶家(老汽车站原物资局宿舍三搂邓德云老師楼下)。

由于离校较远我又不会骑单车或摩托车,早上检查早操需要起来很早一般都是5点30起床,然后跑步去学校到校时天都还是黑嘚。中午也要赶时间基本吃完饭后就得马上出发到学校。体育特长生下午训练一般要6点10结束等他们训练结束,我也基本要准备6点40的静校查岗了经常来不及回家吃饭,也没有一个休息的地方晚上的查勤结束后,街上的行人已经很少了作为英语老师周二、周四、周六叒有早读,还有周日的补课任务也比较重,思之再三我才向学校提出住房申请。

现在学校空出17间房子解决住房困难的问题,我已是荿年人了无论从工作,还是从生活和学习上考虑我都应有一个属于我自己的空间。因此经过我再思量,这次才提出租一套房子可聽说这次申请住房的人很多,住房分配十分紧张我有些心神不宁,担心租不到房子但考虑到以我目前的基本条件应该在分配住房之列。因此特向学校领导提出申请希望能分配一套住房。愿能审批!

驻村工作先进事迹材料 第七篇_20154·25抗震救灾个人先进事迹材料

2015年4月25日14时11分尼泊尔发生8.1级地震,日喀则市震感强烈其中吉隆、聂拉木、定日、拉孜等县受灾严重,地震造成了重大人员伤亡和财产损失灾情发苼后,拉孜县立即投入抗震救灾在抗震救灾中涌现了许多的感人事迹和先进榜样,他就是其中的一个欧珠罗布,男藏族,中共党员拉孜县副书记、县长。在抗震救灾的日日夜夜里他加班点,忘我的工作勤勤恳恳,任劳任怨优质高效的完成了抗震救灾的每一项任务,为抗震救灾做出了积极的贡献得到了受灾群群众和上级领导的一致认可和好评。

一、一线指挥、统筹全局安置点保质保量按时建成

"4.25"地震发生后,他顾不上与家人联系了解家里的情况迅速组织召开专题会议听取县受灾情况及研究部署受灾群众的救治、安置工作。會议结束他带领有关单位负责人和医疗队对全县11个乡(镇)的受灾村逐乡逐村进行灾情核查。每到一个受灾点他首先明确人命关天,尽一切力量确保群众的人身安全由于我县迅速有效的救援行动,拉孜县群众无一人伤亡当一切工作安排托当时,已经是26号凌晨5点多他没囿顾得上休息再次召开紧急会议,对下步抗震救灾的卫生防疫、物资调运等做了紧急的部署地震发生的第三天,28日中午接到市抗震救災领导小组紧急通知,需在拉孜县安置聂拉木和吉隆两县的大约2000人受灾群众一边是本县的灾情一边是兄弟县的求助,他立即召开会议研究部署在会上,他当机立断成立"4.28"受灾群众安置领导小组领导小组的成立,理顺了工作机制明确了任务,细化了分工为安置点的建設提供了机构保障。29日市委、市政府要求安置人数从最初的2000人增加至5000人,任务量整整大了一倍多他没有一句怨言、没有提一句要求,帶领全县干部职工争分夺秒的投入到安置点建设工作中

二、身先士卒、以身作则,展现当代共产党员本色

安置点的建设任务是最难啃的硬骨头拉孜县气候恶劣、风沙大、昼夜温差大,安置点位置在两座大山之间的风口每天下午风吹人跑,沙尘满天夜晚温度在零度以丅。从4月28日他带领全县干部职工连续两天两夜在安置点搭建帐篷他对参建干部说,这次灾害不仅考验了受灾群众也是对我们党员干部嘚一次考验和检验,考验我们的战斗力和奉献精神检验我们是不是一名合格的党员,我们多搭建一个帐篷就是对受灾群众多一份保障,就是对入党誓词兑现了一份承诺从物资的下车、物资的搬运到帐篷的搭建到处都留下了他的身影,他用自己的行动激励大家、鼓舞大镓有的同志看他太辛苦,就主动过去帮助他说县长你先休息一下我来,他生气的说道在这里没有县长没有领导,有的是党员是干部他饿了他吃几口方便面,渴了喝几口饮用水安置点的帐篷搭建好了,但他脸上的皮晒脱了、嘴唇列了、手上磨出了血泡、眼睛布满了血丝但他脸上挂着喜悦,心中充满了无愧他无愧于组织的培养、无愧于受灾群众重托。

三、认真负责、严谨求实安置工作有力有序

怹要求务必确保受灾群众下车就有热饭吃、热水喝,每一位受灾群众得到妥善安置并特别叮嘱服务人员在安置的过程要注意工作方式,受灾群众刚到一个新环境肯定会这样那样的问题,我们工作人员要耐心的解答帮助他们尽快融入到安置点。凌晨1点多第一批受灾群众抵达安置点看到受灾群众的安全抵达,他马上紧紧握住受灾群众的手仿佛迎接多年未走动的亲人,组织安置组送上热饭和开水医疗組对他们体检,当把受灾群众安置妥当轮到他回去休息了,他却说我就在车上睡会就行了就是我回去了也睡不着,在这睡反而睡的踏實大家都知道他是不放心后面受灾群众的安置工作。凌晨5点左右第二批受灾群众才抵达负责迎接第二排受灾群众的同志半夜起来,冷嘚站不住、原地跺脚有些人发起了牢骚,但当听到县长就在旁边车上睡着的时候他们都沉默了,每个人都在想这么冷他是怎么睡着嘚,是我们的县长太累了他又一夜没有休息。当第二批受灾群众抵到的时候他又投入到工作中,就是这样废寝忘食的工作每名受灾群众都得到了妥善安置,脸上纷纷露出了满意的笑容这时安置点每一名受灾群众和工作人员心里有句话想对他说,县长您辛苦了

四、攜手同心、同吃同住,与受灾群众共度难关

"回家"他对每一个受灾群众说,安置点就是我们的家我们都是家人,有什么困难就不要和家裏人客气我们一起想办法,一起解决他对工作人员说,我们不要认为受灾群众不提要求、不提意见就是代表我们的工作作好了,受災群众不主动提是理解体谅我们,但不代表我们的工作就做圆满了我们要主动找问题、找不足,我们要想对待家人一样的照顾他们怹每天坚持和受灾群众一起吃住,许多人不解就主动问他,他说和受灾群众一起吃住不仅是工作的需要,也是融入他们、了解他们最矗接、最有效方法我和受灾群众同吃同住可以了解伙食到底怎么样,饭量足不足味道好不好,营养高不高睡的暖不暖,还可在共同進餐中了解受灾群众口味,了解安置点那些工作做的不够了解他们的思想波动。同时也方便了解、监督我们的工作这样我才心中有數,对我们的工作有直观的判断和尺度的衡量我们要做他们最坚实的依靠,和他们一起共度难关重建美好家园。

五、科学调度、全力保障解决受灾群众后顾之忧

4月28日,县政府在财政紧张的情况下拿出300万元用于受灾群众保障物资的采购,他对采购工作提出明确的要求一定要在受灾群众到来前保证所有物资到位,在他亲自督查下所有物资在受灾群众到来前全部到位受灾群众住下了,他又为更好的为受灾群众创造居住条件忙碌了在他的指导下建立了医疗、金融、通信、超市、警务站等便民服务网点,方便群众的正常生活;县民间艺术團精心编排特色节目深入安置点各区域进行演出慰问;县文广局电影队在安置点各区域进行电影放映,丰富受灾群众业余生活;在安置点开辦临时幼儿园;对安置点道路进行平整、硬化逐步改善安置点基础设施。组织消防队对安置点进行洒水降尘净化空气、净化环境。这些實实在在的措施为受灾群众的正常生活提供的保障为他们幸福、安心的生活解决了所有后顾之忧。

驻村工作先进事迹材料 第八篇_2015全国民航工人先锋号西北分公司先进事迹材料

西北分公司是建设集团所辖的四个分公司之一多年来分公司扎根西北,针对西北地区地域辽阔、洎然环境差异明显、工程地质条件复杂的情况经过30年的工程设计实践,在地区机场建设方面创出了自己的特色服务了西北地区大部分機场。先后完成了陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等省、自治区近500个工程项目的规划设计、勘察测量等任务获得了一批省部级优秀设计獎。

西北分公司这个平均年龄仅35岁的年轻团队有着勇于拼搏的执著精神员工团队协作意识强,吃苦耐劳能战斗关键时刻不畏艰难,任哬任务都无条件保质保量完成广袤的西北地区地质条件千差万别,在高原冻土、湿陷性黄土、盐渍土、戈壁滩等特殊土质地区建设机场具有一定难度不断给设计人员带来新的挑战,但设计人员不畏艰难用精益求精的设计理念和扎实有效的工作方法,使西北分公司在设計产品质量上不断加强推陈出新,取得了一个又一个阶段性的成果2015年4月14日,玉树突发7.1级强震构筑抗震救灾"空中生命线"的玉树机场,偠在不停航的情况下实施应急扩建西北分公司迎难而上、勇挑重担,用4天时间赶出了应急工程的立项报告和初设文件用7天时间完成了铨部施工图设计,以超快速度和较高质量赢得了多方的一致认可因此被民航局评为"抗震救灾先进集体",并由民航报和首都机场报进行了專题报道近年来,新疆机场建设大力发展各项目组克服反恐形势严峻、路途遥远、公用设施不足等困难,先后多批次组织人员深入项目所在地进行调研和现场服务2015年震惊中外的新疆"7.5事件"爆发,身处维吾尔民族聚集区的项目组同志们没有退缩强忍心头恐惧,一手拿防身用的钢筋一手拿笔记录实验数据,坚守在机场施工现场2015年"莎车7.28暴恐案"发生,适逢且末机场施工关键时期设计人员主动推迟婚假,赴且末进行长达3个月的现场服务分公司员工的敬业态度获得了地方政府、行业主管部门、机场集团、咨询评估单位的一致好评。以上事唎不胜枚举

西北分公司全体员工将"爱岗敬业,创造一流团队"转化成了争创"工人先锋号"的一种精神力量为民航事业的发展贡献了一份力量。面对新形式下的机遇与挑战西北分公司将以这次创建"工人先锋号"活动为契机,在建设集团的指引下,继续提升业务水平、加强团队建設努力打造一支不怕苦、作风硬、敢打敢拼、能打胜仗的队伍,为实现民航强国的目标而努力奋进

2015年,是中国民航机场建设集团公司覀北分公司的前身--西北民航机场规划设计研究院成立30周年也是这支设计铁军服务西北地区机场建设的第30个年头。三十年来建设集团西丠分公司立足区域民航发展实际,苦练内功着力提升技术实力和服务水平,为支持区域民航事业的发展提供了坚强保障

2015年,与建设集團完成联合重组后西北分公司得以分享建设集团完备的行业资质和雄厚的人才技术资源,随即独立承揽了西北地区最大规模的机场建设項目--西安咸阳国际机场二期扩建工程(4f级)的咨询设计任务

此前西北分公司参与的西宁、银川、兰州等省会机场均为4d级。初担重任的西北分公司在建设集团的支持下,克服经验不足、人手短缺的困难仅用了八个月时间就完成了预可行性研究报告的编制,迈出关键性的第一步随后,在可行性研究报告编制、总体规划修编、飞行区初步设计和施工图设计各阶段西北分公司全力保障,突破自身技术瓶颈解決了一系列工程难题。

咸阳地区地势平坦机场排水处理是扩建工程中的一项难题。由于扩建规模大原有的排水主管面临满负荷运行的壓力,但场区距离河流较远为节约管线投资,项目组在南飞行区排水系统中创新设置了一个雨水调蓄池通过平衡排水流量利用现有管噵就解决了扩建场区的排水问题。

"咸阳项目对我们意义非比寻常"西北分公司总工程师、时任咸阳机场项目负责人冀鹏说,"通过参与大型樞纽机场的建设我们的规划设计能力有了很大提升,锻炼了一批技术骨干"

2015年3月,咸阳机场二期扩建工程顺利通过验收成功保障这一覀北最大的机场扩建项目,一举奠定了西北分公司在区域内机场规划设计的龙头地位

三十年来,建设集团西北分公司始终秉承服务西北囻航发展的宗旨以"成为西北地区机场建设领域的技术权威单位"为发展目标,立足西北地区机场建设的实际不断锤炼核心技术,规划设計了一大批干线、支线机场从西宁、西安、兰州等一系列典型湿陷性黄土地基机场,到敦煌、库尔勒等盐渍土地基机场玉树、格尔木為代表的高高原机场,再到榆林、中卫、库车等沙漠机场西北分公司针对西北地区独特的地域环境,锤炼出自身的独特技术其中最具玳表性的杰作是湿陷性黄土地区的高填方机场--吕梁机场。

吕梁位于黄土高原腹地机场场址在一条蜿蜒的山梁上。项目涉及湿陷性黄土地基处理、高填方工程、边坡稳定等一系列难题中科院院士、著名土木工程专家陈祖煜在现场考察后指出:"吕梁机场工程挑战性极大、风險性极大。"

在选址过程中西北分公司组织精兵强将进行现场踏勘,详细记录每一条冲沟、每一个落水洞在准确搜集了一手的现场资料後,项目组针对黄土地区高填方工程的沉降和稳定性控制开展了专题技术研究;针对湿陷性黄土地基处理,项目组将场区分为不同功能区分别制定施工方案和施工工艺参数,提升安全性和经济性;针对黄土填筑的边坡稳定性处理开展专题研究论证;针对黄土地区排水处理,茬边坡设置纵向横向排水沟减轻雨水冲刷对场区的破坏;针对场址狭长的特点,对航站区进行了分区排布有效降低了工程量。

经过不懈努力2015年初,吕梁机场顺利通航其中最为业界关注的土方工程建成后经受了两个雨季的考验,现场监测反应良好吕梁机场代表了国内哃类机场建设的最高技术水平。

民航"十一五"、"十二五"规划实施以来国家和民航加大了对西北地区机场建设的支持力度,西北分公司几乎包揽了这一时期西北五省区所有的新建、改扩建和迁建机场项目"西北分公司能够牢牢占据西北市场,靠的就是我们这支特别能打硬仗的技术队伍"西北分公司总经理马力说。

2015年4月青海玉树发生7.1级地震,玉树机场成为抗震救灾的关键通道西北分公司第一时间向青海省政府请缨,全力提供技术支持

为满足救灾要求,玉树机场扩建工程火速上马西北分公司立即组织人员投入项目,仅一周时间就完成了可荇性研究报告编制和初步设计工作五月初,设计人员就带着刚刚完工的施工图就奔赴了工程现场在各参建单位全力配合下,玉树机场擴建工程仅用了三个月就顺利投入使用为夺取抗震救灾的全面胜利做出了突出贡献。

"我们有对业主的24小时反应机制"马力说,"业主的要求必须在24小时内落实到具体执行人。有关现场的技术问题也必须在24小时内给出明确意见或派人前往现场。"

2015年西北分公司承担了吐鲁番机场迁建项目。在可行性研究报告编制过程中业主临时要求提前成稿上报。项目负责人刘震起率队连续鏖战多日成稿前夜项目组通宵作战,直至下午五点顺利交稿业主代表临行前夕,忽然接到自治区通知对吐鲁番机场定位明确了一项重大调整,需立即修改报告劉震起二话不说,带队又是一个通宵终于在第三天早上最终定稿。

特别能吃苦、特别能战斗是西北分公司设计团队的真实写照但员工嘚奉献精神并非西北分公司开拓市场的唯一优势,加强对区域内机场建设市场的分析与研判成为西北分公司又快又好地完成业主委托的關键。

2002年机场属地化以后由于机场工程前期工作周期长,行业管理部门对地方机场建设的实际进展情况把握不足西北分公司通过建立萣期沟通机制,在政府、行业和机场管理者之间搭建了良好的信息流通平台增强了对市场的研判能力,有效提升了服务质量和服务水平

在西北机场建设的热潮中,不少地方当局对民航建设项目了解不足地方施工技术力量也较为薄弱。西北分公司凭借丰富的项目经验和技术实力从民航基本建设程序和规范的解释,到项目的申报方式直至施工过程中的技术服务,提供全过程服务赢得了各方的普遍赞許。

以新疆为例"十一五"期间,西北分公司出色完成了喀纳斯、吐鲁番、博乐、库车等四个支线机场的咨询设计"十二五"规划中决定新建5個支线机场后,几个地州的主管部门分别向自治区政府、管理局和机场管理公司有关部门寻求对策在三处得到的是同一个建议--建设集团覀北分公司。

得到同一个建议后喀什地区发改委领导致电马力,提出新建莎车机场的合作意向当晚马力就率队飞到乌鲁木齐,次日双方初步沟通后马力就率队赴喀什开始了选址踏勘工作。而此时离春节已经不到十天喀什正是一年最冷的时候。

凭借热忱的服务态度、過硬的技术实力西北分公司在合作各方中获得了良好的口碑,而他们则成为公司最好的"推销员"西北分公司最终顺利承揽了新疆全部的噺建支线机场项目。

此外借助数十年来全面参与西北地区机场新建、改扩建、迁建工程,西北分公司正逐步建立起区域内最完备的机场資料库有时承接业主的改扩建委托后,西北分公司甚至不需要业主提供任何资料就能依据历史档案迅速出具设计方案,这种"立等可取"嘚服务方式大获业主好评

"我们的目标是打造百年老店!"石晓玲这样描绘西北分公司的前景。

作为一家从事民航专业工程规划设计的企业設计人员是西北分公司的核心财富。而营造团结进取、勇于担当、乐于奉献的团队氛围引导员工在企业平台上实现自我价值,则是这只覀北机场设计铁军"来之能战战之必胜"的秘诀。

领导班子的团结是团队建设的基石西北分公司的管理层大多来自基层,从生产一线逐步赱上管理岗位对于公司和西北机场建设事业有着浓厚的感情。在主要领导以身作则、大力提倡下管理人员中普遍形成了民主团结的良恏氛围,为开展各项工作打下了坚实基础

召开全员专题研讨会是西北分公司宣贯建设集团战略方针、管理经验、工作部署的重要手段,吔是西北分公司全体员工凝心聚力、统一思想的重要平台西北分公司每年根据建设集团部署和自身发展实际,选定一个课题进行全员研討研讨会的准备时间长达数月,每位员工都被要求在研讨会上作书面发言这就调动了全体员工参与公司发展决策的积极性和主动性,噭发了他们的主人翁精神和责任意识使全体员工自觉将个人发展融入了公司发展的一部分,团队凝聚力大大增强

召开全员大会,让员笁走上讲台进行互相教育是西北分公司打造高素质团队重要方式。在每年的迎新会上新员工谈自己加入公司体会后,上一年加入的员偠做一年工作总结年轻员工由此迅速融入西北分公司的文化氛围。

凭借这样一支团结互助的队伍西北分公司推行的"全员经营"理念得以順利落地。在项目开展过程中每位员工都自觉维护公司形象,积极主动地做好各项服务互相协作、互相支持,确保了服务质量和服务沝平

让员工实现个人价值是西北分公司团队建设的核心。西北分公司致力于打造"专家型人才"要求设计人员同时具备设计和造价两种能仂,促进了设计成果和设计过程的优化也孕育了一大批复合型人才。在许多项目实施中公司分派年轻技术人员作为项目负责人的副手,参与项目汇报锻炼后备力量。

"员工是愿意干活的我是技术人员出身,能体会这种心情"马力说,"正是因为他希望工作、希望成长所以我们要鼓励他把这种心情转化为工作动力。"

除了业务的磨练技术培训也是员工成长中非常重要的一环。西北分公司建立了内部技术茭流机制定期组织不同专业的技术人员开展专题交流探讨,在重大项目完成后还要组织系统总结

"咸阳机场项目完成以后,我们要求项目组全体人员写总结"冀鹏拿着厚厚一本《咸阳机场二期扩建工程设计总结》谈道,"每个专业的技术人员都得写参加项目的心得体会然後我们通过开大会进行交流,同时把技术成果沉淀下来作为培养新员工的重要资料。"

通过文化熏陶和职业提升西北分公司建立起一支綜合素质过硬、技术实力突出的人才队伍,成为西北机场建设领域响当当的"铁军"为西北分公司获取项目、赢得市场奠定了坚实基础。

三┿年来建设集团西北分公司以区域独特的技术优势、安全高效的工程质量、全方位的精致服务、素质过硬的技术队伍,有力地推动了西丠地区民航机场的建设促进了西北民航事业的发展。他们仍将一如既往地跋涉在这条古老的丝绸之路上走过黄土与草原,穿越大漠与戈壁为民航客机筑起一个又一个安全的港湾。

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