导读： 随着经济发展，社保的福利也越来越好了，大家都很关心医保的缴纳问题。从小到大，上学的时候学校交，工作了有公司交，所以基本不用担心自己缴纳社保的问题。但是万一有一天，辞职了或者更换工作，有一段时间需要自己交社保，该怎么办呢？

有关医疗保险的问题大家都很关心，比如，医保中断了怎么办？医保交满多少年才能享终身？下面就来解答大家的问题

随着经济发展，的福利也越来越好了，大家都很关心医保的缴纳问题。从小到大，上学的时候学校交，工作了有公司交，所以基本不用担心自己缴纳社保的问题。但是万一有一天，辞职了或者更换工作，有一段时间需要自己交社保，该怎么办呢？

符合参保条件的人员，未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费3个月的，视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满6个月后，方可享受医保待遇。参保人员当月未缴费的，次月不享受职工医保待遇。

因用人单位欠缴社会保险费导致本单位所有职工医保待遇封锁的，可在足额缴清所欠费用的次月起恢复职工医保待遇；因用人单位未按时为职工办理参保登记手续导致职工中断参保的，在办理参保手续并连续缴费满6个月后方可享受医保待遇。

因参保人员个人原因中断参保的，可按规定补缴中断期间职工医保费。在中断期间和等待期内发生的医疗费，不列入医保开支范围。

参保人员跨统筹地流动就业的，应按国家、省有关规定办理转移接续手续。

参保人员与用人单位终止或解除劳动关系后，在其他统筹地参保的，可按规定办理职工医保缴费年限和个人账户实际结余资金的转移；非主城区户籍且未在其他统筹地参保的，可按规定办理个人账户清算。参保人员在主城区参保后，可按规定将原参保地的职工医保缴费年限和个人账户实际结余资金转移至主城区。

三、医疗保险要缴满多少年，才可以在退休后享受医保待遇？

参保人员退休时，应按规定办理医保缴费年限审核和退休待遇核定手续。其中，缴费年限满20年及以上的，自办理医保退休待遇审核手续的次月起享受退休人员医保待遇；缴费年限不足20年的，由参保人员一次性补缴满20年，并从办理补缴手续后的次月起享受退休人员医保待遇。

医保和我们每个人是息息相关的，相比较商业险，医保真的是非常的简单而且划算的，而且医保的后盾是政府，根本不用担心理赔报销的问题。因此千万不要忘记交社保，从而失去这么大的福利哦。

“未缴满15年社保的人”恭喜了！社保新规下，一律这样处理。

我们都知道，社会保障对每个人都是非常重要的，包括医疗、生育、工伤、失业、养老等五个方面的保障。

在社保中，大家除了关注医疗保险外，对养老金的关注度也很高，毕竟养老金是很多退休老人的主要生活来源，而国家也非常关注对养老金制度的完善，为了更好保障每位退休人员的生活，养老金已经实现了15连涨，而2020年继续上涨已经成了确定的事。

我们都知道，只有当我们退休时缴纳了至少15年的社保，我们才能拿到养老金。

根据不同地区的不同规定，我们需要缴纳15年、20年甚至25年、30年的社会保险，才能享受“终身医疗报销”待遇。

换句话说，15年是社会保障的“最低门槛”。如果我们不支付15年，我们将不会得到社会保障的真正“好处”。

缴满15年才能享受待遇，是不是没缴满就不行？

毕竟我们在生活中难免会遇到一些特殊情况而中断社保，这是不是就说明以前的都白交了？

其实不是，在社保新规定下，没缴满社保的人有补救措施，快来看过来！

没缴满15年的人 2020年起新规来了

社保新规下，还没缴满社保的人统统按照以下方法处理，进行补救：

如果你到了退休年龄，还有几年(一般是三年)的时间才有社会保险，你可以每年补交，这样你退休时就能得到社会保险的福利。

但是，必须支付滞纳金。

如果你在我国达到法定退休年龄，而社会保险还没有支付15年可以申请延迟退休，最多5年。

当你延迟退休时，你可以一边工作一边继续支付社保。

一次性缴满15年社保，这太方便了，然而这对于那些按年交社保的人来说太不公平。所以在新规下，这种方式已经被取消了。

如果只有符合以下条件才能一次性缴满：

1. 2011年以前退休的国有企业事业单位职工；2. 1961年至1982年期间下乡的知识青年；3.男性65岁，女性60岁的退休人员，在2011年之前已经在当地缴纳社保。

假如距离缴满15年时间还有很长一段时间，选择每年度补缴是不划算的，也可以考虑将职工社会保险变成居民社会保险。

一些地方还可以一次性补缴，但这样做一方面是处理起来麻烦，另一方面待遇也要低于职工社会保险。

五、停缴社保，取出钱来

我们不太建议采用这种方式，如果没有交满15年，又不想再花钱补缴，可以申请退保，之前交的钱也会退还。但是，在退休之后，就没有办法享受到医保以及养老金的福利待遇。

养老金计算公式：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金

（1）月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%

（2）个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）

小明，男，2015年满60岁退休，退休前他刚好交了15年的社保，共缴费119340元，其中个人账户的余额是：47736元。假如2015年小明所处地区的在岗职工月平均工资为5525元，他在当地平均工资的60%~300%之间，选择了60%作为缴费基数，所以他第一次领到的养老金是：

（2）个人账户养老金：43.42元

所以小明第一个月的养老金是1006.42元。

假设60岁的小明还能领17年养老金，领取的时长是：17×12个月=204个月。那么，小明退休后17年内，总共能领取的养老金总额是：4=元

（注：以上仅供参考，每个人的养老金根据当地工资水平、缴费年限、缴费档次的不同，而不一样。）

15年是指累计缴纳的年限，中间可以中断，不需要连续。只要交满12×15=180个月，到时候就可以领取养老金。

缴满15年还要继续缴嘛？

有必要！不管对哪类参保人员，多缴养老保险费都是划算的：缴费时间越长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多。

养老金的多少，与当地的平均工资有关。如果你的工资低于当地平均工资水平，那更要交。因为在工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金。如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

所有退休人员每年必须通过认证才会按时发放退休金。带上身份证原件、户口簿原件和退休证原件到居委会登记办理即可。外来务工人员缴满15年社保，可以在当地领，也可以转回老家领，如果不在当地领取就需要办理养老保险转移手续。

详情可咨询政府服务热线：12345

综合来源：税政第一线、税漫，每天学点HR等平台

08:58 来源： 工人日报微信

社保与职工切身利益息息相关，如果社保断缴，会带来什么样的后果？一旦遭遇社保断缴，又该如何应对？

律师告诉记者，在流动性较大的农民工群体中，的确存在大量主动断保的现象。

一方面是由于部分农民工社保意识淡薄，另一方面是由于农民工收入水平相对较低，想要提高当期收入。而一些企业和员工签订的自愿不缴社保的协议，实质上是企业在逃避为员工缴纳社保的责任，协议在法律上是无效的。

除去主动中断缴纳社保的情况，还有很大一部分社保中断的原因来自于换工作产生的空档。

而多地均有规定，如果社保中断超过一定时间，则无法补缴，且社保缴纳时间要重新计算。

养老金未缴满15年不能按月领取

养老保险需要最少累计缴满15年，到达退休年龄时可按月领取退休金。如果中途断缴可以补续，但可能影响退休后的养老金待遇。

医保要缴满固定年限才能终生享受待遇

医疗保险女性缴够20年、男性缴够25年，退休后可享受终身医保。医保如果中断，则在中断期间不能享受医保待遇。不过，医保从中断之日起有一个缓冲期，如果超过3个月没有续保，则连续缴费年限会重新计算，医保报销额度和重大疾病医保额度也会受影响。

社保断缴，这些“人生大事”会受影响！

社保一旦断缴，除了会对参保人的缴费年限核算、社保待遇领取等“长线”结果产生影响，在一些城市，对参保人短期内的买房购车和落户计划的影响则更为直接。

在北京、上海等特大城市，社保的连续缴纳年限直接与购房、买车摇号、落户资格等挂钩。

非北京市户籍居民购房，需社保或者（个人所得）纳税交满5年，所谓的满5年是指你在买房的当月往前推移5年，必须是连续缴纳，中间断了就需要重新开始计算连续缴纳时间。

非上海户籍居民家庭购房，需自购房之日前连续缴纳个人所得税或社保满五年及以上，不能中断，一次性补缴的不予承认。

非广州户籍居民购房者须五年内在广州连续缴纳三年及以上的个人所得税或社保。

非深圳户籍居民购房，社保需缴纳满3年（37个月）且中间无间断。

非北京户籍人员参与购车摇号需持有有效《北京市工作居住证》，或者持有本市有效暂住证且连续五年(含)以上在本市缴纳社会保险和个人所得税。

非上海市户籍人员参加车牌竞拍的前提条件是，持上海市居住证且自申请之日前已在上海市连续缴纳满3年社会保险或个人所得税。

2016年8月11日发布的《北京积分落户管理办法（试行）》中明确，申请人申请积分落户应同时符合下列条件：（一）持有本市居住证；（二）不超过法定退休年龄；（三）在京连续缴纳社会保险7年及以上；（四）无刑事犯罪记录。

上海：连续3年有优先权

持有《上海市居住证》人员申办上海市常住户口需按规定参加上海市城镇社会保险满7年；最近连续3年在上海市缴纳城镇社会保险基数高于上海市上年度职工平均工资2倍以上的，可以优先申办本市常住户口。

“社保缴了10年，中间换工作中断超过了3个月，又得重新计算。”一条微博网友的吐槽吸引了许多跟帖，评论多表示自己也遇到过类似情况。那么，如果准备换工作，如何不让社保不断缴呢？

一般来说，当月15日之后离职，当月的社保原公司会给缴纳，在下个月15日之前入职新公司，下月的社保新公司也会给缴。因此，辞职前一定要弄清楚旧公司和新公司缴纳社保的时间，以免出现断档。

如果是裸辞（没有找好下家单位），当地城镇户籍居民可以到户籍地社保局申请自费缴纳养老保险、医疗保险。非当地城镇户籍居民，可以寻找单位挂靠，通过挂靠单位代缴社保。

记者获悉，也有人会在换工作空当期内通过代缴社保的中介机构自掏腰包缴社保。但专业人士表示，通过虚构劳动关系缴社保，存在一定法律风险。

专注于劳动法研究的北京中闻律师事务所沈斌倜律师告诉记者，北京目前的社保政策是，社保中断后可以要求补缴，去社保局即可办理。“只要能证明劳动关系，无年限限制，无论多久都可以补缴。”

（来源：工人日报 原标题：《社保断缴，影响几何？》，有删减。）